Постановление Правительства Ульяновской области от 24 ноября 2016 г. N 553-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 17.08.2016 N 389-П" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Ульяновской области
от 24 ноября 2016 г. N 553-П
"О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 17.08.2016 N 389-П"

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Внести в приложение N 1 к постановлению Правительства Ульяновской области от 17.08.2016 N 389-П "Об организации и проведении ежегодного областного конкурса "Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения в Ульяновской области" следующие изменения:

1) в разделе 3:

а) в абзацах втором и третьем пункта 3.4 слово "форме" заменить словом "формам";

б) в пункте 3.8:

в первом предложении слова "участники Конкурса" заменить словом "работодатели", слово "лично" исключить, после слова "нахождения" дополнить словом "(жительства)";

в третьем и четвёртом предложениях цифры "3.4-3.7" заменить словами "3.4 и 3.6";

в) в абзаце первом подпункта 1 подпункта 3.10.1 пункта 3.10 слова "трудоустройства инвалидов" заменить словами "приёма на работу инвалидов";

2) в пункте 4.4 раздела 4:

а) в абзаце первом слова "лицевые (расчётные)" исключить и дополнить его словами ", открытые в кредитных организациях";

б) в абзаце третьем слова "бюджетных ассигнований органу государственной власти Ульяновской области, осуществляющему бюджетные полномочия главного распорядителя бюджетных средств казённого учреждения, на сумму денежной премии" заменить словами "на эту сумму бюджетных ассигнований исполнительному органу государственной власти Ульяновской области, в ведении которого находится указанное областное государственное казённое учреждение";

3) приложения N 1 и 2 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Положению о ежегодном областном конкурсе "Лучший
работодатель в сфере содействия занятости населения
в Ульяновской области"

                                     В областное государственное казённое

                                     учреждение центр занятости населения

                                     ____________________ района (города)

                                     от _________________________________

                                     ____________________________________

                                     ____________________________________

                                      (полное наименование работодателя)

                                Заявка

  на участие в ежегодном областном конкурсе "Лучший работодатель в сфере

           содействия занятости населения в Ульяновской области"

                        (для юридических лиц)

     Направляем  материалы  для участия  в ежегодном  областном  конкурсе

"Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения в Ульяновской

области" по номинации (номинациям) ______________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________   _____________   ______________________

   (наименование должности           (подпись)    (фамилия, имя, отчество

         руководителя)                                 (при наличии))

Дата

М.П. (при наличии)

                                     В областное государственное казённое

                                     учреждение центр занятости населения

                                     ____________________ района (города)

                                     от _________________________________

                                     ____________________________________

                                     ____________________________________

                                      (полное наименование работодателя)

                                Заявка

  на участие в ежегодном областном конкурсе "Лучший работодатель в сфере

           содействия занятости населения в Ульяновской области"

                (для индивидуальных предпринимателей)

     Направляем материалы для  участия  в  ежегодном  областном  конкурсе

"Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения в Ульяновской

области" по номинации (номинациям) ______________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

Дата

                                                      ___________________

М.П. (при наличии)                                          (подпись)

"Приложение N 2
к Положению о ежегодном областном конкурсе "Лучший
работодатель в сфере содействия занятости населения
в Ульяновской области"

                                 Анкета

      участника ежегодного областного конкурса "Лучший работодатель

      в сфере содействия занятости населения в Ульяновской области"

                        (для юридических лиц)

     1. Полное наименование работодателя ________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     2. Сокращённое наименование работодателя ___________________________

_________________________________________________________________________

     3. Фамилия,  имя,  отчество  руководителя  организации  (с указанием

должности _______________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     4. Юридический адрес работодателя __________________________________

_________________________________________________________________________

     5. Почтовый адрес работодателя _____________________________________

_________________________________________________________________________

     6. Контактный телефон, факс, адрес электронной почты _______________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     7. Среднесписочная численность работников, всего ___________________

     8. Количество   вакансий   в  период  с   января  по  декабрь  года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, всего _______________,

в том числе:

     для трудоустройства  несовершеннолетних граждан  в возрасте от 14 до

18 лет в свободное от учёбы время ______________________________________,

     заявленных в органы службы занятости населения _____________________

     9. Численность граждан, трудоустроенных в период с января по декабрь

года, предшествующего году подачи документов на конкурс, всего _________,

из них:

     несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от

учёбы время ____________________________________________________________,

     на общественные оплачиваемые работы ________________________________

     10. Количество  ярмарок  вакансий и учебных рабочих мест,  в которых

принял  участие   работодатель  в  период   с  января  по  декабрь  года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, ______________________

     11. Численность граждан, трудоустроенных работодателем через ярмарки

вакансий  и учебных  рабочих  мест в период  с  января  по декабрь  года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, ______________________

     12. Продолжительность лет сотрудничества с органами службы занятости

населения в решении вопросов в сфере занятости населения _______________,

в том числе:

     в сфере трудоустройства  несовершеннолетних граждан в возрасте от 14

до 18 лет в свободное от учёбы время ___________________________________,

     по   содействию    трудоустройству    инвалидов   на   оборудованные

(оснащённые)   рабочие   места  посредством  предоставления  субсидии  на

возмещение затрат _______________________________________________________

     13. Установленная квота для приёма на работу инвалидов _____________

_________________________________________________________________________

     14. Численность инвалидов, работающих в соответствии с установленной

квотой, _________________________________________________________________

     15.Общая численность работающих инвалидов __________________________

     16. Средний период участия  во временных работах  несовершеннолетних

граждан в возрасте от 14 до 18 лет (месяцев) ____________________________

     17. Среднемесячный уровень оплаты труда несовершеннолетних граждан в

возрасте от 14 до 18 лет (нужное подчеркнуть):

     1 МРОТ;

     от 1 до 1,2 МРОТ включительно;

     от 1,2 до 1,5 МРОТ включительно;

     от 1,5 до 2 МРОТ включительно;

     свыше 2 МРОТ.

     18. Количество  и  виды  работ,  по которым  временно  трудоустроены

несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет, _________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     19. Наличие  льгот   для   работающих   инвалидов,   предусмотренных

коллективными  договорами   (нужное  подчеркнуть,  может  быть  несколько

вариантов):

     бесплатное питание (компенсация части затрат);

     оздоровление (компенсация части затрат);

     бесплатный проезд (компенсация части затрат);

     предоставление дополнительных отпусков.

     20. Среднемесячный   уровень   заработной   платы  инвалидов (нужное

подчеркнуть)

     1 МРОТ;

     от 1 до 1,2 МРОТ включительно;

     от 1,2 до 1,5 МРОТ включительно;

     от 1,5 до 2 МРОТ включительно;

     свыше 2 МРОТ.

     21. Численность инвалидов,  трудоустроенных в рамках  мероприятий по

оборудованию (оснащению) рабочих мест посредством предоставления субсидии

на возмещение затрат и продолжающих работать по настоящее время _________

_________________________________________________________________________

________________________________   _____________   ______________________

   (наименование должности           (подпись)    (фамилия, имя, отчество

         руководителя)                                 (при наличии))

Дата

М.П. (при наличии)

                                 Анкета

      участника ежегодного областного конкурса "Лучший работодатель

      в сфере содействия занятости населения в Ульяновской области"

                (для индивидуального предпринимателя)

     1. Фамилия,   имя,   о тчество    (при   наличии)    индивидуального

предпринимателя _________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     2. Адрес места жительства индивидуального предпринимателя __________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     3. Контактный телефон, факс, адрес электронной почты _______________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     4. Среднесписочная численность работников, всего ___________________

     5. Количество  вакансий  в  период  с  января   по   декабрь   года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, всего _______________,

в том числе:

     для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от  14  до

18 лет в свободное от учёбы время _______________________________________

________________________________________________________________________,

     заявленных в органы службы занятости населения _____________________

     6. Численность граждан, трудоустроенных в период с января по декабрь

года, предшествующего году подачи документов на конкурс, всего _________,

из них:

     несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от

учёбы время _____________________________________________________________

________________________________________________________________________,

     на общественные оплачиваемые работы ________________________________

_________________________________________________________________________

     7. Количество ярмарок вакансий и учебных  рабочих  мест,  в  которых

принял  участие  работодатель  в  период  с  января  по   декабрь   года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, ______________________

     8. Численность граждан, трудоустроенных работодателем через  ярмарки

вакансий и учебных рабочих мест  в  период  с  января  по  декабрь  года,

предшествующего году подачи документов на конкурс, ______________________

     9. Продолжительность  сотрудничества  с  органами  службы  занятости

населения в решении вопросов в сфере занятости населения _______________,

в том числе:

     в сфере трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от  14

до 18 лет в свободное от учёбы время ____________________________________

________________________________________________________________________,

     по   содействию    трудоустройству   инвалидов    на   оборудованные

(оснащённые)  рабочие  места  посредством  предоставления   субсидии   на

возмещение затрат _______________________________________________________

     10. Установленная квота для приёма на работу инвалидов _____________

     11. Численность инвалидов, работающих в соответствии с установленной

квотой, _________________________________________________________________

     12. Общая численность работающих инвалидов _________________________

     13. Средний  период  участия во временных работах несовершеннолетних

граждан в возрасте от 14 до 18 лет (месяцев) ____________________________

     14. Среднемесячный уровень оплаты труда несовершеннолетних граждан в

возрасте от 14 до 18 лет (нужное подчеркнуть):

     1 МРОТ;

     от 1 до 1,2 МРОТ включительно;

     от 1,2 до 1,5 МРОТ включительно;

     от 1,5 до 2 МРОТ включительно;

     свыше 2 МРОТ.

     15. Количество  и  виды  работ,  по  которым  временно трудоустроены

несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет, _________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     16. Наличие   льгот   для   работающих   инвалидов,  предусмотренных

коллективными  договорами  (нужное  подчеркнуть,  может   быть  несколько

вариантов):

     бесплатное питание (компенсация части затрат);

     оздоровление (компенсация части затрат);

     бесплатный проезд (компенсация части затрат);

     предоставление дополнительных отпусков.

     17. Среднемесячный   уровень   заработной   платы инвалидов  (нужное

подчеркнуть):

     1 МРОТ;

     от 1 до 1,2 МРОТ включительно;

     от 1,2 до 1,5 МРОТ включительно;

     от 1,5 до 2 МРОТ включительно;

     свыше 2 МРОТ.

     18. Численность инвалидов, трудоустроенных в рамках  мероприятий  по

оборудованию (оснащению) рабочих мест посредством предоставления субсидии

на возмещение затрат и продолжающих работать по настоящее время _________

_________________________________________________________________________

Дата

                                                      ___________________

М.П. (при наличии)                                          (подпись)".

2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2017 года.

Исполняющий обязанности Губернатора области

А.И. Якунин