Постановление Администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области от 23 мая 2019 г. N 465 "О внесении изменений в Постановление администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области от 10.09.2018 г. N 776 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования и прочих учреждений, подведомственных комитету по образованию администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области" (документ утратил силу)

Постановление Администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области от 23 мая 2019 г. N 465
"О внесении изменений в Постановление администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области от 10.09.2018 г. N 776 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования и прочих учреждений, подведомственных комитету по образованию администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области"

В соответствии с приказом Комитета образования, науки и молодежной политики Волгоградской области от 9 января 2019 года N 2 "Об утверждении Положения о размере и порядке выплаты компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, а также выплат лицам, привлекаемым для работы в региональном центре обработки информации в период подготовки и проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в Волгоградской области" и с целью упорядочения оплаты труда и рационального использования бюджетных средств, стимулирования работников муниципальных общеобразовательных учреждений. постановляю:

1. В Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений образования и прочих учреждений, подведомственных комитету по образованию администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области, утвержденное постановлением администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области от 10.09.2018 г. N 776 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования и прочих учреждений, подведомственных комитету по образованию администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области" (далее - Положение), внести следующие изменения:

1.1. Приложение 4 к Положению N п/п 7 изложить в следующей редакции:

7.

за заведование филиалом, дошкольными группами образовательных организаций

до 200 процентов минимального должностного оклада (включительно)

1.2. Приложение 4 к Положению N п/п 8 изложить в следующей редакции:

8.

за дифференцированный, персонифицированный учет учебно-вспомогательному персоналу; педагогическим работникам; специалистам и служащим организаций

до 200 процентов минимального должностного оклада (включительно)

1.3. Пункт 3.6.2. Положения изложить в следующей редакции:

"3.6.2. Размеры и порядок выплаты компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования (далее именуется - компенсационная выплата) педагогическим работникам образовательных организаций Калачевского муниципального района Волгоградской области, участвующим по решению комитета образования, науки и молодежной политики Волгоградской области (далее именуется - комитет) в подготовке и проведении государственной итоговой аттестации (далее именуется - ГИА) по образовательным программам основного общего и среднего общего образования:

1. В пунктах проведения экзаменов в рамках ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования Калачевского муниципального района Волгоградской области (далее именуются - ППЭ) за исполнение ими обязанностей:

руководителей ППЭ;

членов государственной экзаменационной комиссии для проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования, членов государственной экзаменационной комиссии для проведения ГИА по образовательным программам среднего общего образования (далее именуются - члены ГЭК);

технических специалистов;

организаторов в аудитории ППЭ;

организаторов вне аудитории ППЭ;

ассистентов для обучающихся, с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, детей-инвалидов и инвалидов, а также тех, кто обучался по состоянию здоровья на дому, в образовательных организациях, в том числе санаторно-курортных, в которых проводятся необходимые лечебные, реабилитационные и оздоровительные мероприятия для нуждающихся в длительном лечении (далее именуются - ассистенты);

2. В составе территориальных предметных комиссий (далее именуются - ТПК), региональной предметной комиссии (далее именуется - РПК), территориальных конфликтных комиссий (далее именуются - ТКК) для проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования;

3. Реализация настоящего пункта Положения осуществляется в соответствии с пунктом 9 статьи 47 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", статьей 6 Закона Волгоградской области от 04 октября 2013 г. N 118-ОД "Об образовании в Волгоградской области", Законом Волгоградской области от 10 января 2014 г. N 13-ОД "О методиках расчета субвенций, предоставляемых из областного бюджета бюджетам муниципальных образований для обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях, общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях", постановлением Правительства Волгоградской области от 21 мая 2014 г. N 265-п "О мерах по реализации Закона Волгоградской области от 10 января 2014 г. N 13-ОД "О методиках расчета субвенций, предоставляемых из областного бюджета бюджетам муниципальных образований для обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях, общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях" (далее именуется - постановление Правительства Волгоградской области N 265-п).

4. Размер и порядок выплаты компенсации педагогическим работникам образовательных организаций Калачевского муниципального района Волгоградской области, привлекаемым для работы в ППЭ, а также в составе ТПК, РПК, ТКК для проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования.

4.1). Компенсационная выплата осуществляется за работу по подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в форме единого государственного экзамена (далее именуется - ЕГЭ), основного государственного экзамена (далее именуется - ОГЭ), государственного выпускного экзамена (далее именуется - ГВЭ).

4.2). Компенсационная выплата за работу в ППЭ, а также в составе ТПК, РПК, ТКК для проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования осуществляется: - педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории Калачевского муниципального района Волгоградской области, - муниципальными образовательными организациями Калачевского муниципального района Волгоградской области;

4.3). Компенсационная выплата осуществляется педагогическим работникам, указанным в разделе I "Должности педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность" номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 08 августа 2013 г. N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций", привлекаемым для исполнения ими обязанностей:

- руководителей ППЭ;

- членов ГЭК;

- технических специалистов;

- организаторов в аудитории ППЭ;

- организаторов вне аудитории ППЭ;

- ассистентов;

- председателей и членов ТПК, РПК, ТКК для проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования (далее именуются - председатели, члены ТПК, РПК, ТКК).

4.4). Компенсационная выплата производится педагогическим работникам в соответствии со статьями 165, 170 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании утвержденных комитетом списков педагогических работников, участвующих в подготовке и проведении ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования (далее именуются - списки).

4.5). Списки формируются на основе соответствующих предложений комитета по образованию администрации Калачевского муниципального района Волгоградской области.

4.6). Педагогические работники в рабочее время освобождаются от основной работы с сохранением за ними места работы (должности) и заработной платы в полном объеме на время исполнения ими обязанностей по подготовке и проведению ГИА.

4.7). Выполнение педагогическими работниками дополнительно возложенных обязанностей по подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования осуществляется в соответствии со статьей 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации.

4.8). Размер компенсационной выплаты исчисляется путем деления оклада (должностного оклада) (ставки) педагогического работника на среднемесячное количество рабочих часов, установленное по занимаемой должности, за час и предусматривается в Положении об оплате труда работников образовательной организации.

4.9). Компенсационная выплата осуществляется образовательной организацией - работодателем педагогического работника, участвующего в подготовке и проведении ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, после завершения соответствующего периода проведения ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования по всем учебным предметам за счет средств субвенций, предоставляемых из областного бюджета бюджетам муниципальных образований для обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях, общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, установленных образовательной организации на текущий финансовый год.

4.10). В период подготовки и проведения ЕГЭ, ОГЭ, ГВЭ руководитель ППЭ ведет учет рабочего времени педагогических работников, привлекаемых в качестве руководителя ППЭ, членов ГЭК, технических специалистов, организаторов в аудитории ППЭ, организаторов вне аудитории ППЭ, ассистентов; председатели ТПК, РПК, ТКК ведут учет рабочего времени педагогических работников, привлекаемых в качестве председателей, членов ТПК, РПК, ТКК.

Учет фактически выполняемого объема работ педагогических работников, привлекаемых к подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, осуществляется по форме согласно приложению 7 к настоящему Положению (далее именуется - ведомость учета фактически выполняемого объема работ). Ведомость учета фактически выполняемого объема работ заполняется отдельно на каждую образовательную организацию, педагогические работники которой привлекались к подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования.

4.11). По окончании соответствующего периода ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в течение 5 рабочих дней руководитель ППЭ передает руководителю образовательной организации, в которой работает педагогический работник, привлекаемый в качестве руководителя ППЭ, члена ГЭК, технического специалиста, организатора в аудитории ППЭ, организатора вне аудитории ППЭ, ассистента, ведомость учета фактически выполняемого объема работ на бумажном носителе.

По окончании соответствующего периода ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в течение 5 рабочих дней председатель ТПК, РПК, ТКК передает руководителю образовательной организации, в которой работает педагогический работник, привлекаемый в качестве председателя или члена ТПК, РПК, ТКК, ведомость учета фактически выполняемого объема работ на бумажном носителе.

4.12). Образовательная организация, в которой работает педагогический работник, привлекаемый в качестве руководителя ППЭ, члена ГЭК, технического специалиста, организатора в аудитории ППЭ, организатора вне аудитории ППЭ, ассистента, председателя, члена ТПК, РПК, ТКК, после завершения соответствующего периода проведения ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования по всем учебным предметам рассчитывает размер компенсационной выплаты и осуществляет компенсационную выплату педагогическому работнику согласно приложению 8, 9, 10."

1.4. Приложение 5 к Положению изложить в следующей редакции:

Критерии для определения интенсивности

Критерии	Размер коэффициента	Показатели
Привлечение квалифицированных кадров	0,1	Молодой специалист (первые три года работы)
Привлечение квалифицированных кадров	0,2	Молодой специалист, имеющий диплом с отличием (первые три года работы)
Доступность качественного образования и воспитания	0,5	Организация учебно-воспитательного процесса в учреждении
Доступность качественного образования и воспитания	0,5	Организация методической работы в образовательных учреждении
Обеспечение образовательного процесса	0,3	Выполнение работ по организации подвоза.
Обеспечение образовательного процесса	0,1	Выполнение работ по сопровождению учащихся.
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,1	Ведение и оформление отчетности с использованием средств интернета (сайта), (0,1 за каждый сайт)
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,1	Ведение отчетности и организации питания
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,4	Составление и сдача отчетности в соответствии с установленными требованиями
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,2	За работу с нормативно правовыми актами.
Обеспечение финансово-хозяйственной деятельности учреждения	0,3	Высокий уровень мобильности, оперативности деятельности; реагирование на меняющиеся требования
Обеспечение финансово-хозяйственной деятельности учреждения	0,3	Своевременное и достоверное содержание работ по должности
Обеспечение финансово-хозяйственной деятельности учреждения	0,1	Подготовка финансово-экономических обоснований
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,1	Ведение документации
Информационное обеспечение учебно-воспитательного процесса	0,25	Организация работы с библиотечным фондом
Санитарно-гигиеническое состояние территории	0,3	Выполнение работ по благоустройству
Санитарно-гигиеническое состояние помещений	0,3	Обеспечение бесперебойной работы систем отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, электроснабжения
Повышение качества образования	0,2	Подготовка обучающихся - победителей и призеров всероссийских олимпиад, школьных конкурсов, проектов
Повышение качества образования	0,3	Подготовка проведение конкурсов, мероприятий, соревнований
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,2	Ведение документации по охране труда
Документационное обеспечение деятельности учреждения	0,1	Ведение и оформление летнего оздоровления

1.5. Приложение 7 к Положению изложить в следующей редакции:

форма

                              Ведомость

  учета фактически выполняемого объема работ педагогических работников,

    привлекаемых к подготовке и проведению государственной итоговой

  аттестации по образовательным программам основного общего и среднего

                         общего образования

Месяц: _____________

Год: ____________

N п/п	ФИО работника	Должность и место работы	Исполняемые обязанности (выбрать нужное: руководитель ППЭ, член ГЭК, уполномоченный член ГЭК, технический специалист, организатор в аудитории ППЭ, организатор вне аудитории ППЭ, ассистент, председатель ТПК, член ТПК, председатель РПК, член РПК, председатель ТКК, член ТКК)	Дата (даты) выполнения работ	Выполненный объем работ, часов	Ознакомление под подпись
1	2	3	4	5	6	7

Руководитель

ППЭ/

Председатель

ПК, ТПК/

Председатель

КК, ТКК      _________ ______________________ "___" ____________ 20___ г.

              подпись            ФИО

1.6. Дополнить Положение приложениями 8, 9, 10.

Приложение 8
к Положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений образования
и прочих учреждений, подведомственных
комитету по образованию администрации
Калачевского муниципального района
Волгоградской области

Норматив
стоимости проверки заданий экзаменационных работ с развернутым ответом по общеобразовательным предметам членами предметных комиссий с учетом наличия почетного звания и (или) ученой степени

Норматив времени на проверку 1 работы (в мин.)*	Стоимость проверки 1 работы (рублей)
	Профессор, доктор наук	Доцент, кандидат наук, лица, имеющие звание "Заслуженный", "Народный"	Преподаватель, не имеющий ученой степени
1	2	3	4
20	55,00	40,00	23,33

     *  Указанный  норматив времени на проверку 1 работы является средним

значением   затраченного  времени  на  проверку  1  работы  по  различным

предметам с учетом объема проверенной работы.

Приложение 9
к Положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений образования
и прочих учреждений, подведомственных
комитету по образованию администрации
Калачевского муниципального района
Волгоградской области

Норматив
компенсационной выплаты председателям и заместителям председателей предметных и конфликтной комиссий, членам конфликтной комиссии, членам предметных комиссий, привлекаемым к работе конфликтной комиссии

N п/п	Наименование категории педагогических работников	Размер оплаты за один час работы (в расчете на одного человека) (рублей)
1	2	3
1.	Профессор, доктор наук, педагогический работник, имеющий почетное звание, название которого начинается со слова "Народный"	165
2.	Доцент, кандидат наук, педагогический работник, имеющий почетное звание, название которого начинается со слова "Заслуженный"	120
3.	Педагогический работник, не имеющий почетного звания и (или) ученой степени	70

Приложение 10
к Положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений образования
и прочих учреждений, подведомственных
комитету по образованию администрации
Калачевского муниципального района
Волгоградской области

форма

                               Ведомость

  учета фактически выполняемого  объема работ педагогических работников

           образовательных организаций за работу в составе

               предметных комиссий, конфликтной комиссии

Месяц: _____________

Год: ____________

N п/п	ФИО работника	Категория/должность работника	Наименование выполняемых работ (услуг)	Норматив оплаты работы (услуги), руб.	Дата выполненных работ	Выполненный объем работ (услуг)	Общая сумма, руб.	Ознакомление под роспись
1	2	3	4	5	6	7	8	9

Председатель

предметной комиссии _________ ________________ "___" ____________ 20__ г.

                     подпись        ФИО

Руководитель РЦОИ   _________ ________________ "___" ____________ 20__ г.

                     подпись        ФИО

2. Настоящее Постановление подлежит официальному опубликованию.

3. Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на заместителя Главы Калачевского муниципального района Волгоградской области С.Г. Подсеваткина.

Глава Калачевского муниципального района

П.Н. Харитоненко