Постановление Администрации Псковской области от 14 августа 2018 г. N 270
"О комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам"
В соответствии со статьей 70 Федерального закона от 27 апреля 2006 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" Администрация области постановляет:
1. Образовать комиссию Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам.
2. Утвердить прилагаемые:
состав комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам;
Положение о комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам.
3. Руководителям органов исполнительной власти области, руководствуясь настоящим постановлением, обеспечить:
1) создание комиссий по индивидуальным служебным спорам соответствующих органов исполнительной власти области;
2) разработку и утверждение положений о комиссиях по индивидуальным служебным спорам соответствующих органов исполнительной власти области.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления осуществляет временно исполняющий обязанности Губернатора области.
И.п. временно исполняющего |
В.В. Емельянова |
Утвержден
постановлением
Администрации области
от 14.08.2018 N 270
Состав
комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам
Волкова Наталья Алексеевна |
- |
первый заместитель председателя Государственно-правового комитета Администрации области |
Груздов Николай Алексеевич |
- |
член Общественной палаты Псковской области (по согласованию) |
Гуляев Денис Рафисович |
- |
Руководитель Аппарата Администрации области |
Енькина Ольга Анатольевна |
- |
заместитель председателя комитета - начальник отдела нормативного обеспечения государственной службы и органов государственной власти Комитета по управлению государственной службой и наградам Администрации области |
Иванов Дмитрий Николаевич |
- |
заместитель Руководителя Аппарата Администрации области |
Палладин Александр Михайлович |
- |
председатель Комитета по управлению государственной службой и наградам Администрации области |
Смирнова Татьяна Михайловна |
- |
начальник Контрольного управления Администрации области |
Тельнов Павел Юрьевич |
- |
начальник Управления по вопросам противодействия коррупции Администрации области |
Утверждено
постановлением
Администрации области
от 14.08.2018 N 270
Положение
о комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам
1. Комиссия Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам (далее - Комиссия) осуществляет свою деятельность в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Псковской области от 05 декабря 2005 г. N 491-ОЗ "О государственной гражданской службе Псковской области".
2. Комиссия является совещательным органом, образованным для рассмотрения индивидуальных служебных споров (далее также - служебные споры):
с государственными гражданскими служащими области (далее также - гражданские служащие), замещающими (замещавшими) должности государственной гражданской службы области (далее - гражданская служба) в Аппарате Администрации области;
с гражданскими служащими, замещающими (замещавшими) должности руководителей государственных органов, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Губернатором области;
с гражданами Российской Федерации, поступающими на гражданскую службу в Администрацию области (далее - граждане).
3. Основной задачей Комиссии является разрешение служебных споров между представителем нанимателя и гражданским служащим (гражданином) по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе Российской Федерации, гражданской службе и служебного контракта.
Служебный спор рассматривается Комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.
4. Состав Комиссии утверждается актом Администрации области.
Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря Комиссии путем открытого голосования большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии, что фиксируется в протоколе заседания Комиссии.
5. Организационное и техническое обеспечение работы Комиссии осуществляет Комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области.
6. Комиссия имеет свою печать.
7. Комиссия имеет журнал регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих области, граждан Российской Федерации и выдачи копий решений комиссии по индивидуальным служебным спорам (далее - журнал), который ведется по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению.
8. Комиссия рассматривает служебные споры по поступившим в Комиссию письменным заявлениям от гражданских служащих (граждан), которые регистрируются в журнале секретарем Комиссии в день их подачи.
Организацию заседания Комиссии, ведение протокола заседания Комиссии, уведомление членов Комиссии, гражданского служащего (гражданина), обратившегося в Комиссию, о дате, времени и месте проведения заседания Комиссии, оформление решения Комиссии, ведение журнала обеспечивает секретарь Комиссии.
9. Гражданский служащий (гражданин) может обратиться в Комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока Комиссия может его восстановить и разрешить служебный спор по существу.
10. Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи гражданским служащим (гражданином) письменного заявления.
11. Служебный спор рассматривается в присутствии гражданского служащего (гражданина), подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение служебного спора в отсутствие гражданского служащего (гражданина) или его представителя допускается лишь по письменному заявлению гражданского служащего (гражданина).
В случае неявки гражданского служащего (гражданина) или его представителя на заседание Комиссии рассмотрение служебного спора откладывается.
В случае вторичной неявки гражданского служащего (гражданина) или его представителя без уважительных причин Комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего (гражданина) права подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного пунктом 9 настоящего Положения. При этом гражданскому служащему (гражданину) направляется соответствующее уведомление.
12. Комиссия имеет право вызывать на заседание Комиссии свидетелей, приглашать специалистов, получать у гражданских служащих (граждан) необходимые документы.
13. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Комиссии.
14. На заседании Комиссии ведется протокол, который подписывается председателем Комиссии и заверяется печатью Комиссии.
15. Комиссия принимает решение в отсутствие гражданского служащего (гражданина) открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии, которое составляется по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.
16. Копия решения Комиссии, подписанная председателем Комиссии и заверенная печатью Комиссии, вручается секретарем Комиссии гражданскому служащему (гражданину) или уполномоченному им представителю, другая копия решения Комиссии, подписанная и заверенная в установленном порядке, вручается председателем Комиссии представителю нанимателя в течение трех дней со дня принятия решения Комиссии.
В случае невозможности вручения копии решения Комиссии указанный документ направляется гражданскому служащему (гражданину), подавшему заявление, почтовым отправлением заказным письмом.
17. Решение Комиссии может быть обжаловано любой из сторон в суде в десятидневный срок со дня вручения копии решения Комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
18. Решение Комиссии подлежит исполнению в течение трех дней по истечении десяти дней, предусмотренных на обжалование.
19. Копия решения Комиссии, принятого в отношении гражданского служащего, хранится в его личном деле.
Приложение N 1
к Положению о комиссии
Администрации Псковской
области по индивидуальным
служебным спорам
Форма
Журнал
регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих области, граждан Российской Федерации и выдачи копий решений комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам
N |
Дата приема заявления (число, месяц, год) |
Фамилия, имя, отчество заявителя, краткое содержание заявления |
Количество листов заявления с приложением |
Подпись, фамилия, инициалы секретаря комиссии, принявшего заявление |
Фамилия, инициалы заявителя (представителя заявителя), дата, подпись о получении копии решения (в случае направления копии решения по почте делается отметка об отправке заказным письмом с указанием даты отправления) |
Фамилия, инициалы, должность представителя нанимателя, подпись о получении копии решения комиссии |
Информация о вручении копии решения представителю нанимателя |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение N 2
к Положению о комиссии
Администрации Псковской
области по индивидуальным
служебным спорам
Форма
РЕШЕНИЕ
комиссии Администрации Псковской области
по индивидуальным служебным спорам
По заявлению от "___" _______ 20_ г. N _____ "__" ________ 20___ г.
(дата проведения заседания)
Присутствовали: председатель комиссии: __________________________
(фамилия, имя, отчество)
члены комиссии: ___________________________,
(фамилия, имя, отчество)
___________________________,
(фамилия, имя, отчество)
секретарь комиссии: _______________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
государственный гражданский служащий (гражданин): ______________________,
(фамилия, имя, отчество)
замещающий (поступающий на, замещавший) должность: ______________________
________________________________________________________________________,
(должность государственной гражданской службы области)
уполномоченный государственным гражданским служащим области (гражданином)
представитель: _________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
другие лица, участвовавшие в заседании: _________________________________
(фамилия, имя, отчество)
________________________________.
(фамилия, имя, отчество)
Рассмотрев заявление: ______________________________________________
(фамилия, имя, отчество государственного
гражданского служащего области (гражданина)
_________________________________________________________________________
(краткое содержание заявления государственного
гражданского служащего области (гражданина)
комиссия на основании: __________________________________________________
(наименование нормативных правовых актов)
решила: _________________________________________________________________
(содержание решения)
Председатель комиссии: _____________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Место
для печати
комиссии
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Комиссия является совещательным органом, образованным для рассмотрения индивидуальных служебных споров: с государственными гражданскими служащими области, замещающими (замещавшими) должности государственной гражданской службы области в Аппарате Администрации области; с гражданскими служащими, замещающими (замещавшими) должности руководителей государственных органов, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Губернатором области; с гражданами Российской Федерации, поступающими на гражданскую службу в Администрацию области.
Основной задачей комиссии является разрешение служебных споров между представителем нанимателя и гражданским служащим (гражданином) по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе Российской Федерации, гражданской службе и служебного контракта. Служебный спор рассматривается комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.
Гражданский служащий (гражданин) может обратиться в комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока комиссия может его восстановить и разрешить служебный спор по существу.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление Администрации Псковской области от 14 августа 2018 г. N 270 "О комиссии Администрации Псковской области по индивидуальным служебным спорам"
Настоящее постановление вступает в силу с 15 августа 2018 г.
Текст постановления опубликован в сетевом издании "Нормативные правовые акты Псковской области" (pravo.pskov.ru) 15 августа 2018 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 16 августа 2018 г., в газете "Псковская Правда" от 17 августа 2018 г. N 33
Постановлением Правительства Псковской области от 16 сентября 2022 г. N 167 настоящий документ признан утратившим силу с 22 сентября 2022 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации Псковской области от 29 октября 2020 г. N 378
Изменения вступают в силу с 30 октября 2020 г.
Постановление Администрации Псковской области от 5 октября 2020 г. N 357
Изменения вступают в силу с 7 октября 2020 г.
Постановление Администрации Псковской области от 26 ноября 2018 г. N 391
Изменения вступают в силу с 28 ноября 2018 г.