Правительство Ульяновской области постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения "Региональный земельно-имущественный информационный центр", утверждённое постановлением Правительства Ульяновской области от 14.12.2015 N 664-П "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения "Региональный земельно-имущественный информационный центр", следующие изменения:
1) в разделе 2:
а) в пункте 2.5 слово "Департаментом" заменить словом "Агентством";
б) в абзаце первом пункта 2.6 слово "заместителя" заменить словом "заместителей";
2) раздел 5 дополнить пунктом 5.9 следующего содержания:
"5.9. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения (начальника отдела), формируемой за счёт всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учёта заработной платы директора учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения (начальника отдела) устанавливается в следующих размерах:
для директора учреждения - от 1 до 5;
для заместителей директора учреждения - от 1 до 4,5;
для главного бухгалтера учреждения (начальника отдела) - от 1 до 4,5.
Конкретный размер предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы директора учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения (начальника отдела), формируемой за счёт всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учёта заработной платы директора учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения (начальника отдела) определяется распоряжением Агентства государственного имущества и земельных отношений Ульяновской области с учётом положений, предусмотренных абзацами вторым - четвёртым настоящего пункта.";
3) в пункте 6.3 раздела 6:
а) в первом предложении слова "выделенного фонда" заменить словами "средств, предусмотренных в фонде";
б) во втором предложении слово "Департаментом" заменить словом "Агентством";
4) приложение изложить в следующей редакции:
"Приложение
к Положению
Размеры
базовых окладов (базовых должностных окладов) работников Областного государственного казённого учреждения "Региональный земельно-имущественный информационный центр", осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих, и повышающих коэффициентов, учитывающих сложность выполняемой работы
Квалификационный уровень |
Размер повышающего коэффициента (К) |
1 |
2 |
Профессии рабочих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 4612 рублей | |
1 квалификационный уровень |
Размеры повышающих коэффициентов в соответствии с разрядами Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (далее - ЕТКС) по характеристике (примерам) работ: 1 разряд ЕТКС - К = 0,0 2 разряд ЕТКС - К = 0,07 3 разряд ЕТКС - К = 0,14 |
2 квалификационный уровень |
Размеры повышающих коэффициентов в соответствии с разрядами ЕТКС по характеристике (примерам) работ: 1 разряд ЕТКС - К = 0,05 2 разряд ЕТКС - К = 0,12 3 разряд ЕТКС - К = 0,19 |
Профессии рабочих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 5454 рубля | |
1 квалификационный уровень |
К = 0,0 |
2 квалификационный уровень |
К = 0,1 |
3 квалификационный уровень |
К = 0,2 |
4 квалификационный уровень |
К = 0,4 |
Должности служащих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих первого уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 4900 рублей | |
1 квалификационный уровень |
К = 0,0 |
2 квалификационный уровень |
К = 0,05 |
Должности служащих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 5100 рублей | |
1 квалификационный уровень |
К = 0,0 |
2 квалификационный уровень |
К = 0,1 |
3 квалификационный уровень |
К = 0,5 |
4 квалификационный уровень |
К = 0,55 |
5 квалификационный уровень |
К = 0,65 |
Должности служащих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 5800 рублей | |
1 квалификационный уровень |
К = 0,0 |
2 квалификационный уровень |
К = 0,1 |
3 квалификационный уровень |
К = 0,15 |
4 квалификационный уровень |
К = 0,25 |
5 квалификационный уровень |
К = 0,3 |
Должности служащих, отнесённые к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих четвёртого уровня". Размер базового оклада (базового должностного оклада) - 7921 рубль | |
1 квалификационный уровень |
К = 0,0 |
2 квалификационный уровень |
К = 0,3 |
3 квалификационный уровень |
К = 0,45 |
".
2. Действие приложения к Положению о системе оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения "Региональный земельно-имущественный информационный центр" (в редакции настоящего постановления) распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 года.
Председатель Правительства области |
А.А. Смекалин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Ульяновской области от 22 июня 2018 г. N 280-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 14.12.2015 N 664-П"
Настоящее постановление вступает в силу с 26 июня 2018 г.
Текст постановления опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации (http://www.pravo.gov.ru) 25 июня 2018 г., в газете "Ульяновская правда" от 3 июля 2018 г. N 46