Постановление Правительства Ульяновской области от 31 января 2019 г. N 2/26-П "О внесении изменений в Положение об Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области"

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения в Положение об Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области, утверждённое постановлением Правительства Ульяновской области от 16.05.2016 N 12/209-П "Об Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области".

2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Председатель Правительства области

А.А. Смекалин

Утверждены
постановлением Правительства
Ульяновской области
от 31 января 2019 г. N 2/26-П

Изменения
в Положение об Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области

1. В пункте 2.3 раздела 2:

1) абзацы пятнадцатый и шестнадцатый подпункта 2.3.6 признать утратившими силу;

2) дополнить подпунктом 2.3.23.1 следующего содержания:

"2.3.23.1. Выдаёт заключения о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.";

3) дополнить подпунктом 2.3.26.1 следующего содержания:

"2.3.26.1. Содействует работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов.";

4) подпункт 2.3.32 дополнить абзацами десятым и одиннадцатым следующего содержания:

"содействие гражданам в направлении на профессиональное обучение в центре временного размещения или в трудоустройстве;

содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников.".

2. В разделе 3:

1) в абзаце первом пункта 3.1 слово "Правительством" заменить словом "Губернатором";

2) подпункт 3.2.13 пункта 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2.13. Осуществляет непосредственное руководство системой пожарной безопасности в пределах своей компетенции на подведомственных объектах, обеспечивает выполнение требований охраны труда и санитарно-эпидемиологических требований к условиям труда.".