Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
Администрации г. Абазы
от 28 декабря 2015 г. N 1160
Муниципальная программа
"Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании г. Абаза на 2014 - 2016 годы"
Паспорт программы
Наименование программы (далее - Программа) |
"Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании г. Абаза на 2014 - 2016 годы" |
Ответственный исполнитель |
Управляющий делами Администрации города Абазы Главный специалист (по охране труда) Администрации города Абазы |
Соисполнители |
Администрация города Абазы, Бюджетно-финансовый отдел, Отдел экономической, промышленной и тарифной политики, Отдел по управлению муниципальным имуществом, Отдел по делам образования; Отдел культуры, спорта и молодежной политики. |
Перечень подпрограмм |
- "Повышение квалификации и профессиональная переподготовка работников органов местного самоуправления г. Абаза на 2014 - 2016 годы" - "Улучшение условий и охраны труда в органах местного самоуправления города Абазы на 2016 год" |
Основание для разработки Программы |
- Федеральный закон от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации"; - Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"; - Трудовой кодекс РФ; - Закон Республики Хакасия от 06.07.2007 N 39-ЗРХ "О муниципальной службе в Республике Хакасия"; - Закон РХ N 1-ЗРХ от 21.02.2006 г. "Об охране труда в Республике Хакасия" |
Цели и задачи Программы |
Цель Программы: - обеспечение благоприятных организационных и финансовых условий для повышения уровня профессионализма и компетентности работников органов МО города Абазы. - сохранение жизни и здоровья работников органов местного самоуправления г. Абаза Задачи Программы: - оценка потребности в обучении (количество работников органов местного самоуправления г. Абаза и направления подготовки); - формирование условий по повышению квалификации работников органов местного самоуправления г. Абаза; - совершенствование механизмов работы с кадрами; - создание единой системы непрерывного обучения работников органов местного самоуправления г. Абаза; - оценка условий труда с целью выявления вредных и опасных производственных факторов и осуществление мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда |
Сроки реализации Программы |
2014 - 2016 годы |
Объемы и источники финансирования Программы |
Мероприятия Программы финансируются за счет средств бюджета муниципального образования г. Абаза. В 2014 - 2016 годах общий объем финансирования Программы из средств бюджета составит 931 тысяч рублей, в том числе бюджет РХ - в 2014 году - 220 тыс. рублей, в том числе бюджет РХ - - в 2015 году - 284 тыс. рублей, - в 2016 году - 427 тыс. рублей. Объемы финансирования Программы уточняются ежегодно при формировании бюджета муниципального образования г. Абаза на следующий финансовый год. |
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы и показатели социально - экономической эффективности |
Ожидаемые результаты реализации Программы и показатели эффективности Программы: - повышение эффективности профессиональной служебной деятельности работников органов местного самоуправления г. Абаза; - повышение эффективности системы управления муниципальной службой; - формирование системы непрерывного образования работников органов местного самоуправления г. Абаза; - удовлетворение потребности администрации муниципального образования г. Абаза в квалифицированных кадрах. Эффективность исполнения Программы оценивается в процентном отношении от следующих показателей: - обучение работников органов местного самоуправления г. Абаза по программам повышения квалификации - сохранение трудовых отношений с работников органов местного самоуправления г. Абаза, прошедшими обучение по программам повышения - увеличение количества работников органов местного самоуправления г. Абаза администрации города Абазы, прошедших обучение по программам повышения квалификации - проведение оценки условий труда работников органов местного самоуправления г. Абаза - прохождение медицинских осмотров работниками органов местного самоуправления г. Абаза |
<< Назад |
Приложение 1 >> Приложение 1 |
|
Содержание Постановление Администрации города Абаза Республики Хакасия от 28 декабря 2015 г. N 1160 "О внесении изменений в постановление... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.