Порядок согласования с комитетом образования и науки Волгоградской области кандидатур для назначения на должности руководителей структурных подразделений органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Волгоградской области, которые обеспечивают осуществление переданных государственных полномочий Волгоградской области

Утвержден
Постановлением
Губернатора Волгоградской области
от 7 сентября 2017 г. N 563

Порядок
согласования с комитетом образования и науки Волгоградской области кандидатур для назначения на должности руководителей структурных подразделений органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Волгоградской области, которые обеспечивают осуществление переданных государственных полномочий Волгоградской области

1. Настоящий Порядок устанавливает правила согласования с комитетом образования и науки Волгоградской области кандидатур, предложенных органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Волгоградской области, для назначения на должности руководителей структурных подразделений органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Волгоградской области, которые обеспечивают осуществление переданных государственных полномочий Волгоградской области (далее именуются - кандидаты).

2. Для согласования кандидата органы местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Волгоградской области (далее именуются - органы местного самоуправления) представляют в комитет образования и науки Волгоградской области (далее именуется - Комитет) представление о согласовании кандидата, форма которого утверждается Комитетом.

К представлению о согласовании кандидата (далее именуется - представление) прилагаются следующие документы:

копии документов об образовании кандидата;

копию трудовой книжки кандидата, заверенную кадровой службой по последнему месту работы (службы) или кадровой службой органа местного самоуправления;

копии документов об ученой степени, ученом звании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации (при наличии).

3. В случае если представление не соответствует форме, утвержденной Комитетом, и (или) к представлению не приложены документы, указанные в абзацах третьем, четвертом пункта 2 настоящего Порядка, Комитет в течение трех рабочих дней со дня поступления представления направляет в орган местного самоуправления письмо о необходимости устранения выявленных недостатков.

4. Документы, соответствующие требованиям пункта 2 настоящего Порядка, не позднее 20 рабочих дней со дня их поступления в Комитет рассматриваются на заседании аттестационной комиссии по вопросам проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственной организации, подведомственной комитету образования и науки Волгоградской области, а также кандидатов на должность руководителя муниципальной образовательной организации (далее именуется - Аттестационная комиссия). Состав Аттестационной комиссии и Положение о ней утверждаются Комитетом.

Кандидат приглашается на заседание Аттестационной комиссии не позднее чем за три рабочих дня до даты его проведения.

5. По итогам рассмотрения представленных документов Аттестационной комиссией принимается рекомендация Комитету о согласовании кандидата либо рекомендация Комитету об отказе в согласовании кандидата.

Рекомендация Комитету об отказе в согласовании кандидата принимается в случае несоответствия кандидата типовым квалификационным требованиям, предъявляемым для замещения высшей группы должностей муниципальной службы, установленным Законом Волгоградской области от 11 февраля 2008 г. N 1626-ОД "О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области" (далее именуются - типовые квалификационные требования).

6. Рекомендации Аттестационной комиссии, указанные в пункте 5 настоящего Порядка, в течение двух рабочих дней со дня принятия оформляются по форме, утвержденной Комитетом, и передаются на рассмотрение в Комитет.

7. Комитет:

в течение трех рабочих дней со дня поступления рекомендаций Аттестационной комиссии принимает решение о согласовании кандидата или в случае, если кандидат не соответствует типовым квалификационным требованиям, - решение об отказе в согласовании кандидата;

в течение трех рабочих дней со дня принятия решения о согласовании (об отказе в согласовании) кандидата направляет указанное решение в орган местного самоуправления посредством почтовой связи.