Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению
Правительства
Удмуртской Республики
от 24 июня 2019 года N 252
"Приложение 1
к государственной программе
"Совершенствование системы государственного
управления в Удмуртской Республике"
Сведения
о составе и значениях целевых показателей (индикаторов) государственной программы
Наименование государственной программы: Совершенствование системы государственного управления в Удмуртской Республике Ответственный исполнитель: Администрация Главы и Правительства Удмуртской Республики
Код аналитической программной классификации |
N п/п |
Наименование целевого показателя (индикатора) |
Единица измерения |
Значения целевых показателей (индикаторов) |
|||||||||||||||||||||||||
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
2021 год |
2022 год |
2023 год |
2024 год |
|||||||||||||||||||
ГП |
Пп |
отчет |
отчет |
отчет |
отчет |
отчет |
оценка |
прогноз |
прогноз |
прогноз |
прогноз |
прогноз |
|||||||||||||||||
29 |
|
|
Государственная программа "Совершенствование системы государственного управления в Удмуртской Республике" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
00 |
01 |
Индекс доверия граждан к гражданским служащим |
% |
39,0 |
47,0 |
49,0 |
50,7 |
52,8 |
52,9 |
53,0 |
53,2 |
53,4 |
53,6 |
53,8 |
||||||||||||||
29 |
00 |
02 |
Индекс доверия граждан к муниципальным служащим |
% |
39,0 |
48,0 |
47,0 |
49,9 |
51,3 |
53,2 |
53,3 |
53,4 |
53,5 |
53,6 |
53,7 |
||||||||||||||
29 |
00 |
03 |
Доля граждан, сталкивающихся с проявлениями коррупции (по результатам социологических опросов населения) |
% |
40,1 |
26,0 |
34,4 |
34,1 |
26,0 |
25,8 |
25,5 |
25,1 |
24,6 |
24,0 |
23,3 |
||||||||||||||
29 |
01 |
|
Подпрограмма "Развитие государственной гражданской службы Удмуртской Республики" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
01 |
01 |
Доля гражданских служащих, должностные регламенты которых содержат показатели результативности |
% |
99,7 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
||||||||||||||
29 |
01 |
02 |
Доля вакантных должностей гражданской службы, замещаемых на основе назначения из кадрового резерва |
% |
26,0 |
32,0 |
30,0 |
31,0 |
33,2 |
31,5 |
32,0 |
32,0 |
32,0 |
32,0 |
32,0 |
||||||||||||||
29 |
01 |
03 |
Доля вакантных должностей гражданской службы, замещаемых на основе конкурса |
% |
22,5 |
24,0 |
19,6 |
15,8 |
17,9 |
16,3 |
16,3 |
16,3 |
16,3 |
16,3 |
16,3 |
||||||||||||||
29 |
01 |
04 |
Число реализованных инновационных образовательных программ в области гражданской службы |
единиц |
6 |
8 |
6 |
3 |
4 |
2 |
2 |
2 |
2 |
2 |
2 |
||||||||||||||
29 |
01 |
05 |
Число гражданских служащих, принявших участие в инновационных программах обучения (в том числе гражданских служащих, принимающих участие в предоставлении государственных услуг, и гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции) |
человек |
200 |
217 |
158 |
101 |
102 |
60 |
65 |
70 |
75 |
80 |
85 |
||||||||||||||
29 |
01 |
06 |
Число гражданских служащих, прошедших обучение |
человек |
300 |
392 |
481 |
300 |
236 |
208 |
218 |
229 |
240 |
252 |
265 |
||||||||||||||
29 |
01 |
07 |
Количество государственных органов, использующих модуль для проведения дистанционных экзаменов в ходе конкурсного отбора на замещение вакантных должностей гражданской службы и на включение в кадровый резерв государственных органов |
единиц |
0 |
10 |
20 |
36 |
28 |
28 |
28 |
28 |
28 |
28 |
28 |
||||||||||||||
29 |
01 |
08 |
Количество гражданских служащих, принявших участие в Республиканском конкурсе "Лучший государственный гражданский служащий Удмуртской Республики" |
чело век |
20 |
32 |
34 |
36 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||||||||||||||
29 |
02 |
|
Подпрограмма "Развитие муниципальной службы в Удмуртской Республике" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
02 |
01 |
Доля вакантных должностей муниципальной службы, замещаемых на основе назначения из кадрового резерва |
% |
18,0 |
31,0 |
41,0 |
34,2 |
29,6 |
29,6 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
||||||||||||||
29 |
02 |
02 |
Доля вакантных должностей муниципальной службы, замещаемых на основе конкурса |
% |
7,4 |
7,9 |
8,6 |
8,9 |
16,1 |
16,0 |
16,2 |
16,4 |
16,6 |
16,8 |
17,0 |
||||||||||||||
29 |
02 |
03 |
Число реализованных инновационных образовательных программ в области муниципальной службы |
единиц |
1 |
3 |
6 |
1 |
3 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
||||||||||||||
29 |
02 |
04 |
Число муниципальных служащих, принявших участие в инновационных образовательных программах |
человек |
66 |
66 |
189 |
90 |
94 |
65 |
70 |
75 |
80 |
85 |
90 |
||||||||||||||
29 |
02 |
05 |
Число муниципальных служащих, прошедших обучение |
человек |
193 |
228 |
815 |
323 |
369 |
225 |
236 |
248 |
260 |
273 |
287 |
||||||||||||||
29 |
02 |
06 |
Доля муниципальных служащих, имеющих высшее образование |
% |
91,0 |
94,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
96,0 |
97,0 |
||||||||||||||
29 |
03 |
|
Подпрограмма "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Удмуртской Республики" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
03 |
01 |
Доля лиц, включенных в резерв управленческих кадров, для которых утверждены индивидуальные планы профессионального развития, от общего количества включенных в резерв управленческих кадров |
% |
75,0 |
83,0 |
100 |
100 |
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
29 |
03 |
02 |
Доля лиц, состоящих в резерве управленческих кадров, прошедших обучение по соответствующим направлениям деятельности, от общего количества включенных в резерв управленческих кадров |
% |
20,0 |
25,0 |
100 |
0 |
51,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
||||||||||||||
29 |
04 |
|
Подпрограмма "Противодействие коррупции в Удмуртской Республике" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
04 |
01 |
Удовлетворенность граждан качеством |
% |
44,9 |
53,4 |
58,6 |
56,9 |
84,3 |
57,5 |
57,9 |
58,2 |
58,4 |
58,6 |
58,8 |
||||||||||||||
|
|
|
обслуживания при обращении в государственные органы и органы местного самоуправления (по результатам социологических опросов населения) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
29 |
04 |
02 |
Оценка гражданами степени открытости государственных органов и органов местного самоуправления (по результатам социологических опросов населения по позиции "да, полностью открыта" ) |
% |
21,0 |
27,1 |
35,0 |
51,6 |
56,4 |
52,0 |
52,3 |
52,6 |
52,9 |
53,2 |
53,5 |
||||||||||||||
29 |
04 |
03 |
Количество программ, фильмов, печатных изданий, сетевых изданий антикоррупционной направленности, созданных при поддержке органов государственной власти и местного самоуправления |
единиц |
70 |
201 |
266 |
387 |
402 |
391 |
392 |
393 |
394 |
395 |
396 |
||||||||||||||
29 |
04 |
04 |
Доля проектов нормативных правовых актов Удмуртской Республики, по которым проведена антикоррупционная экспертиза (от общего количества разработанных проектов нормативных правовых актов) |
% |
88,0 |
100 |
100 |
100 |
100,0 |
99,0 |
99,0 |
100 |
100 |
100 |
100 |
||||||||||||||
29 |
04 |
05 |
Доля гражданских служащих и муниципальных служащих, прошедших обучение на семинарах или курсах по антикоррупционной тематике (от общей численности гражданских и муниципальных служащих) |
% |
22,0 |
25,0 |
27,0 |
29,0 |
30,0 |
31,0 |
33,0 |
34,0 |
35,0 |
36,0 |
37,0 |
||||||||||||||
29 |
04 |
06 |
Количество проверок государственных органов и органов местного самоуправления по соблюдению антикоррупционного законодательства и принятых ими мер по противодействию коррупции на гражданской, муниципальной службе |
единиц |
9 |
10 |
10 |
17 |
7 |
12 |
12 |
15 |
16 |
17 |
18 |
||||||||||||||
29 |
04 |
07 |
Количество проведенных заседаний Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Удмуртской Республике |
единиц |
" |
~ |
|
|
3 |
4 |
4 |
4 |
4 |
4 |
4 |
||||||||||||||
29 |
04 |
08 |
Доля разработанных и утвержденных планов по противодействию коррупции в государственных органах и органах местного самоуправления |
% |
- |
|
" |
- |
100 |
- |
- |
100 |
100 |
100 |
100 |
||||||||||||||
29 |
04 |
09 |
Количество проведенных семинаров-совещаний с руководителями и сотрудниками кадровых служб государственных органов, лицами, исполняющими их функции, и органов местного самоуправления |
единиц |
|
|
|
|
9 |
7 |
7 |
8 |
8 |
9 |
9 |
||||||||||||||
29 |
04 |
10 |
Доля государственных органов и органов местного самоуправления, в которых проводится мониторинг реализации мер по противодействию коррупции |
% |
|
|
|
|
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
||||||||||||||
29 |
04 |
11 |
Обмен опытом по организации работы по противодействию коррупции с органами по профилактике коррупционных и иных правонарушений в других субъектах Российской Федерации |
единиц |
|
|
|
|
0 |
1 |
0 |
1 |
0 |
1 |
0 |
||||||||||||||
29 |
04 |
12 |
Количество лиц, замещающих государственные должности, муниципальные должности гражданских служащих и муниципальных служащих, в отношении которых обеспечен контроль за соблюдением требований законодательства Российской Федерации и Удмуртской Республики о противодействии коррупции |
% |
|
|
|
|
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
||||||||||||||
29 |
04 |
13 |
Количество проведенных конкурсов среди средств массовой информации на лучшее освещение антикоррупционной тематики |
единиц |
- |
- |
- |
- |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
||||||||||||||
29 |
04 |
14 |
Количество лиц, претендующих на замещение должностей или замещающих должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах |
% |
|
|
|
|
|
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
||||||||||||||
|
|
|
имущественного характера, о доходах, расходах, oб имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей, заполнивших справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера с использованием специального программного обеспечения "Справки БК" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
29 |
05 |
|
Подпрограмма "Реализация государственных услуг по повышению квалификации, профессиональной переподготовке посредством государственного задания" |
||||||||||||||||||||||||||
29 |
05 |
01 |
Число гражданских служащих, лиц, замещающих государственные должности, прошедших повышение квалификации в рамках государственного задания |
чело век |
|
|
|
|
|
180 |
195 |
195 |
195 |
195 |
195 |
||||||||||||||
29 |
05 |
02 |
Число муниципальных служащих, высших должностных лиц муниципальных образований, прошедших повышение квалификации в рамках государственного задания |
чело век |
|
|
|
|
|
130 |
145 |
145 |
145 |
145 |
145 |
||||||||||||||
29 |
05 |
03 |
Число гражданских служащих, лиц, замещающих государственные должности, прошедших профессиональную переподготовку в рамках государственного задания |
чело век |
|
|
|
|
|
|
10 |
10 |
10 |
10 |
10 |
||||||||||||||
29 |
05 |
04 |
Число муниципальных служащих, высших должностных лиц муниципальных образований, прошедших профессиональную переподготовку в рамках государственного задания |
чело век |
|
|
|
|
|
|
10 |
10 |
10 |
10 |
10 |
||||||||||||||
29 |
05 |
05 |
Число лиц, включенных в резерв управленческих кадров, прошедших повышение квалификации в рамках государственного задания |
чело век |
|
|
- |
|
|
30 |
|
" |
|
|
|
".
<< Назад |
Приложение 2 >> Приложение 2 |
|
Содержание Постановление Правительства Удмуртской Республики от 24 июня 2019 г. N 252 "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.