Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел I. Общие положения
1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения "Центр закупок и бухгалтерского учета Курганской области" (далее - Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Курганской области от 10 марта 2006 года N 130 "Об оплате труда работников государственных учреждений Курганской области", в целях упорядочения оплаты труда работников государственного казенного учреждения "Центр закупок и бухгалтерского учета Курганской области" (далее - Учреждение).
2. Система оплаты труда работников Учреждения устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Курганской области.
3. Заработная плата работников Учреждения состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Раздел I дополнен пунктом 3.1 с 9 января 2018 г. - Постановление Правительства Курганской области от 25 декабря 2017 г. N 509
3.1. Оплата труда директора Учреждения, выплачиваемая за счет всех источников финансирования, устанавливается на уровне не более 80 процентов от заработной платы руководителя органа исполнительной власти Курганской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя Учреждения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.