Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Порядку
организации и финансирования
временной трудовой занятости
несовершеннолетних граждан в
возрасте от 14 до 18 лет в
свободное от учебы время
Договор N
о совместной деятельности по организации и проведению временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
г. Приволжск |
от "____" ________ 20____ г. |
Областное государственное казенное учреждение "Приволжский центр занятости населения", именуемое в дальнейшем "Центр", в лице ______________________, действующего на основании Устава, с одной стороны и ________________________________________________________________,
именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице действующего на основании Устава, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
I. Предмет договора
1. Настоящий договор заключен в целях регулирования совместной деятельности по организации и проведению временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в рамках выполнения Административного регламента (Комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции приказ от 26 июля 2013 г. N 16).
Настоящим договором установлен следующий перечень видов временных работ, планируемых для проведения:
II. Обязательства сторон:
2.1. "Работодатель":
2.1.1. Своевременно представляет в "Центр" сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей), содержащие информацию о количестве создаваемых рабочих мест и численности участников, месте проведения, характере и режиме работы, сроках начала и окончания работ, уровне оплаты труда.
2.1.2. Организует временную занятость несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в период с по.
2.1.3. Трудоустраивает на работу человек из числа несовершеннолетних граждан по направлению "Центра".
2.1.4. В 3-дневный срок:
- информирует "Центр" о приеме граждан на временные работы, делая отметку в отрывной части направления для участия во временном трудоустройстве с указанием номера, даты приказа. В случае отказа в приеме па работу указывает причина, по которой кандидатура была отклонена.
- заключает с несовершеннолетними гражданами, направленными "Центром", срочные трудовые договора и уведомляет несовершеннолетнего гражданина о предоставлении срочного трудового договора о временном трудоустройстве в "Центр".
- предоставляет копию приказа о приеме на работу, заверенную Руководителем и скрепленную печатью.
2.1.5. На несовершеннолетних граждан распространяется в полном объеме законодательство РФ о труде и социальном страховании.
2.1.6. По результатам исполнения договора составляется акт об окончании действия договора.
2.1.7. Несет ответственность за соблюдение требований по обеспечению условий охраны труда и техники безопасности.
2.1.8. Производит оплату труда несовершеннолетних граждан в соответствии с условиями заключенного срочного трудового договора с соблюдением трудового законодательства.
2.1.9. По окончании работ на следующий день представляет в "Центр":
- копию табеля учета использования рабочего времени, оформленного в установленном порядке;
- копию приказа об увольнении несовершеннолетних граждан, принятых по направлению "Центра", заверенную руководителем и скрепленную печатью.
2.2. "Центр":
2.2.1. Осуществляет регистрацию несовершеннолетних граждан в целях поиска подходящей работы, проводит подбор вариантов временного трудоустройства, выдает несовершеннолетним гражданам направления для участия во временном трудоустройстве.
2.2.2. Направляет по заявке "Работодателя" несовершеннолетних граждан, обратившихся в "Центр", в количестве человек.
2.2.3. Информирует несовершеннолетних граждан о ежемесячном размере материальной поддержки, оказываемой в период временного трудоустройства, о порядке расчета размера и условиях выплаты материальной поддержки в период временного трудоустройства несовершеннолетнего гражданина.
2.2.4. Осуществляет выплату материальной поддержки несовершеннолетним гражданам в период их участия во временном трудоустройстве по направлению "Центра" за счет средств областного бюджета, путем перечисления денежных средств на счета по вкладам граждан в Сбербанке РФ за фактически отработанные дни.
III. Финансирование
3.1. Финансирование временных работ несовершеннолетних граждан производится:
- из средств областного бюджета в сумме рублей (материальная поддержка несовершеннолетних граждан);
- за счет средств "Работодателя" (заработная плата) в сумме рублей.
3.2. Объемы финансирования предусматриваются сметой затрат на организацию временных работ несовершеннолетних граждан.
IV. Заключительные положения
4.1. Настоящий договор заключен сроком до и вступает в силу с момента его подписания.
4.2. При нарушении "Работодателем" условий настоящего договора "Центр" вправе расторгнуть его в одностороннем порядке.
4.3. Действие договора может быть также прекращено досрочно по инициативе "Центра" в случае признания факта несостоятельности (банкротства) организации в соответствии с действующим законодательством.
4.4. По результатам исполнения договора составляется акт об окончании действия договора, (приложение N 1 к договору).
4.5. Условия настоящего договора могут быть изменены только по соглашению сторон в письменной форме.
4.6. Спорные вопросы и взаимные претензии, связанные с выполнением настоящего договора, разрешаются в соответствии с действующим законодательством.
4.7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах (по одному для каждой сторон), имеющих одинаковую юридическую силу.
V. Юридические адреса и реквизиты сторон:
"Центр" |
"Работодатель" |
Наименование |
Наименование |
Адрес, тел: |
Адрес, тел: |
Реквизиты |
Реквизиты |
Директор |
Директор |
Гл.бухгалтер |
Гл.бухгалтер |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.