Приказ комитета социальной защиты населения Волгоградской области от 2 октября 2017 г. N 1594 "О внесении изменений в приказ комитета социальной защиты населения Волгоградской области от 19 апреля 2016 г. N 399 "Об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области"

Приказываю:

1. Внести в приказ комитета социальной защиты населения Волгоградской области от 19 апреля 2016 г. N 399 "Об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области" следующие изменения:

1.1. В Положении об оплате труда работников государственных организаций социального обслуживания, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области, утвержденном названным приказом:

1) подпункт 1.3 после слова "организации" дополнить словами ", в том числе сдельная,";

2) раздел 1 дополнить подпунктом 1.6 следующего содержания:

"1.6. Руководителем организации по согласованию с представительным органом работников исходя из производственной необходимости и экономической целесообразности может быть установлена сдельная система оплаты труда (в том числе для отдельных подразделений организации или отдельных категорий работников) в пределах утвержденного объема средств на оплату труда работников, в отношении которых она применяется. Необходимым условием введения сдельной системы оплаты труда является наличие утвержденных руководителем организации (с учетом требований комитета) в установленном трудовым законодательством порядке норм труда и сдельных расценок.

Сдельные расценки устанавливаются исходя из утвержденных организацией норм труда и размера часовой (дневной) ставки по соответствующей должности, которая определяется исходя из размера оклада (должностного оклада) по соответствующей должности. К сдельному ежемесячному заработку производятся доплаты, устанавливаются выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера в соответствии с настоящим Положением.";

3) в подпункте 2 подпункта 3.1:

в абзаце первом слова ", доплата за ребенка-инвалида, принятого в семейную воспитательную группу" исключить;

дополнить абзацем семнадцатым следующего содержания:

"сдельщикам - по двойным сдельным расценкам.";

абзацы семнадцатый - двадцать первый считать соответственно абзацами восемнадцатым - двадцать вторым;

абзац двадцать второй исключить.

4) подпункт 5.3 дополнить текстом следующего содержания:

"Размер должностного оклада руководителя организации не должен превышать 95 процентов ежемесячного оклада руководителя органа исполнительной власти Волгоградской области.";

5) в подпункте 5.5 цифры "10" и "15" заменить соответственно цифрами "15" и "20";

ГАРАНТ:

Подпункт 6 пункта 1.1 настоящего приказа вступает в силу с 1 января 2018 г.

6) в подпункте 5.6:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"Определить размер предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей организаций, их заместителей, главных бухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников организаций (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) согласно приложению 8 к настоящему Положению."

абзацы второй - девятый исключить.

7) подпункт 6.5 исключить;

8) подпункт 6.6 считать соответственно подпунктом 6.5;

ГАРАНТ:

Подпункт 9 пункта 1.1 настоящего приказа вступает в силу с 1 января 2018 г.

9) Положение дополнить приложением 8 согласно приложению к настоящему приказу.

1.2. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений - центров социальной защиты населения и областного центра развития и контроля качества социальных услуг, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области, утвержденном названным приказом:

1) абзац первый подпункта 5.3 дополнить текстом следующего содержания:

"Размер должностного оклада руководителя центра не должен превышать 95 процентов ежемесячного оклада руководителя органа исполнительной власти Волгоградской области.";

2) подпункт 5.4 изложить в следующей редакции:

"5.4. Размеры должностных окладов заместителей руководителя центра, главного бухгалтера устанавливаются на 15 - 25 процентов ниже должностного оклада руководителя центра.

Размеры должностных окладов заместителей руководителей центра, главного бухгалтера определяются исходя из штатной численности работников центра:

при штатной численности работников центра свыше 100 единиц - 85 процентов от должностного оклада руководителя центра;

при штатной численности работников центра от 50 до 100 единиц - 80 процентов от должностного оклада руководителя центра;

при штатной численности работников центра до 50 единиц - 75 процентов от должностного оклада руководителя центра.";

ГАРАНТ:

Подпункт 3 пункта 1.2 настоящего приказа вступает в силу с 1 января 2018 г.

3) в подпункте 5.5:

абзац пятый изложить в следующей редакции:

"при штатной численности свыше 100 единиц - 5.";

абзацы шестой - восьмой исключить.

2. Приказ вступает в силу со дня подписания, за исключением подпунктов 6 и 9 пункта 1.1 и подпункта 3 пункта 1.2, которые вступают в силу с 01 января 2018 г., и подлежит официальному опубликованию.

Председатель комитета

Л.Ю. Заботина