Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Министерства здравоохранения, семьи и социального благополучия Ульяновской области от 14 августа 2017 г. N 245-п "Об утверждении Порядка установления надбавок за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам областных государственных медицинских организаций" (документ не действует)
Приказ Министерства здравоохранения, семьи и социального благополучия Ульяновской области
от 14 августа 2017 г. N 245-п
"Об утверждении Порядка установления надбавок за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам областных государственных медицинских организаций"
В соответствии с пунктом 4.4 Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных медицинских организаций, утвержденного постановлением Правительства Ульяновской области от 27.07.2017 N 374-П "Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных медицинских организаций" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок установления надбавок за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам областных государственных медицинских организаций.
2. Действие приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июля 2017 года.
|
Министр |
Р.А. Абдуллов |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства здравоохранения, семьи и социального благополучия Ульяновской области от 14 августа 2017 г. N 245-п "Об утверждении Порядка установления надбавок за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам областных государственных медицинских организаций"
Действие настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2017 г.
Текст приказа опубликован в газете "Ульяновская правда" от 29 августа 2017 г. N 63
Приказом Минздрава Ульяновской области от 28 марта 2024 г. N 15-п настоящий документ признан утратившим силу с 30 марта 2024 г. Действие названного приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2024 г.