Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 25 декабря 2017 г. N 126-п "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 декабря 2009 года N 61-п" (утратил силу)

Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 25 декабря 2017 г. N 126-п
"О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 декабря 2009 года N 61-п"

1. Внести в приложение N 1 "Положение о порядке и условиях установления должностных окладов и стимулирующих выплат руководителям бюджетных, автономных и казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области, их заместителям и главным бухгалтерам" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 24 декабря 2009 года N 61-п следующие изменения:

1) абзац второй подпункта 4 пункта 4 дополнить словом ", год";

2) подпункт 2 пункта 8 после слова "квартал" дополнить словом ", год";

3) в пункте 9:

- после слова "квартал" дополнить словом ", год";

- после слов "деятельности руководителя учреждения" дополнить словами ", предусмотренных приложением N 2 к настоящему Положению";

4) пункт 10 изложить в следующей редакции:

"10. Расчет размера премии по итогам работы руководителям учреждений осуществляется в соответствии с приложением N 2 к настоящему Положению путем суммирования количества процентов, установленных по каждому целевому показателю.";

5) абзац первый пункта 13 изложить в следующей редакции:

"13. Отчеты о выполнении целевых показателей по итогам работы за квартал (далее - отчет по итогам работы за квартал), за исключением целевых показателей, указанных в пункте 13.1 настоящего Положения, с приложением подтверждающих документов представляются учреждениями до 8 числа месяца, следующего за отчетным кварталом (далее - отчетный месяц), отчеты о выполнении целевых показателей по итогам работы за год (далее - отчет по итогам работы за год) с приложением подтверждающих документов представляются учреждениями до 15 января года, следующего за отчетным годом, за подписью руководителя и главного бухгалтера учреждения по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению в следующие структурные подразделения Министерства:";

6) пункты 13.1, 13.2 изложить в следующей редакции:

"13.1. При премировании по итогам работы за квартал осуществляется представление отчетов по итогам работы за квартал в структурные подразделения Министерства, указанные в пункте 13 настоящего Положения, в срок до 8 числа отчетного месяца:

1) отделом финансового обеспечения - по выполнению учреждениями первого целевого показателя;

2) отделом социальной поддержки семьи и детей управления демографической и семейной политики Министерства - по выполнению комплексными центрами социального обслуживания населения пятого целевого показателя.

13.2. Структурные подразделения Министерства, указанные в пункте 13 настоящего Положения, совместно с отделом по управлению персоналом департамента кадрового и документационного обеспечения Министерства (далее - отдел по управлению персоналом), отделом программного сопровождения и защиты информации департамента правового и информационного обеспечения Министерства осуществляют проверку отчетов по итогам работы за квартал, отчетов по итогам работы за год и направляют согласованную сводную информацию в отдел финансового обеспечения:

1) при премировании по итогам работы за квартал до 13 числа отчетного месяца;

2) при премировании по итогам работы за год до 20 января года, следующего за отчетным.

Отдел по управлению персоналом представляет в отдел финансового обеспечения информацию о руководителях, имеющих дисциплинарные взыскания, совершенные в период, за который производится премирование, в сроки, предусмотренные настоящим пунктом.";

7) в пункте 13.3 слова "до 10 числа месяца, следующего за отчетным месяцем" заменить словами "в течение 3 рабочих дней со дня получения информации, предусмотренной пунктом 13.2 настоящего Положения";

8) в пункте 13.4 слова "до 15 числа месяца, следующего за отчетным месяцем" заменить словами "в течение 2 рабочих дней со дня получения расчета размера премии по итогам работы";

9) пункт 14.1 исключить;

10) пункт 16 дополнить словами "с учетом информации о результатах проведения независимой оценки качества оказания услуг учреждениями, направленной в Министерство Общественным советом при Министерстве";

11) приложение N 2 "Расчет размера премиальных выплат по итогам работы за квартал руководителям бюджетных, автономных и казенных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Министр

В.В. Куприянов