Постановление Администрации г. Ижевска Удмуртской Республики от 30 мая 2017 г. N 228/2 "О внесении изменений в постановление Администрации города Ижевска от 19 октября 2016 года N 355 (в редакции постановления Администрации города Ижевска от 13 марта 2017 года N 73)"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, с учетом постановления Правительства Удмуртской Республики от 15 февраля 2010 года N 36 "Об утверждении положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений Удмуртской Республики -Централизованных бухгалтерий", постановления Администрации города Ижевска от 7 апреля 2017 года N 114 "О создании муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр "Альтернатива", руководствуясь Уставом города Ижевска, постановляю:

1. Внести в постановление Администрации города Ижевска от 19 октября 2016 года N 355 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия Управления дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска" (в редакции постановления Администрации города Ижевска от 13 марта 2017 года N 73) (далее -Постановление, Положение соответственно) следующие изменения:

1.1. Наименование Постановления изложить в следующей редакции:

"Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска".

1.2. Пункт 1 Постановление изложить в следующей редакции:

"Утвердить Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска" (прилагается).".

1.3. Дополнить Постановление пунктом 1.1. в следующей редакции:

"1.1. Установить, что действие настоящего постановления распространяется на работников муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия Управления дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска" и его филиалов, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр "Альтернатива".

1.4. Наименование Положения изложить в следующей редакции:

"Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска".

1.5. Наименование Раздела I Положения изложить в следующей редакции:

"I. Оплата труда работников, занимающих должности служащих муниципальных учреждений, подведомственных Управлению дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска".

1.6. Пункт 1 Раздела I Положения изложить в следующей редакции:

"1. Заработная плата работников, занимающих должности служащих (за исключением руководителя учреждения) муниципального учреждений, подведомственных Управлению дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска, состоит из должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера".

1.7. Подпункт 4 пункта 15 Положения исключить.

1.8. Пункт 18 Положения изложить в следующей редакции:

"18. Руководителю, работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, служащим могут быть выплачены дополнительные премии (при наличии экономии фонда оплаты труда), в том числе:

- по итогам года и к праздничным датам - в размере, определяемом работодателем (максимальный размер не ограничен);

- за высокие достижения в труде - в размере до одного должностного оклада (оклада);

- премирование к юбилейным датам (50 лет и при достижении пенсионного возраста) - в размере одного должностного оклада (оклада);

- за продолжительную и безупречную работу (10 лет, 20 лет и каждые последующие 5 лет работы) - в размере одного должностного оклада (оклада);

- в иных случаях.

Выплата дополнительных премий производится без учета районного коэффициента.

Руководителю, работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, и служащим в период действия дисциплинарного взыскания премия по итогам года не выплачивается.

Общая сумма премий, выплачиваемых руководителю, одному работнику, рабочему, служащему в год, максимальными размерами не ограничивается.

При этом премия по итогам года может быть выплачена руководителю, работнику, рабочему, служащему не ранее чем через шесть месяцев со дня приема на работу и пропорционально отработанному времени.

В случае приема на работу в порядке перевода из учреждения, подведомственного Администрации города Ижевска, работа рабочего, служащего в подведомственном учреждении Администрации города Ижевска, включается в период работы для выплаты премии по итогам года.".

1.9. Приложение к Положению "Положение об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет работников, занимающих должности служащих (в том числе руководителя учреждения) муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия Управления дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска", изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

1.10. Приложение к Положению "Показатели и порядок отнесения муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия Управления дошкольного образования и воспитания Администрации города Ижевска" изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования.

Глава муниципального образования "Город Ижевск"

Ю.А. Тюрин