Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел II.
Порядок и условия оплаты труда работников государственных
бюджетных учреждений социального обслуживания населения,
осуществляющих предоставление социальных услуг
8. Должностные оклады работников государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения, осуществляющих предоставление социальных услуг, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2008 N 149н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг":
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности специалистов второго уровня | |
Техник по техническим средствам реабилитации инвалидов; социальный работник (за исключением социальных работников государственных бюджетных учреждений - комплексных центров социального обслуживания населения, работающих по сдельно-премиальной системе оплаты труда) |
5 753 |
Должности специалистов третьего уровня | |
1 квалификационный уровень |
6 003 |
Специалист по профессиональной ориентации инвалидов; | |
2 квалификационный уровень |
6 128 |
Специалист по реабилитации инвалидов; | |
3 квалификационный уровень |
6 246 |
Консультант по профессиональной реабилитации инвалидов | |
Должности руководителей | |
Заведующий отделением (социальной службой) |
7 914 |
Оплата труда социальных работников государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения - комплексных центров осуществляется по сдельно-премиальной системе оплаты труда, утвержденной нормативным правовым актом Министерства социальной защиты населения Тверской области.
9. В зависимости от условий труда работникам государственных бюджетных учреждений социального обслуживания населения, осуществляющим предоставление социальных услуг, устанавливаются следующие компенсационные выплаты:
а) доплата работникам, занятым в опасных для здоровья условиях труда;
б) надбавка за работу в сельской местности;
в) надбавка работникам - молодым специалистам в сельской местности;
г) доплата за совмещение профессий (должностей);
д) доплата за расширение зон обслуживания;
е) доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором;
ж) доплата за работу в ночное время;
з) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.