Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Удомельской городской Думы Тверской области от 19 декабря 2016 г. N 115 "Об утверждении Положения о муниципальной службе муниципального образования Удомельский городской округ" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение о муниципальной службе муниципального образования Удомельский городской округ
- Глава 8. Кадровая работа в Удомельском городском округе (ст.ст. 30 - 36)
- Статья 35. Приоритетные направления формирования кадрового состава муниципальной службы
Статья 35. Приоритетные направления формирования кадрового состава муниципальной службы
Статья 35. Приоритетные направления формирования кадрового состава муниципальной службы
1. Приоритетными направлениями формирования кадрового состава муниципальной службы являются:
1.1. назначение на должности муниципальной службы высококвалифицированных специалистов с учетом их профессиональных качеств и компетентности;
1.2. содействие продвижению по службе муниципальных служащих;
1.3. подготовка кадров для муниципальной службы и дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих;
1.4. создание кадрового резерва и его эффективное использование;
1.5. оценка результатов работы муниципальных служащих посредством проведения аттестации;
1.6. применение современных технологий подбора кадров при поступлении граждан на муниципальную службу и работы с кадрами при ее прохождении.