Приложение 2. Объявление о формировании резерва управленческих кадров органов местного самоуправления города Элисты

Приложение 2
к Постановлению
Главы города Элисты
от 17 февраля 2017 г. N 13

Объявление
о формировании резерва управленческих кадров органов местного самоуправления города Элисты

Глава города Элисты объявляет о начале приема документов для участия в конкурсе по формированию резерва управленческих кадров органов местного самоуправления города Элисты (далее - Резерв).

Формирование Резерва осуществляется на конкурсной основе. Условия и порядок проведения отбора кандидатов для включения в резерв установлены Положением о резерве управленческих кадров органов местного самоуправления города Элисты, утвержденным решением Элистинского городского Собрания от 11 июня 2015 года N 15 "Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров органов местного самоуправления города Элисты" (далее - Положение).

В Резерв включаются граждане Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование и соответствующие установленным квалификационным требованиям к должностям, на которые формируется Резерв.

В соответствии с федеральным и республиканским законодательством, решением Элистинского городского Собрания установлены следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службы и опыту работы по специальности для категорий "руководители" высшей, главной групп должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование и стаж работы на должности муниципальной службы предшествующей группы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе по формированию резерва, (далее - Кандидат) представляет следующие документы:

1) заявление согласно Приложению 1 к Положению о резерве управленческих кадров органов местного самоуправления, утвержденному решением Элистинского городского Собрания от 11 июня 2015 года N 15;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

3) паспорт;

4) трудовую книжку;

5) документ об образовании:

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей за год, предшествующих году подачи документов;

11) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых кандидат размещал общедоступную информацию.