Решение Ржевской городской Думы Тверской области от 20 декабря 2018 г. N 277
"О внесении изменений в Положение об особенностях правового статуса и гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности в городе Ржеве Тверской области"
Принято Ржевской городской Думой
20 декабря 2018 года
В соответствии Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Тверской области от 15.07.2015 N 76-ЗО "Об отдельных вопросах, связанных с осуществлением полномочий лиц, замещающих муниципальные должности в Тверской области", руководствуясь Уставом города Ржева Тверской области, Ржевская городская Дума решила:
1. Внести в Положение об особенностях правового статуса и гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности в городе Ржеве Тверской области, утвержденное решением Ржевской городской Думы от 27.04.2017 N 169, следующее изменение:
1.1. в абзаце пятом части 6 раздела 3 слова "в размере трех должностных окладов" заменить на слова "в размере до пяти должностных окладов".
2. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2019 года и подлежит размещению на официальном сайте Ржевской городской Думы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Глава города Ржева |
В.В. Родивилов |
Председатель Ржевской городской Думы |
Е.Н. Маслакова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Ржевской городской Думы Тверской области от 20 декабря 2018 г. N 277 "О внесении изменений в Положение об особенностях правового статуса и гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности в городе Ржеве Тверской области"
Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2019 г.
Текст решения официально опубликован не был
Текст решения размещен на официальном сайте Ржевской городской Думы Тверской области в Internet (www.duma.rzhevcity.ru)
Решением Думы Ржевского муниципального округа от 15 декабря 2022 г. N 42 настоящий документ признан утратившим силу с 15 декабря 2022 г.