Постановление Администрации города Шадринска Курганской области от 12 августа 2016 г. N 1637 "О внесении изменений в постановление Администрации города Шадринска от 17.09.2014 N 1991 "Об утверждении муниципальной программы "Улучшение условий и охраны труда на территории муниципального образования - город Шадринск на 2015 - 2017 годы" (утратило силу)

Постановление Администрации города Шадринска Курганской области
от 12 августа 2016 г. N 1637
"О внесении изменений в постановление Администрации города Шадринска от 17.09.2014 N 1991 "Об утверждении муниципальной программы "Улучшение условий и охраны труда на территории муниципального образования - город Шадринск на 2015 - 2017 годы"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации города Шадринска Курганской области от 20 октября 2017 г. N 1977 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2018 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Курганской области от 05.06.2012 N 29 "Об охране труда в Курганской области", постановлением Администрации города Шадринска от 30.12.2015 N 2945 "Об утверждении Порядка разработки и корректировки муниципальных программ города Шадринска, их мониторинга и контроля", распоряжением Администрации города Шадринска от 09.09.2014 N 186-р "О разработке муниципальной программы "Улучшение условий и охраны труда на территории муниципального образования - город Шадринск на 2015-2018 годы", руководствуясь статьей 54 Устава муниципального образования - город Шадринск, Администрация города Шадринска

постановляет:

1. Внести в приложение к постановлению Администрации города Шадринска от 17.09.2014 N 1991 "Об утверждении муниципальной программы "Улучшение условий и охраны труда на территории муниципального образования - город Шадринск на 2015-2017 годы" следующие изменения и дополнения:

1.1. В разделе "Паспорт Программы" строки "Объем и источники финансирования Программы" и "Целевые индикаторы и "Ожидаемые результаты от реализации Программы" изложить в следующей редакции:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "Ожидаемые результаты от реализации Программы" имеется в виду "Целевые индикаторы и ожидаемые результаты от реализации Программы"

Объем и источники финансирования Программы	Общий объем финансирования за счет всех источников финансирования за 2015-2017 годы - 358,089 млн. рублей, в том числе: 2015 - 138,089 млн. рублей; 2016 - 110,0 млн. рублей; 2017 - 110,0 млн. рублей. Финансирование муниципальных учреждений за счет средств бюджета города Шадринска, осуществляется в рамках действующих муниципальных программ.
Целевые индикаторы и ожидаемые результаты от реализации Программы	Численность работников, подлежащих профилактическим периодическим медицинским осмотрам: в 2015 - 8206 человек; в 2016-2017 годах - на уровне - 8000 человек ежегодно. Количество рабочих мест, в отношении которых проведена специальная оценка условий труда работников: в 2015 году - 2147 рабочих мест; в 2016 году - не менее 600; в 2017 году - не менее 600.

1.2. Раздел 4. "Срок реализации и ресурсное обеспечение муниципальной Программы" изложить в следующей редакции:

"4. Срок реализации и ресурсное обеспечение муниципальной Программы

Срок реализации Программы 2015-2017 годы

Ресурсное обеспечение является прогнозным и зависит от финансовых возможностей организаций. Финансовое обеспечение программы осуществляется за счет средств работодателей и средств бюджета города Шадринска.

Финансирование муниципальных учреждений за счет средств бюджета города Шадринска осуществляется в рамках действующих муниципальных программ: "Организация питания и обеспечение санитарного благополучия в образовательных учреждениях города Шадринска на 2015-2017 годы" (постановление Администрации города Шадринска от 01.10.2014 N 2104 с изменениями от 12.02.2016 N 263); "Комплексная безопасность муниципального образовательного учреждения на 2014-2016 годы" (постановление Администрации города Шадринска от 27.11.2013 N 2769 с изменениями от 16.02.2016 N 292); "Развитие культуры города Шадринска на 2016-2018 годы" (постановление Администрации города Шадринска от 12.10.2015 N 2213 с изменениями от 16.03.2016 N 468, от 25.03.2016 N 562, от 15.06.2016 N 1116); "Пожарная безопасность муниципальных учреждений культуры города Шадринска на 2014-2016 годы" (постановление Администрации города Шадринска от 18.11.2013 N 2687 с изменениями от 25.03.2016 N 557); "Развитие физической культуры, спорта и туризма в городе Шадринске на 2014-2016 годы" (постановление Администрации города Шадринска от 23.10.2013 N 2411 с изменениями от 20.02.2016 N 328-1).".

1.3. Раздел 5 "Перечень основных мероприятий" изложить в следующей редакции:

"Программой предусматривается реализация наиболее важных направлений и мероприятий в сфере улучшения условий и охраны труда.

Наименование мероприятия	Срок реализации, год	Объем и источники финансирования	Ответственные исполнители	Ожидаемый результат
Задача 1: Содействие осуществлению согласованных действий органов государственной власти Российской Федерации, органов исполнительной власти Курганской области, органов местного самоуправления (в лице Администрации города Шадринска), работодателей, профессиональных союзов и иных уполномоченных работников представительных органов в реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в рамках действующего законодательства
1. Проведение заседаний Шадринской городской комиссии по вопросам охраны труда	2015-2017 (в соответствии с Положением о работе комиссии)	Без финансирования	Шадринская городская комиссия по вопросам охраны труда	Оказание содействия в реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в рамках действующего законодательства
2. Участие в работе комиссий, образованных для расследования несчастных случаев у работодателей, в результате которых один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения, либо со смертельным исходом	2015-2017 (по мере необходимости)	Без финансирования	Специалист Администрации города Шадринска, осуществляющий методическое руководство по выполнению требований в области охраны труда на территории города Шадринска, в рамках полномочий органов местного самоуправления	Оказание содействия в реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в рамках действующего законодательства
3. Оказание консультативной и информационной помощи по вопросам охраны труда	2015-2017 (по мере обращений)	Без финансирования		Предоставление информации в рамках своих полномочий
4. Оказание информационного содействия по возврату денежных средств из Фонда социального страхования, направляемых на обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работающих	2015-2017 (по мере обращений)	Без финансирования	Государственное учреждение "Курганское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации" (по согласованию), Управление по труду и занятости населения Курганской области (по согласованию), специалист Администрации города Шадринска, осуществляющий методическое руководство по выполнению требований в области охраны труда на территории города Шадринска, в рамках полномочий органов местного самоуправления	Создание безопасных условий труда
Задача 2: Создание безопасных условий труда работающих. Реализация мероприятий, в том числе профилактических, направленных на снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости
1. Реализация требований статьи 217 Трудового кодекса Российской Федерации в организациях, расположенных на территории города Шадринска	2015-2017	Без финансирования	Руководители организаций всех форм собственности (по согласованию)	Наличие службы или специалиста по охране труда в организации
2. Реализация мероприятий, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития России от 01.03.2012 N 181н "Об утверждении типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков"	2015-2017	2015 год - 138,089 млн. рублей (в том числе средства бюджета города Шадринска, в рамках действующих муниципальных программ - 2,0 млн. рублей); 2016 год - 110,0 млн. рублей; 2017 год - 110,0 млн. рублей.	Руководители организаций всех форм собственности	Улучшение условий и охраны труда на рабочих местах. Снижение уровня производственного травматизма
Всего по программе:	2015-2017	358,089 млн. рублей"

1.4. Раздел 6 "Ожидаемые результаты и целевые индикаторы эффективности реализации муниципальной Программы" изложить в следующей редакции:

"Реализация целевой Программы "Улучшение условий и охраны труда на территории муниципального образования - город Шадринск на 2015-2017 годы" позволит:

- организовать проведение обучения по вопросам охраны труда руководителей и специалистов с последующей проверкой знаний в 2015 году - 673 человека, в 2016-2017 годах - на уровне 650 человек ежегодно;

- организовать проведение медицинских осмотров - в 2015 году 8206 человек, в 2016-2017 годах на уровне 8000 человек ежегодно;

- организовать и провести специальную оценку условий труда работников: в 2015 году - 2147 рабочих мест; в 2016 году - не менее 600; в 2017 году - не менее 600".

1.5. Раздел 7 "Механизм реализации и контроль за ходом исполнения муниципальной Программы" изложить в следующей редакции:

"Реализация мероприятий Программы осуществляется в рамках действующих в организациях города Шадринска программ (планов) развития по вопросам улучшения условий и охраны труда.

Управление и контроль за реализацией Программы осуществляется в соответствии постановлением Администрации города Шадринска от 30.12.2015 N 2945 "Об утверждении Порядка разработки и корректировки муниципальных программ города Шадринска, их мониторинга и контроля".

2. Настоящее постановление опубликовать в городской газете "Ваша Выгода" и на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального образования - город Шадринск Курганской области.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города Шадринска по экономике Колмогорову Л.В.

Глава города Шадринска - глава Администрации города Шадринска

Л.Н. Новикова