Приказ Комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 3 октября 2017 г. N 129 "Об утверждении Порядка получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края в комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 3 октября 2017 г. N 129
"Об утверждении Порядка получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края в комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления"

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", постановлением Губернатора Хабаровского края от 14 августа 2017 г. N 93 "Об утверждении Порядка получения отдельными лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края в комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления.

2. Назначить ответственным за ведение, регистрацию в журнале регистрации ходатайств о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления Ляшко И.Ю., заместителя начальника отдела государственной службы, кадров, мобилизационной работы, делопроизводства и архива комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. председателя комитета

К.И. Виноградов

Порядок
получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края в комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления
(утв. приказом комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 3 октября 2017 г. N 129)

1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края (далее - гражданские служащие) в комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края (далее - комитет), разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления.

2. К некоммерческой организации для целей настоящего Порядка относятся общественные организации (кроме политической партии), жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические и дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости.

3. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления (далее также - участие гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией) не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении гражданским служащим своих служебных обязанностей (далее - конфликт интересов).

4. Гражданские служащие, изъявившие желание участвовать в управлении некоммерческой организацией, до наделения их полномочиями единоличного исполнительного органа или до вхождения в состав коллегиального органа управления соответствующей некоммерческой организации оформляют в письменном виде на имя представителя нанимателя ходатайство о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления (далее также - ходатайство), составленное по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку, и представляют ходатайство в отдел государственной службы, кадров, мобилизационной работы, делопроизводства и архива комитета (далее также - отдел государственной службы).

5. Представленное гражданским служащим ходатайство в течение одного рабочего дня со дня поступления в отдел государственной службы регистрируется в журнале регистрации ходатайств о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления (далее - журнал), ведение которого осуществляется по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

Отказ в регистрации ходатайства не допускается.

Копия ходатайства с отметкой о его регистрации выдается гражданскому служащему, представившему ходатайство, не позднее трех рабочих дней со дня регистрации ходатайства.

6. Зарегистрированное ходатайство подлежит предварительному рассмотрению в отделе государственной службы на предмет наличия конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов (далее - предварительное рассмотрение).

7. В ходе предварительного рассмотрения ходатайства должностные лица отдела государственной службы имеют право проводить собеседование с гражданским служащим, представившим ходатайство, получать от него письменные пояснения.

8. По результатам предварительного рассмотрения ходатайства отделом государственной службы подготавливается мотивированное заключение.

В случае выявления в ходе предварительного рассмотрения ходатайства обстоятельств, свидетельствующих о том, что участие гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией повлечет или может повлечь несоблюдение таким гражданским служащим требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в мотивированном заключении указывается предложение об отказе в удовлетворении поступившего ходатайства и подготавливается проект уведомления об отказе в разрешении гражданскому служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией (далее - уведомление об отказе) в двух экземплярах с указанием причин такого отказа.

Поступившее ходатайство, мотивированное заключение, а также иные материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения ходатайства (при их наличии), в течение 14 рабочих дней со дня регистрации отделом государственной службы ходатайства представляются указанным структурным подразделением комитета председателю комитета (далее - представитель нанимателя) для принятия соответствующего решения.

9. По результатам рассмотрения ходатайства и представленных с ним материалов представитель нанимателя не позднее 15 рабочих дней по истечению срока, установленного абзацем третьим пункта 8 настоящего Порядка, принимает одно из следующих решений:

а) разрешить гражданскому служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией;

б) отказать в разрешении гражданскому служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией.

10. В случае принятия представителем нанимателя решения в соответствии с подпунктом "а" пункта 9 настоящего Порядка соответствующая резолюция проставляется представителем нанимателя на ходатайстве.

В случае принятия представителем нанимателя решения в соответствии с подпунктом "б" пункта 9 настоящего Порядка подпись представителя нанимателя проставляется на двух экземплярах проекта уведомления об отказе.

11. Копия ходатайства с резолюцией представителя нанимателя или один экземпляр уведомления об отказе выдается сотрудником отдела государственной службы гражданскому служащему, представившему ходатайство, лично под подпись в журнале в течение пяти рабочих дней со дня принятия представителем нанимателя решения о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией либо об отказе в таком разрешении.

12. Оригинал рассмотренного представителем нанимателя ходатайства, второй экземпляр уведомления об отказе (в случае принятия представителем нанимателя решения в соответствии с подпунктом "б" пункта 9 настоящего Порядка), а также иные материалы, связанные с рассмотрением ходатайства (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего, представившего ходатайство.

Приложение N 1
к Порядку получения лицами, замещающими
должности государственной гражданской
службы Хабаровского края в комитете по труду
и занятости населения Правительства
Хабаровского края, разрешения представителя
нанимателя на участие на безвозмездной основе в
управлении некоммерческой организацией в
качестве единоличного исполнительного органа
или вхождения в состав ее коллегиальных органов
управления

Форма

г. Хабаровск                         Председателю комитета  по труду

                                     и занятости населения

                                     Правительства Хабаровского края

                                     от ____________________________

                                          (фамилия, имя, отчество)

                                          (последнее - при наличии)

                                     _______________________________

                                         (замещаемая должность)

ХОДАТАЙСТВО
о получении разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления

    В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона

от 27 июля 2004 г.  N 79-ФЗ "О  государственной  гражданской  службе

Российской   Федерации"   прошу   разрешить   мне   участвовать   на

безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ______

____________________________________________________________________

              (указать наименование и адрес организации,

____________________________________________________________________

   наименование органа управления организации и его полномочия,

____________________________________________________________________

  основной вид деятельности организации, срок, в течение которого

____________________________________________________________________

            планируется участвовать в управлении)

в   качестве   единоличного   исполнительного   органа   или   члена

коллегиального органа управления (нужное подчеркнуть).

    Участие   на   безвозмездной   основе в   управлении   указанной

некоммерческой   организацией   не   повлечет   за  собой  конфликта

интересов.

    При участии в управлении  указанной  некоммерческой организацией

обязуюсь  соблюдать  требования,  предусмотренные  статьями  16 - 19

Федерального закона  от  27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О  государственной

гражданской службе Российской Федерации".

"___"_____________20___г.        ____________  _____________________

                                   (подпись)   (расшифровка подписи)

Регистрационный номер

в журнале регистрации ходатайств              ______________________

Дата регистрации ходатайства                "___"____________20___г.

______________________                       _______________________

    (подпись лица,                            (расшифровка подписи)

 зарегистрировавшего

    ходатайство)

Приложение N 2
к Порядку получения лицами, замещающими
должности государственной гражданской
службы Хабаровского края в комитете по труду
и занятости населения Правительства
Хабаровского края, разрешения представителя
нанимателя на участие на безвозмездной основе в
управлении некоммерческой организацией в
качестве единоличного исполнительного органа
или вхождения в состав ее коллегиальных органов
управления

Форма

г. Хабаровск

ЖУРНАЛ
регистрации ходатайств о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления

Регистрационный номер ходатайства	Дата регистрации ходатайства	Краткое содержание ходатайства	Фамилия, имя, отчество (последнее при наличии), наименование должности представившего ходатайство	Фамилия, имя, отчество (последнее при наличии), наименование должности принявшего ходатайство	Отметка о принятом решении	Отметка о получении копии рассмотренного ходатайства или уведомления об отказе