Приказ Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области от 24 июня 2019 г. N 57-о/д
"О внесении изменений в приказ Управления информационных технологий и связи Пензенской области от 04.09.2018 N 58-о/д "О порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области" (с последующими изменениями)"
В соответствии с Федеральным законом от 01.04.2019 N 48-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и отдельные законодательные акты Российской Федерации", руководствуясь положением об Управлении цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 18.12.2018 N 676-пП, приказываю:
1. Внести в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области, утверждённую приказом Управления информационных технологий и связи Пензенской области от 04.09.2018 N 58-о/д "О порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области" (с последующими изменениями), (далее - Методика) следующее изменение:
1.1. В пункт 3.4 Методики слова "6) копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);" заменить словами "6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);".
2. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления |
А.В. Костин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области от 24 июня 2019 г. N 57-о/д "О внесении изменений в приказ Управления информационных технологий и связи Пензенской области от 04.09.2018 N 58-о/д "О порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области" (с последующими изменениями)"
Настоящий приказ вступает в силу с 5 июля 2019 г.
Текст приказа опубликован на официальном сайте Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области (www.ui.pnzreg.ru) 24 июня 2019 г., на Официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) 25 июня 2019 г.
Приказом Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области от 20 мая 2020 г. N 44-о/д настоящий приказ признан утратившим силу с 31 мая 2020 г.