Нормативный правовой акт Думы Пожарского муниципального района Приморского края
от 26 февраля 2019 г. N 207-НПА
"О внесении изменений в нормативный правовой акт Думы Пожарского муниципального района от 01 августа 2017 года N 96-НПА "Об утверждении Положения о размере и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района"
Принят Думой Пожарского муниципального района 26 февраля 2019 г.
На основании Закона Приморского края от 4 июня 2007 года N 82-КЗ "О муниципальной службе в Приморском крае", Устава Пожарского муниципального района
1. Внести в нормативный правовой акт Думы Пожарского муниципального района от 01 августа 2017 года N 96-НПА "Об утверждении Положения о размере и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района" (далее - Положение) следующие изменения:
1.1. Раздел 3 подраздел 3.1. дополнить пунктом 5 следующего содержания:
"5) премия за выполнение особо важных и сложных заданий";
1.2. Абзац шестой подраздела 4.8. раздела 4 изложить в следующей редакции:
"Муниципальному служащему предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в южных районах Дальнего Востока продолжительностью 8 календарных дней";
1.3. В пункте 1 приложения 7.1 к Положению "Порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения муниципального служащего" слова "ежемесячного денежного" исключить;
По-видимому, в предыдущем абзаце и далее по тексту допущены опечатки. Название Положения следует читать как "Положение о размере и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района"
1.3.1 подпункт д) изложить в следующей редакции:
"д) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию при стаже муниципальной службы свыше 15 лет производится в размере не более трехкратного месячного денежного содержания";
1.4. В пункте 9 приложения 4 к Положению "Порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (сложность и напряженность)" слова "муниципальных должностей" заменить словами "должностей муниципальной службы";
1.5. Приложение 6 к Положению "Порядок выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий и по итогам работы за месяц и квартал" изложить в редакции Приложения 1 к настоящему нормативному правовому акту.
2. Настоящий нормативный правовой акт вступает в силу со дня его опубликования в газете "Победа".
Глава Пожарского муниципального района |
С. Филатов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Нормативный правовой акт Думы Пожарского муниципального района Приморского края от 26 февраля 2019 г. N 207-НПА "О внесении изменений в нормативный правовой акт Думы Пожарского муниципального района от 01 августа 2017 года N 96-НПА "Об утверждении Положения о размере и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района"
Настоящий нормативный правовой акт вступает в силу с 8 марта 2019 г.
Текст нормативного правового акта опубликован в газете "Победа" от 8 марта 2019 г. N 10
Нормативным правовым актом Думы Пожарского муниципального округа от 16 декабря 2022 г. N 50-НПА настоящий документ признан утратившим силу
Названный нормативный правовой акт распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.