Статья 5. Ежемесячная надбавка за особые условия работы

Статья 5. Ежемесячная надбавка за особые условия работы

1. Ежемесячная надбавка за особые условия работы устанавливается лицам, замещающим муниципальные должности, и муниципальным служащим за сложность, напряженность и специальный режим работы, а также в связи с ограничениями и запретами, связанными с замещением муниципальных должностей и прохождением муниципальной службы.

2. Сложность выполняемой работы заключается в комплексном характере и важности решаемых вопросов, работе по нескольким направлениям, совершении одновременно ряда функций.

Напряженность выполняемой работы заключается в значительном объеме выполняемых поручений.

Специальный режим работы заключается в ненормированности рабочего времени, привлечении работников к выполнению служебных обязанностей во внерабочее время, частых командировках и поездках.

3. Ежемесячная надбавка за особые условия работы устанавливается в размере до 50% должностного оклада.

При утверждении фондов оплаты труда муниципальных служащих предусматриваются средства на выплату надбавки (в расчете на год) в размере двух должностных окладов.

4. Ежемесячная надбавка за особые условия работы устанавливается:

1) Главе района, председателю Совета депутатов - в размере, установленном Уставом муниципального образования Орджоникидзевский район;

2) председателю Контрольно-счетной комиссии - в размере 16,6% должностного оклада;

3) заместителям главы Администрации района, руководителям управлений Администрации района и муниципальным служащим Администрации района (за исключением муниципальных служащих Администрации района, указанных в пункте 4 настоящей части) - распоряжением Администрации района;

4) муниципальным служащим, замещающим должности в управлениях Администрации района, - распоряжением (приказом) руководителя соответствующего управления;

5) муниципальным служащим Совета депутатов и Контрольно-счетной комиссии - распоряжением председателя Совета депутатов.

5. В случае изменения особых условий работы ранее установленный размер ежемесячной надбавки за особые условия работы, установленный в порядке, предусмотренном пунктами 3 - 5 части 4 настоящей статьи, может быть изменен. В распоряжении (приказе) об изменении размера ежемесячной надбавки за особые условия работы должно быть указано основание такого изменения.