Приложение. Порядок получения муниципальными служащими администрации муниципального района "Печора" разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов

Приложение
к постановлению администрации
муниципального района "Печора"
от 17 сентября 2017 г. N 1038

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте названия приложения допущена опечатка. Дату названного постановления следует читать как "17 сентября 2018 г."

Порядок
получения муниципальными служащими администрации муниципального района "Печора" разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов

1. В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 02 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" в связи с прохождением муниципальной службы муниципальному служащему запрещается заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, участвовать в управлении коммерческой организацией или в управлении некоммерческой организацией (за исключением участия в управлении политической партией; участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, садоводческого, огороднического, дачного потребительских кооперативов, товарищества собственников недвижимости; участия на безвозмездной основе в управлении указанными некоммерческими организациями (кроме политической партии) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном муниципальным правовым актом), кроме случаев, предусмотренных федеральными законами, и случаев, если участие в управлении организацией осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации от имени органа местного самоуправления.

2. Участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов осуществляется с разрешения представителя нанимателя (работодателя).

3. Для получения соответствующего разрешения представителя нанимателя (работодателя) муниципальный служащий администрации муниципального района "Печора" подает главе муниципального района - руководителю администрации (далее - глава муниципального района) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку; муниципальный служащий отраслевого органа администрации муниципального района "Печора" - руководителю соответствующего отраслевого органа администрации муниципального района "Печора" (далее - руководитель отраслевого органа) согласно приложению 2 к настоящему Порядку.

К заявлению прилагаются документы (или их проекты), обосновывающие участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов.

Глава муниципального района, руководитель отраслевого органа в течение трех рабочих дней направляет заявление и приложенные к нему документы на рассмотрение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов администрации муниципального района "Печора" (далее - Комиссия).

4. По результатам рассмотрения заявления и документов (проектов документов), указанных в пункте 3 настоящего Порядка, Комиссия принимает одно из следующих решений:

а) рекомендовать главе муниципального района, руководителю отраслевого органа разрешить участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов.

б) рекомендовать главе муниципального района, руководителю отраслевого органа отказать в разрешении на участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов.

5. Принятое Комиссией решение направляется секретарем Комиссии главе муниципального района, руководителю отраслевого органа в течение трех рабочих дней со дня принятия решения Комиссией.

Глава муниципального района, руководитель отраслевого органа по результатам рассмотрения рекомендаций Комиссии принимает соответствующее решение и направляет его в течение трех рабочих дней секретарю Комиссии.

Секретарь Комиссии уведомляет заявителя о принятом решении в течение трех рабочих дней со дня получения решения и направляет материалы для приобщения к личному делу муниципального служащего в сектор по кадрам и муниципальной службе администрации МР "Печора", специалисту отраслевого органа, ответственному за кадровую работу.