Приложение N 1. Положение о проведении Городского конкурса среди предприятий города Бердска на лучшую организацию работы с молодежью

Приложение N 1
к постановлению администрации
города Бердска
от 12 сентября 2016 г. N 2614

Положение
о проведении Городского конкурса среди предприятий города Бердска на лучшую организацию работы с молодежью

I. Общие положения

Городской конкурс среди предприятий города Бердска на лучшую организацию работы с молодежью (далее - Конкурс) является стимулирующей мерой и одним из видов поддержки деятельности предприятия по улучшению жизни и деятельности работающей молодежи.

Конкурс проводится с целью выявления и поощрения предприятий, где наиболее успешно осуществляется работа с молодыми рабочими и специалистами, а также для стимулирования других предприятий к проведению подобной деятельности.

Организатором конкурса является МБУ "Отдел по делам молодежи".

II. Сроки проведения конкурса

Конкурс проводится в три этапа:

Первый этап - прием заявок с 1 октября до 10 ноября 2016 года.

Второй этап - отборочный с 10 по 20 ноября 2016 года.

Третий этап финальный - подведение итогов конкурса и награждение победителей состоится 26 ноября 2016 года на XVI Форуме молодежи города Бердска.

III. Условия участия

Участниками конкурса могут стать предприятия города Бердска, Советы научной молодежи, молодых специалистов и рабочих, представители других организационных форм общественной деятельности или молодежного самоуправления на предприятиях.

Для участия в конкурсе необходимо в срок до 10 ноября 2016 года подать заявку. Предусмотрено деление на 2 номинации: предприятия с численностью сотрудников свыше 50 человек, предприятия с численностью менее 50 сотрудников.

IV. Форма подачи заявки

1. Название предприятия, ФИО директора, контакты (ФИО руководителя Совета молодых специалистов, если Участник - это Совет молодых специалистов).

2. Представление отчета о работе молодежной структуры по тематике конкурса (необходимо продублировать в электронном виде) за период с 1 августа 2015 года по 30 сентября 2016 года.

3. Представление плана мероприятий на следующий год.

4. Подробная форма отчета в приложении к Положению о проведении Городского конкурса среди предприятий города на лучшую организацию работы с молодежью.

V. Критерии оценки

1. Социальные проекты для молодых рабочих и специалистов предприятия в возрасте до 35 лет.

2. Культурно-массовая и спортивная работа на предприятии.

3. Проекты администрации предприятия по решению жилищных проблем своих молодых сотрудников.

4. Инновационное направление (новые формы организации работы с молодежью).

5. Конкурс проводится по следующим номинациям:

"Профориентация" - за лучший проект в области профориентации школьников и популяризации профессий;

"Мастер-класс" - за лучший проект сотрудничества с учебными заведениями;

"Пусковая площадка" - за лучшую программу стажировок и практик для студентов и выпускников;

"Социальные гарантии" - за лучшую социальную поддержку молодых специалистов;

"Корпоративный университет" - за лучшую систему корпоративного образования, повышения квалификации молодых специалистов;

"Наставничество" - за лучший проект профессионального сопровождения молодого специалиста;

"Лифт" - за лучший проект, расширяющий возможности карьерного, профессионального и материального развития молодых специалистов;

"НТТ" - за лучший проект поддержки научно-технического творчества молодежи;

"Молодежный кураж" - за лучший проект, реализованный молодыми специалистами в целях раскрытия творческого потенциала, направленный на организацию культурно - досугового направления деятельности работников;

"Здоровый дух" - за лучший проект, реализованный молодыми работниками, направленный на пропаганду здорового образа жизни среди работников;

"Экологический десант" - за лучший проект, реализованный молодыми работниками, направленный на охрану окружающей среды;

"Проектная идея" - за лучшую идею проекта, находящегося в стадии реализации.

VI. Проведение конкурса

К конкурсу допускаются участники, предоставившие заявку на Конкурс в установленной форме в установленный срок. Работу по оценке заявок заочно осуществляет компетентное жюри.

Каждый критерий оценивается по 5-ти бальной системе. Жюри выставляет оценки, объявляет средний балл, набранный участниками.

26 ноября 2016 года на XVI Форуме молодежи города Бердска подводятся итоги конкурса и награждаются победители.

VII. Подведение итогов, награждение

Победители Конкурса награждаются Почетными грамотами и специальными призами.

Остальные участники Конкурса награждаются Дипломами за участие, поощрительными призами.

VIII. Контакты

Направлять заявки необходимо по адресу: года Бердск, ул. Ленина, 38, каб. N 11, ведущему специалисту по работе с молодежью Крейн Олесе Сергеевне, тел. 2-07-63, факс 3-18-11, odm_berdsk@mail.ru.