Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Положению
об организации проведения
аттестации и квалификационного
экзамена муниципальных
служащих Администрации
Городовиковского районного
муниципального образования
Республики Калмыкия,
ее отраслевых
(функциональных) органов и
структурных подразделений
Отзыв
об исполнении муниципальным служащим должностных
обязанностей за аттестационный период
________________________________________________
(ФИО, замещаемая должность)
1. Фамилия, имя, отчество ___________________________________________
2. Замещаемая муниципальная должность на момент проведения аттестации
_____________________________________________________________________
3. Дата назначения на должность _____________________________________
4. Стаж работы в муниципальных органах власти _______________________
5. Дата поступления в муниципальный орган власти ____________________
6. Общий трудовой стаж ______________________________________________
7. Образование (когда и какое учебное заведение окончил): ___________
_____________________________________________________________________
8. Сведения об окончании курсов повышения квалификации или профессиональной переподготовки ___________________________________________
9. Перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке) которых муниципальный служащий принимал участие: _____________________________________
_____________________________________________________________________
10. Мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и результатов профессиональной служебной деятельности муниципального служащего
_____________________________________________________________________
11. Вывод ___________________________________________________________
______________________ _____________________ _______________________
(руководитель) (подпись) (Ф.И.О.)
МП
С отзывом ознакомлен (а) ___________________________________________
(подпись муниципального служащего)
"___"_______________20____ г. Примечание:
В пункте 9 необходимо охарактеризовать вклад служащего в деятельность органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, оценить степень участия служащего в решении поставленных перед ним задач, т.е. отразить основные вопросы (проблемы, задачи), в решении которых служащий принимал участие, указываются те должностные обязанности, с которыми служащий справляется лучше всего, и те, которые ему менее удаются, рекомендации непосредственного руководителя муниципальному служащему.
В пункте 10 необходимо охарактеризовать профессиональные и личностные качества служащего применительно к профессиональной деятельности муниципального служащего:
уровень профессиональных знаний, умений и навыков;
знание нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей;
стремление к расширению и углублению профессиональных знаний и умений, способность к самообразованию;
умение и навыки работы с информацией, документами;
умение работать на персональном компьютере, с оргтехникой и т.д.;
умение планировать и выполнить работу, организовать свою деятельность и деятельность других, способность к анализу;
исполнительность и дисциплинированность;
инициативность, творчество;
умение сотрудничать с другими работниками (коммуникативные навыки);
способность доступно, четко и грамотно выражать мысли;
оценка иных знаний, умений, навыков.
В пункте 11 указывается предложение непосредственного руководителя о соответствии (несоответствии) муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.