Постановление Администрации г. Иванова от 23 июня 2017 г. N 845 "О внесении изменений в постановление Главы города Иванова от 31.12.2008 N 4011 "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Администрации города Иванова"

В целях совершенствования нормативно-правовой базы, регулирующей вопросы оплаты труда работников муниципального казенного учреждения города Иванова "Молодежный центр", в соответствии с Федеральным законом от 03.06.2016 N 347-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации", руководствуясь пунктом 19 части 3 статьи 44 Устава города Иванова, Администрация города Иванова постановляет:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Федеральный закон N 347-ФЗ имеет дату "03.07.2016"

1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения города Иванова "Молодежный центр", утвержденное постановлением Главы города Иванова от 31.12.2008 N 4011 "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Администрации города Иванова" (в редакции постановлений Администрации города Иванова от 22.03.2010 N 536, от 22.06.2011 N 1133, от 09.11.2011 N 2503, от 01.06.2012 N 1153, от 02.11.2012 N 2419, от 01.04.2013 N 728, от 19.12.2013 N 2812, от 17.12.2014 N 2740, от 26.03.2015 N 740):

1.1. Раздел 1 дополнить пунктом 1.7 следующего содержания:

"1.7. Допускается дополнительное наименование должности, указывающее сферу деятельности или конкретную специальность работника.".

1.2. В разделе 3:

1.2.1. Абзац второй пункта 3.1 исключить.

1.2.2. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу:

специалисты по работе с молодежью;

заместители руководителя учреждения (выполняющие функции по работе со специалистами);

главный бухгалтер;

бухгалтер.".

1.2.3. В пункте 3.3:

1.2.3.1. Подпункт 3.3.1 изложить в следующей редакции:

"3.3.1. Определения размеров окладов (должностных окладов) основного и вспомогательного персонала на основе отнесения должностей работников к соответствующим ПКГ и квалификационным уровням в составе профессиональных групп (приложение N 1 к настоящему Положению), за исключением заместителя руководителя (выполняющие функции по работе со специалистами) и главного бухгалтера.".

1.2.3.2. Подпункт 3.3.1 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Оклады (должностные оклады) заместителя руководителя (выполняющего функции по работе со специалистами) и главного бухгалтера устанавливаются руководителем учреждения на 10%-30% ниже оклада (должностного оклада) руководителя учреждения.".

1.3. В разделе 4:

1.3.1. Пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

"Перечень должностей работников, относимых к категории административно-управленческого персонала учреждения:

руководитель учреждения;

заместители руководителя учреждения (выполняющие функции по административно-хозяйственной части).".

ГАРАНТ:

Пункт 1.3.2 настоящего постановления вступает в силу со дня официального опубликования настоящего постановления и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.

1.3.2. Абзацы второй и третий пункта 4.3 изложить в следующей редакции:

"Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера) определяется в кратности от 1 до 5.

Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".".

1.3.3. Пункт 4.7 изложить в следующей редакции:

"Оклады (должностные оклады) заместителей руководителя (выполняющие функции по административно-хозяйственной части) устанавливаются руководителем учреждения на 10%-30% ниже оклада (должностного оклада) руководителя учреждения.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением положений, для которых установлены иные сроки вступления в силу.

3. Пункт 1.3.2 настоящего постановления вступает в силу со дня официального опубликования настоящего постановления и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2017.

4. Опубликовать настоящее постановление в сборнике "Правовой вестник города Иванова".

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы Администрации города Иванова Пигуту В.Б.

Глава города Иванова

В.Н. Шарыпов