Приложение N 2. Положение о комиссии по проведению первого этапа ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018-2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края

Приложение N 2
к постановлению администрации города Владивостока
от 25.07.2018 N 2116

Положение
о комиссии по проведению первого этапа ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018-2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края

1. Общие положения

1.1. Комиссия по проведению первого этапа ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018 - 2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края (далее - Комиссия) создана при администрации города Владивостока в соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 04.10.2017 N 393-па "О проведении ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018 - 2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края".

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, Уставом города Владивостока, муниципальными правовыми актами Владивостокского городского округа, а также настоящим Положением.

1.3. Комиссия формируется в составе не менее пяти человек, являющихся сотрудниками администрации города Владивостока.

2. Цель и задачи Комиссии

2.1. Целью деятельности Комиссии является проведение первого этапа ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018 - 2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края (далее - смотр-конкурс).

2.2. К задачам Комиссии относится:

2.2.1 отбор лучшей организации, подавшей заявку на участие в смотре-конкурсе, на основании критериев оценки основных показателей работы по охране труда в организации, численность работников которой не превышает 50 человек (в баллах), указанных в приложении N 1 к Положению о порядке организации и проведения ежегодного краевого смотра-конкурса на лучшую постановку работы по охране труда в 2018 - 2020 годах среди городских округов и муниципальных районов, среди работодателей на территории Приморского края, утвержденному постановлением Администрации Приморского края от 04.10.2017 N 393-па (далее - Положение);

2.2.2 отбор лучшей организации, подавшей заявку на участие в смотре-конкурсе, на основании критериев оценки основных показателей работы по охране труда в организации, численность работников которой превышает 50 человек (в баллах), указанных в приложении N 2 к Положению.

3. Функции Комиссии

3.1. К функциям Комиссии относится:

3.1.1 принятие от организаций всех организационно-правовых форм, осуществляющих хозяйственную деятельность на территории Владивостокского городского округа (далее - организации), в срок до 01 декабря отчётного года заявок на участие в смотре-конкурсе (далее - заявки);

3.1.2 принятие от организаций в срок до 25 декабря отчётного года информационных карт участников смотра-конкурса (далее - информационные карты);

3.1.3 возвращение организациям представленных ими заявок и информационных карт в течение 20 рабочих дней со дня выявления факта недостоверных сведений посредством почтового отправления с мотивированным обоснованием отказа.

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. В состав Комиссии входят председатель Комиссии, заместитель председателя Комиссии, секретарь Комиссии и члены Комиссии - 2 человека. Состав и численность Комиссии утверждаются постановлением администрации города Владивостока.

4.2. Председатель Комиссии:

4.2.1 руководит работой Комиссии;

4.2.2 проводит заседания Комиссии;

4.2.3 распределяет обязанности между членами Комиссии, даёт им поручения;

4.2.4 осуществляет общее руководство подготовкой заседаний Комиссии;

4.2.5 подписывает протоколы заседаний Комиссии;

4.2.6 исполняет иные функции по руководству Комиссией.

4.3. Секретарь Комиссии:

4.3.1 осуществляет подготовку заседаний Комиссии;

4.3.2 ведёт протоколы заседаний Комиссии;

4.3.3 оформляет протоколы заседаний Комиссии;

4.3.4 направляет выписки из протоколов заседаний Комиссии вместе с заявками и информационными картами в департамент труда и социального развития Приморского края.

4.4. В случае отсутствия секретаря Комиссии его обязанности по решению заместителя председателя Комиссии исполняет один из членов Комиссии.

4.5. Члены Комиссии принимают участие в рассмотрении вопросов, включенных в повестку заседания Комиссии, и голосуют за принятие решения по ним.

4.6. Заседание Комиссии считается правомочным, если в его работе принимает участие более половины членов Комиссии.

4.7. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии. В случае отсутствия председателя Комиссии на заседании Комиссии, решающим является голос заместителя председателя Комиссии.

4.8. Решения, принимаемые на заседании Комиссии, оформляются протоколом заседания Комиссии.

4.9. Выписки из протокола заседания Комиссии по результатам первого этапа смотра-конкурса вместе с заявками и информационными картами направляются в департамент труда и социального развития Приморского края.

4.10. Координация деятельности и организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется управлением по исполнению отдельных государственных полномочий по государственному управлению охраной труда администрации города Владивостока.