Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 2 октября 2017 г. N 320 "О мерах по реализации в 2017 - 2018 годах Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 г. N 1616 "О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы"

Во исполнение Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 года N 1616 "О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы", Послания Главы Республики Саха (Якутия) Е.А. Борисова Государственному Собранию (Ил Тумэн) Республики Саха (Якутия) на 2017 год, Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2017 год, утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 23 декабря 2016 года, протокол N 11, в целях повышения заработной платы работников государственных (муниципальных) казенных, бюджетных, автономных учреждений и совершенствования ее структуры, Правительство Республики Саха (Якутия) постановляет:

1. Увеличить в 2017 году фонд оплаты труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Республики Саха (Якутия) (с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности и мероприятий по оптимизации неэффективных расходов) в размерах:

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 1 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

1) педагогических работников образовательных организаций общего образования с 1 октября 2017 года на 10,5 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 2 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

2) педагогических работников дошкольных образовательных организаций с 01 октября 2017 года на 8,1 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

3) педагогических работников организаций дополнительного образования детей с 1 июля 2017 года на 19,7 процентов, с 1 октября на 4,9 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 4 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

4) преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных организаций среднего профессионального образования с 1 июля 2017 года на 16,0 процентов, с 1 октября 2017 года на 4,8 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 5 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

5) преподавателей и педагогических работников образовательных организаций высшего образования с 1 октября 2017 года на 42,3 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 6 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

6) научных сотрудников с 1 октября 2017 года на 9,2 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 7 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

7) врачей и работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг) с 1 октября 2017 года на 32,9 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 8 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

8) среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) с 1 октября 2017 года на 24,4 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 9 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

9) младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) с 1 октября 2017 года на 69,5 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 10 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

10) социальных работников организаций социального обслуживания населения с 1 июля 2017 года на 62,0 процентов, с 1 октября на 4,8 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 11 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

11) педагогических работников медицинских организаций и организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, с 1 июля 2017 года на 11,5 процентов, с 01 октября 4,8 процентов;

ГАРАНТ:

Действие положений подпункта 12 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с даты, указанной в настоящем подпункте

12) основного персонала учреждений культуры, непосредственно связанного с оказанием государственных услуг (работ), с 1 января 2017 года на 50,6 процентов, с 1 октября 2017 года на 4,8 процентов.

2. Увеличить с 1 января 2018 года фонд оплаты труда работников государственных казенных, бюджетных, автономных учреждений Республики Саха (Якутия) (с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности и мероприятий по оптимизации неэффективных расходов) в размерах:

1) преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных организаций среднего профессионального образования на 1,6 процентов;

2) преподавателей и педагогических работников образовательных организаций высшего образования на 19,2 процентов;

3) научных сотрудников на 19,2 процентов;

4) врачей и работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг) на 19,2 процентов;

5) среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) на 19,0 процентов;

6) младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) на 33,7 процентов;

7) социальных работников организаций социального обслуживания населения на 4,6 процентов;

8) основного персонала учреждений культуры, непосредственно связанного с оказанием государственных услуг (работ) на 20 процентов;

9) прочих работников бюджетной сферы на 4 процента, за исключением работников, указанных в подпунктах 1-8 настоящего пункта, педагогических работников образовательных организаций общего образования, педагогических работников дошкольных образовательных организаций, педагогических работников организаций дополнительного образования детей, педагогических работников медицинских организаций и организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, и работников государственных учреждений в соответствии с перечнем согласно приложению к настоящему постановлению.

3. Бюджетные ассигнования на оплату труда с учетом выделенных дополнительных финансовых средств, указанных в пунктах 1 и 2 настоящего постановления, направить на мероприятия по поэтапному сбалансированию структуры фонда оплаты труда работников учреждений и организаций, финансируемых из государственного бюджета Республики Саха (Якутия).

4. Руководителям исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главным распорядителям средств государственного бюджета:

4.1. В срок до 15 октября 2017 года в соответствии с пунктом 3 настоящего постановления, с обязательным соблюдением норм трудового законодательства, внести соответствующие изменения в нормативные правовые акты об оплате труда работников подведомственных государственных казенных, бюджетных, автономных учреждений, предусмотрев:

а) дифференциацию оплаты труда работников, выполняющих работы различной сложности и зависимость размеров заработной платы каждого работника от качества оказываемых государственных (муниципальных) услуг (выполняемых работ) и эффективности деятельности работников по заданным критериям и показателям их оценки;

б) предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персоналов в фонде оплаты труда учреждений и организаций различных типов в размере не более 40 процентов.

4.2. Обеспечить в 2017 и 2018 годах достижение показателей Планов мероприятий ("дорожных карт") развития отраслей социальной сферы, в том числе путем привлечения средств, получаемых от оптимизационных мероприятий, реорганизации неэффективных учреждений.

5. Возложить на руководителей исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главных распорядителей средств государственного бюджета персональную ответственность за надлежащее исполнение настоящего постановления.

6. Руководителям государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Республики Саха (Якутия) обеспечить реализацию настоящего постановления.

7. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Саха (Якутия) произвести соответствующее увеличение фондов оплаты труда муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности и мероприятий по оптимизации неэффективных расходов, и направить дополнительные средства на повышение заработной платы в порядке, установленном пунктом 3 настоящего постановления.

8. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Дьячковского А.П.

9. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Действие положений подпунктов 1-12 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с дат, указанных в подпунктах 1-12 пункта 1 настоящего постановления.

10. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.

Председатель Правительства Республики Саха (Якутия)

Е. Чекин