Приказ Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 12 января 2017 г. N 6
"О внесении изменений в приказ Комитета от 22.01.2013 N 7"
В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Федеральным законом от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" и в целях реализации Закона Псковской области от 07.11.2012 N 1212-ОЗ "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан" и приказа Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 19.09.2015 N 113 "Об установлении минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов" приказываю:
Внести в приказ Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения N 7 от 22.01.2013 "Об утверждении примерных форм документов" следующие изменения:
1. Приложение 2 к приказу Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 22.01.2013 N 7 "Об утверждении примерных форм документов" изложить в редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Председатель комитета |
С.К. Аржаников |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 12 января 2017 г. N 6 "О внесении изменений в приказ Комитета от 22.01.2013 N 7"
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования
Текст приказа опубликован в сетевом издании "Нормативные правовые акты Псковской области" (pravo.pskov.ru) 31 января 2017 г.
Приказом Комитета по труду и занятости Псковской области от 10 марта 2023 г. N 7-Р настоящий документ признан утратившим силу с 15 марта 2023 г.