Приказ Министерства образования и науки Хабаровского края от 14 августа 2018 г. N 34
"О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40 "Об утверждении ведомственных перечней показателей эффективности деятельности руководителей профессиональных образовательных организаций и образовательной организации дополнительного профессионального образования, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края"
В целях совершенствования системы оплаты труда руководителей профессиональных образовательных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края приказываю:
1. Внести в ведомственный перечень показателей эффективности деятельности руководителей профессиональных образовательных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края, утвержденный приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40 "Об утверждении ведомственного перечня показателей эффективности деятельности руководителей профессиональных образовательных организаций и образовательной организации дополнительного профессионального образования, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края" (далее - приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40) следующие изменения:
1.1. Пункт 2 раздела "Образовательная деятельность - 43%" изложить в новой редакции (приложение N 1 к настоящему приказу).
1.2. Пункт 11 раздела "Кадровый потенциал - 40%" изложить в новой редакции (приложение N 2 к настоящему приказу).
1.3. Разделы "Финансово-экономическая деятельность ПОО - 51%", "Эффективность деятельности ПОО - 53%" изложить в новой редакции (приложение N 3 к настоящему приказу).
2. Внести в ведомственный перечень показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного автономного профессионального образовательного учреждения "Губернаторский авиастроительный колледж г. Комсомольска-на-Амуре (Межрегиональный центр компетенций)", утвержденный приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40 следующие изменения:
2.1. Пункт 2 раздела "Образовательная деятельность - 43%" изложить в новой редакции (приложение N 4 к настоящему приказу).
2.2. Пункт 11 раздела "Кадровый потенциал - 40%" изложить в новой редакции (приложение N 5 к настоящему приказу).
2.3. Разделы "Финансово-экономическая деятельность ПОО - 51%", "Эффективность деятельности ПОО - 53%" изложить в новой редакции (приложение N 6 к настоящему приказу).
3. Внести в ведомственный перечень показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного автономного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Хабаровский краевой институт развития системы профессионального образования", подведомственного министерству образования и науки Хабаровского края, утвержденный приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40 следующие изменения:
3.1. Раздел "Финансово-экономическая деятельность Института - 30%" изложить в новой редакции (приложение N 7 к настоящему приказу).
3.2. Пункт 18 раздела "Эффективность деятельности Института - 25%" изложить в новой редакции (приложение N 8 к настоящему приказу).
4. Внести изменения в состав комиссии по оценке эффективности деятельности руководителей профессиональных образовательных организаций и образовательной организации дополнительного профессионального образования, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края, утвержденный приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40, исключив слова "Гутину Елену Сергеевну, заместителя начальника финансово-экономического отдела профессионального образования управления планирования, финансирования и контроля".
5. Управлению организационно-кадровой и аналитической работы (Кириченко Л.И.) обеспечить в соответствии с требованиями трудового законодательства уведомление руководителей профессиональных образовательных организаций и образовательной организации дополнительного профессионального образования, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края, об изменении существенных условий трудового договора с ними в части установления показателей эффективности деятельности, а также изменения условий и размера оплаты труда.
6. Управлению профессионального образования (Шадуя Е.В.):
6.1. В течение пяти календарных дней со дня принятия настоящего приказа направить его в министерство внутренней политики и информации края, министерство информационных технологий и связи края для опубликования.
6.2. В течение семи календарных дней после дня первого официального опубликования настоящего приказа направить его в электронном виде в Главное управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области с указанием сведений об источниках официального опубликования нормативного правового акта.
Министр |
А.Г. Кузнецова |
__________________
*(1) Размер стимулирующих выплат пересчитывается по результатам за 2017 год с учетом введенных дополнительных баллов.
__________________
*(2) Размер стимулирующих выплат пересчитывается по результатам за 2017 год с учетом введенных дополнительных баллов.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства образования и науки Хабаровского края от 14 августа 2018 г. N 34 "О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 24 декабря 2013 г. N 40 "Об утверждении ведомственных перечней показателей эффективности деятельности руководителей профессиональных образовательных организаций и образовательной организации дополнительного профессионального образования, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края"
Настоящий приказ вступает в силу с 21 августа 2018 г.
Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале нормативных правовых актов Хабаровского края http://laws.khv.gov.ru 20 августа 2018 г.