Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел IV.
Порядок и условия оплаты работников образования,
занятых в государственных бюджетных учреждениях
социального обслуживания населения
15. Должностные оклады работников образования, занятых в государственных бюджетных учреждениях социального обслуживания населения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
а) должностные оклады работников образования, за исключением государственного бюджетного учреждения "Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии", государственного бюджетного учреждения социального обслуживания для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Тверской области "Областной центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей" (г. Торжок):
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня |
4 222 |
Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня | |
1 квалификационный уровень |
6 003 |
Должности педагогических работников | |
1 квалификационный уровень |
6 231 |
2 квалификационный уровень |
6 481 |
3 квалификационный уровень |
6 606 |
4 квалификационный уровень |
6 857 |
б) должностные оклады работников государственного бюджетного учреждения "Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии", государственного бюджетного учреждения социального обслуживания для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Тверской области "Областной центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей" (г. Торжок):
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня |
4 222 |
Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня | |
1 квалификационный уровень |
6 003 |
Должности педагогических работников | |
1 квалификационный уровень |
7 386 |
2 квалификационный уровень |
7 683 |
3 квалификационный уровень |
7 831 |
4 квалификационный уровень |
7 967 |
16. В зависимости от условий труда работникам образования, занятым в государственных бюджетных учреждениях социального обслуживания населения, устанавливаются следующие компенсационные выплаты:
а) доплата работникам, занятым в опасных для здоровья условиях труда;
б) надбавка за работу в сельской местности;
в) надбавка работникам - молодым специалистам в сельской местности;
г) доплата за совмещение профессий (должностей);
д) доплата за расширение зон обслуживания;
е) доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором;
ж) доплата за работу в ночное время;
з) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;
и) доплата за сверхурочную работу;
к) надбавка за квалификационную категорию;
л) доплата за работу с детьми-сиротами.
Порядок и условия установления компенсационных выплат указаны в разделе IX Положения.
17. С целью стимулирования и достижения качественного результата труда, повышения эффективности осуществления профессиональной деятельности и поощрения за выполненную работу работникам устанавливаются следующие стимулирующие выплаты:
а) надбавка за присвоение ученой степени, почетного звания и награждение почетным знаком, нагрудным знаком по соответствующему профилю;
б) персональная поощрительная выплата;
в) поощрительная выплата по итогам работы (за месяц, квартал, полугодие, год);
г) поощрительная выплата за образцовое качество выполняемых работ;
д) поощрительная выплата за оказание государственных услуг;
е) поощрительная выплата за выполнение особо важных и срочных работ (на срок их проведения);
ж) поощрительная выплата за применение в работе достижений науки и передовых методов труда;
з) единовременная поощрительная выплата;
и) надбавка за выслугу лет.
Порядок и условия установления стимулирующих выплат указаны в разделе X Положения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.