Предусмотрена ли законодательством выплата компенсации за неиспользованные дни отдыха за сдачу крови при увольнении работника?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
Возможность замены донорских дней отдыха денежной компенсацией при увольнении законом не предусмотрена. Если работник ко дню увольнения не использовал положенные ему за сдачу крови отгулы, требовать от работодателя выплаты среднего заработка за них он не может.
Обоснование вывода:
При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха (часть пятая ст. 186 ТК РФ). При этом возможность замены донорских дней отдыха денежной компенсацией законом не предусмотрена. Соответственно, если работник ко дню увольнения не использовал положенные ему за сдачу крови отгулы, требовать от работодателя выплаты среднего заработка за них он не может (смотрите также ответ 1, ответ 2, ответ 3, ответ 4 Роструда с портала "Онлайнинспекция.РФ").
Предусмотренная частью четвертой ст. 186 ТК РФ возможность присоединять дополнительный день отдыха к ежегодному оплачиваемому отпуску относится только к случаям непрерывного использования двух разных видов времени отдыха в натуре, днем отпуска донорский день от такого присоединения не становится и к дням, за которые выплачивается денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении, не прибавляется (письмо Роструда от 19.03.2012 N 395-6-1, определения Санкт-Петербургского городского суда от 11.03.2021 N 33-5070/2021, Верховного Суда Республики Хакасия от 26.02.2019 N 33-585/2019, Красноярского краевого суда от 09.10.2019 N 33-14099/2019, Камчатского краевого суда от 12.01.2017 N 33-34/2017, Волгоградского областного суда от 27.02.2015 N 33-2367/2015, Кировского областного суда от 09.04.2015 N 33-1291/2015).
Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Кудряшов Максим
Ответ прошел контроль качества
3 февраля 2024 г.
Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг. Для получения подробной информации об услуге обратитесь к обслуживающему Вас менеджеру.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Подробнее о Правовой поддержке компании "Гарант"