Раздел 3. Выплаты компенсационного характера

Раздел 3. Выплаты компенсационного характера

3.1. Выплатами компенсационного характера являются:

1) выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;

2) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);

3) надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в соответствии с постановлением Правительства Республики Коми от 16 октября 2006 г. N 262 "О размерах социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в органах государственной власти Республики Коми, иных государственных органах Республики Коми, а также в государственных учреждениях Республики Коми и государственных унитарных предприятиях Республики Коми".

3.2. Доплаты работникам Учреждения, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются в следующих размерах:

N п/п	Перечень оснований	Размер доплаты
1	2	3
1	Работникам за время фактического выполнения работ по тушению пожаров 2-ой и более высокой категории сложности с применением изолирующих средств индивидуальной защиты	за каждый час работы из расчета десятикратной часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за час работы)
2	Работникам за время фактического выполнения работ по тушению пожаров 2-ой и более высокой категории сложности без применения изолирующих средств индивидуальной защиты	за каждый час работы из расчета пятикратной часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за час работы)
3	Работникам за время фактического выполнения работ по тушению пожаров и аварийно-спасательных работ в особо сложных и особо опасных условиях с применением изолирующих средств индивидуальной защиты	за каждый час работы из расчета десятикратной часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за час работы)
4	Работникам за время фактического выполнения работ по тушению пожаров и аварийно-спасательных работ в особо сложных и особо опасных условиях без применения изолирующих средств индивидуальной защиты	за каждый час работы из расчета пятикратной часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за час работы)

3.3. Другие доплаты работникам Учреждения, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, а также доплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.