Указ Главы Чеченской Республики от 30 августа 2016 г. N 131 "Об утверждении Примерного Положения об условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике, а также работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чеченской Республике, и примерных размеров их денежного вознаграждения (денежного содержания)" (утратил силу)

Указ Главы Чеченской Республики
от 30 августа 2016 г. N 131
"Об утверждении Примерного Положения об условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике, а также работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чеченской Республике, и примерных размеров их денежного вознаграждения (денежного содержания)"

ГАРАНТ:

Указом Главы Чеченской Республики от 17 марта 2017 г. N 44 настоящий Указ признан утратившим силу

В целях обеспечения единой правовой основы формирования системы оплаты труда и ее единообразного применения в отношении лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике:

1. Утвердить:

а) Примерное Положение об условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике, а также работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чеченской Республике, согласно приложению N 1;

б) примерные размеры денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих муниципальные должности в Чеченской Республике, согласно приложению N 2;

в) примерные размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих должности муниципальной службы в Чеченской Республике, согласно приложению N 3;

г) примерные размеры должностных окладов работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чеченской Республике, согласно приложению N 4.

2. Рекомендовать органам местного самоуправления Чеченской Республики руководствоваться настоящим указом при разработке муниципальных нормативных правовых актов, определяющих размеры и условия оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, а также работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чеченской Республике, в соответствующем муниципальном образовании.

3. Признать утратившими силу:

указ Главы Чеченской Республики от 15 мая 2012 года N 56 "Об утверждении Примерного Положения об условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике, и примерных размеров их денежного вознаграждения (денежного содержания)";

указ Главы Чеченской Республики от 8 октября 2012 года N 179 "О внесении изменений в указ Главы Чеченской Республики от 15 мая 2012 года N 56";

указ Главы Чеченской Республики от 26 ноября 2013 года N 212 "О внесении изменений в Примерное Положение об условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Чеченской Республике".

4. Настоящий указ вступает в силу с 1 сентября 2016 года.

Временно исполняющий обязанности Главы Чеченской Республики

Р.А. Кадыров