Приложение N 21

Приложение N 21
к приказу Министерства здравоохранения
Республики Коми
от 1 ноября 2017 г. N 11/418

"Утверждены
приказом Министерства здравоохранения
Республики Коми
от 12.12.2013 года N 12/589

(приложение N 22)

Целевые показатели
эффективности деятельности учреждений, находящихся в ведении министерства здравоохранения Республики Коми, и критерии оценки эффективности и результативности деятельности их руководителей

N п/п	Целевые показатели	Критерии	Оценка в баллах	Формат отчета о выполнении показателя	Периодичность представления отчетности	необходимость предварительного согласования, с кем	перечень отделов для заключения	примечание
19 категория: Учреждения, подведомственные МЗ РК и не оказывающие медицинские услуги
Учреждения материально-технического обеспечения, находящиеся в ведении МЗ РК
1. Основная деятельность учреждений
1	Выполнение объемов государственного задания (оказание услуг, выполнение работ), не включенных в объемы ПГГ, за счет средств республиканского бюджета*	от 96% до 100%	3	Отчет руководителя	Квартальная - за отчетный период с нарастающим итогом	Отсутствует	Отдел экономики и планирования	Показатель определяется по среднему значению определения баллов из расчета процента выполнения ГЗ по каждому виду услуг (работ). Средний показатель по выполнению ГЗ включается в итоговый расчет баллов с округлением до одной десятой после запятой.
		от 91% до 95%	1
		90% и менее	0
2	Наличие обоснованных жалоб заказчиков услуг по техническому обслуживанию медицинской техники	Отсутствие	2	Отчет руководителя, Информация отделов МЗ РК	Квартальная	Отсутствует	секретарь Комиссии по представленной отделами информации	Секретарю Комиссии предоставляется информация начальниками отделов о наличие обоснованных жалоб на деятельность учреждения
		наличие	0
3	Неисполнение в установленный срок и некачественное исполнение приказов и поручений Министерства здравоохранения Республики Коми	Отсутствие нарушений сроков и качества исполнения	1	Информация отделов МЗ РК и отдела организации делопроизводства и архивного дела ГКУ РК "ЦОДМЗРК"	Квартальная	Отсутствует	секретарь Комиссии по представленной отделами информации	Секретарю Комиссии предоставляется информация начальниками отделов о нарушениях сроков исполнения поручений МЗ РК, сдачи отчетных и статистических форм за отчетный период
		наличие нарушений сроков и качества исполнения	0
4	Соблюдение графика периодического технического обсаживания медицинской техники в ЛПУ РК	отсутствие нарушений сроков	1	Отчет руководителя	Квартальная	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		наличие 1 и более нарушений сроков	0
5	Соблюдение графика поверки средств измерения в центрах метрологии и стандартизации	отсутствие нарушений сроков	1	Отчет руководителя	Квартальная	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		наличие 1 и более нарушений сроков	0
6	Своевременное размещение и обновление учреждением информации о своей деятельности на официальном сайте в сети Интернет www.bus.gov.ru	соблюдено	1	Отчет руководителя	Квартальная	Отсутствует	ГКУ РК "Центр обеспечения деятельности Министерства здравоохранения РК"
		не соблюдено	0
7	Проведение заявочной кампании на заключение договоров с ЛПУ на оказание услуг по техническому обслуживанию медицинской техники на следующий год	отсутствие нарушений сроков	1	Отчет руководителя	Годовая	Отсутствует	отдел размещения государственного заказа
		наличие 1 и более нарушений сроков	0
8	соблюдение сроков предоставления в Агентство РК по имуществу сведений об объектах государственной собственности РК	отсутствие нарушений сроков	1	Отчет руководителя	Годовая	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		наличие 1 и более нарушений сроков	0
II. Финансово-экономическая детальность, исполнительская дисциплина
1	Соблюдение сроков и достоверности предоставления отчетов об освоении субсидий на иные цели	Отсутствие нарушений сроков и качества исполнения	1	Отчет руководителя	Квартальный	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		Наличие нарушений сроков и качества исполнения	0
2	Соблюдение сроков и достоверности предоставления отчета об использовании оборудования, отсутствие фактов необоснованного простоя оборудования	Отсутствие нарушений сроков и качества исполнения	1	Отчет руководителя	Квартальный	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		Наличие нарушений сроков и качества исполнения	0
3	Соблюдение сроков и достоверности предоставления отчета о потребности в устранении предписаний надзорных органов и приобретении оборудования с целью обеспечения Порядков оказания медицинской помощи, утвержденных приказами Минздрава России	Отсутствие нарушений сроков и качества исполнения	1	Отчет руководителя	Квартальный	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		Наличие нарушений сроков и качества исполнения	0
4	Соблюдение сроков предоставления и достоверности заполнения Сведений о численности и оплате труда в программе "Свод-Смарт" (код формы по ОКУД 0606040, 0606045 и т.д.), а также соблюдение сроков предоставления копии статистической формы N ЗП-здрав, направляемой в Комистат	Отсутствие нарушений сроков и качества исполнения	1	Отчет руководителя	Квартальная	Отсутствует	Отдел экономики и планирования
		Наличие нарушений сроков и качества исполнения	0
5	Обеспечение достижения показателей средней заработной платы работников медицинских организаций, определенных Указом Президента РФ от 07.05.2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".	Достижение показателей, включая отсутствие фактов необоснованного снижения или превышения уровня заработной платы по категориям работников	1	Отчет руководителя	Квартальная	Отсутствует	Отдел экономики и планирования
		Не достижение показателей, включая наличие фактов необоснованного снижения или превышения уровня заработной платы по категориям работников	0
6	Освоение субсидий на иные цели	95% и более	1	Отчет руководителя	Годовая	Отсутствует	Отдел развития отрасли
		менее 95%	0
7	Освоение субсидий на выполнение государственного задания	95%	1	Отчет руководителя	Годовая	Отсутствует	Отдел экономики и планирования
		менее 95%	0
8	Отсутствие фактов нецелевого расходования средств субсидии на иные цели, а также субсидии на выполнение утвержденного учреждению государственного задания, установленного по результатам проведенных проверок, завершенных в отчетном финансовом году (независимо от проверяемого периода)	отсутствие фактов нецелевого использования средств субсидии	1	Справка контрольно-ревизионного отдела МЗ РК или иных контролирующих органов по результатам проверки целевого расходования средств субсидий на иные цели, а также средств субсидий на выполнение утвержденного учреждению государственного задания	Годовая	Отсутствует	Контрольно-ревизионный отдел
		установление 1 и более фактов нецелевого использования средств субсидии	0
III. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами
1	Укомплектованность штатной численностью (в % от штатной численности)	80% и более	2	Отчет руководителя	Годовая	Отсутствует	Отдел кадрового обеспечения и государственной гражданской службы	число занятых должностей * 100 / число штатных должностей
		от 50% до 80%	1
		менее 50%	0

Примечание:

1) * По предложению курирующего заместителя министра не учитывается показатель по тому виду государственного задания, по которому произошло невыполнение по независящим от руководителя причинам;

2) По результатам оценки работы за квартал выплаты стимулирующего характера руководителю снижаются на 50% при наложении в отчетном квартале дисциплинарного взыскания в виде замечания;

3) По результатам оценки работы за квартал выплаты стимулирующего характера руководителю снижаются на 100% при наложении в отчетном квартале дисциплинарного взыскания в виде выговора, а также за наличие просроченной (более 3-х месяцев) кредиторской задолженности по всем статьям затрат."