Приложение N 1. Положение о межведомственной комиссии по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска

Приложение N 1
к постановлению администрации города Бердска
от 5 сентября 2018 г. N 2459

Положение
о межведомственной комиссии по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска

I. Общие положения

1. Межведомственная комиссия по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска (далее - комиссия), создается в целях обеспечения взаимодействия органов местного самоуправления города Бердска, Государственной инспекции труда в Новосибирской области, филиала N 11 Государственного учреждения - Новосибирского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, межрайонной инспекции федеральной налоговой службы России N 3 по Новосибирской области, Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Бердску, государственного казенного учреждения Новосибирской области "Центр занятости населения города Бердска", прокуратуры города Бердска и иных организаций по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска.

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Новосибирской области, а также настоящим Положением.

II. Задачи комиссии

1. Основными задачами комиссии являются:

1) обеспечение межведомственного взаимодействия органов местного самоуправления города Бердска, Государственной инспекции труда в Новосибирской области, филиала N 11 Государственного учреждения - Новосибирского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, межрайонной инспекции федеральной налоговой службы России N 3 по Новосибирской области, Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Бердску, государственного казенного учреждения Новосибирской области "Центр занятости населения города Бердска", прокуратуры города Бердска и иных организаций по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска;

2) анализ ситуации с полнотой и своевременностью выплаты заработной платы, с легальностью трудовых отношений с работниками организаций, находящихся на территории города Бердска;

3) выявление причин несвоевременной выплаты заработной платы и нелегальной трудовой занятости работников, выработка решений и реализация мер, направленных на ликвидацию задолженности по выплате заработной платы и снижению нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Бердска.

III. Права комиссии

1. Комиссия в пределах своей компетенции имеет право:

1) принимать решения по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;

2) заслушивать на своих заседаниях представителей Государственной инспекции труда в Новосибирской области, филиала N 11 Государственного учреждения - Новосибирского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, межрайонной инспекции федеральной налоговой службы России N 3 по Новосибирской области, Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Бердску, государственного казенного учреждения Новосибирской области "Центр занятости населения города Бердска", прокуратуры города Бердска, организаций и иных должностных лиц по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;

3) запрашивать у филиала N 11 Государственного учреждения - Новосибирского Регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, межрайонной инспекции федеральной налоговой службы России N 3 по Новосибирской области, Управления Пенсионного фонда РФ по городу Бердску информацию, необходимую для реализации возложенных на комиссию задач;

4) привлекать в установленном порядке специалистов и экспертов для рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции комиссии;

5) создавать рабочие группы для изучения вопросов, относящихся к компетенции комиссии, подготовки заседаний комиссии;

6) направлять в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области, филиал N 11 Государственного учреждения - Новосибирского Регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, межрайонную инспекцию федеральной налоговой службы России N 3 по Новосибирской области, прокуратуру города Бердска информацию для принятия мер в соответствии с законодательством в целях устранения нарушений, выявленных комиссией;

7) осуществлять контроль за выполнением решений комиссии.

IV. Организация деятельности комиссии

1. Комиссию возглавляет председатель, который руководит ее деятельност