Приложение 6. Должностная инструкция начальника отдела муниципального имущества управления имущественных и земельных отношений администрации МР "Усть-Вымский"

Утверждено
постановлением администрации
МР "Усть-Вымский"
от 21.03.2017 г. N 123а
(Приложение 6)

Должностная инструкция
начальника отдела муниципального имущества управления имущественных и земельных отношений администрации МР "Усть-Вымский"

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

4.1.1.1. Общие положения

1.1. Начальник отдела муниципального имущества управления имущественных и земельных отношений администрации МР "Усть-Вымский" (далее - начальник отдела) согласно Федеральному закону "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закону Республики Коми "О некоторых вопросах муниципальной службы в Республике Коми" является муниципальным служащим, исполняющим в установленном порядке обязанности по должности муниципальной службы в соответствии с трудовым договором с муниципальным служащим, распоряжением администрации МР "Усть-Вымский" (далее - Администрация);

1.2. начальник отдела работает под непосредственным руководством начальника управления имущественных и земельных отношений администрации МР "Усть-Вымский" (далее - начальник управления);

1.3. начальник отдела назначается и освобождается от должности руководителем администрации МР "Усть-Вымский" (далее - руководитель администрации);

1.4. начальник отдела в своей деятельности руководствуется Конституциями Российской Федерации и Республики Коми, законами Российской Федерации и Республики Коми, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации и Главы Республики Коми, постановлениями Правительства Российской Федерации и Республики Коми, законами Республики Коми, Уставом муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский", нормативными правовыми актами органа местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский", Положением об управлении и настоящей должностной инструкцией.

2. Квалификационные требования

2.1. Для замещения должности муниципальной службы начальник отдела в соответствии со статьей 3 Положения о муниципальной службе муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский", утвержденного решением Совета МР "Усть-Вымский" от 15.04.2008 г. N 09/4-108 устанавливаются следующие типовые квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

наличие высшего образования, стажа муниципальной службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

5. Должностные обязанности

3.1. Начальник отдела:

3.1.1. готовит проекты постановлений и распоряжений Администрации, проекты решений Совета МР "Усть-Вымский" по вопросам, входящим в компетенцию управления по поручению начальника управления;

3.1.2. готовит проекты договоров о предоставлении объектов имущества, находящегося в собственности МО МР "Усть-Вымский" в аренду, безвозмездное пользование, оперативное управление, хозяйственное ведение, доверительное управление, концессионные соглашения;

3.1.3. по поручению начальника управления представляет в установленном порядке интересы администрации МР "Усть-Вымский" при государственной регистрации права муниципальной собственности на недвижимое имущество, земельные участки в Управлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Республике Коми.

3.1.4. оказывает консультационную помощь организациям, гражданам по вопросам управления и распоряжения собственностью МР "Усть-Вымский";

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

3.1.6. рассматривает поступающие в администрацию МР "Усть-Вымский" материалы, письма, жалобы, по вопросам, относящиеся к компетенции управления, готовит на них ответы и контролирует их исполнение;

3.1.6. ведет учет и контролирует исполнение договоров о предоставлении объектов имущества, находящегося в собственности МО МР "Усть-Вымский";

3.1.7. производит расчет арендной платы по договорам аренды имущества МО МР "Усть-Вымский";

3.1.8. производит перевод сумм, неправильно поступивших или неверно зачисленных платежей, в рамках компетенции управления;

3.1.9. составляет номенклатуру дел управления, описи дел постоянного хранения, передает дела (документы) на хранение в районный архив;

3.1.10. готовит и направляет отчеты о проделанной работе установленной формы;

3.1.11. принимает участие в проверках муниципальных и иных организаций по сохранности и использованию имущества по назначению;

3.1.12. готовит документы для проведения аукционов по продаже права на заключение договоров аренды, продаже объектов имущества МО МР "Усть-Вымский".

3.1.13. готовит документы для передачи объектов из муниципальной собственности в государственную собственность и наоборот, из муниципальной собственности в собственность городских и сельских поселений и наоборот;

3.1.14. ведет реестр объектов имущества, находящихся в собственности МО МР "Усть-Вымский".

3.2. Начальник отдела обязан:

3.2.1. соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;

3.2.2. исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;

3.2.3. соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций;

3.2.4. соблюдать установленные в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;

3.2.5. поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

3.2.6. не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

3.2.7. беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

3.2.8. представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;

3.2.9. сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;

3.2.10. соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

3.2.11. уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.

3.3. Начальник отдела не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений законодательства Российской Федерации, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения.

В случае исполнения муниципальным служащим неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Права

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" начальник отдела имеет право на:

4.1. ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;

4.2. обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

4.3. оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);

4.4. отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

4.5. получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;

4.6. участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;

4.7. получение дополнительного профессионального образования в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;

4.8. защиту своих персональных данных;

4.9. ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;

4.10. объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;

4.11. рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;

4.12. пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.13. Запрашивать от структурных подразделений Администрации необходимую информацию, касающуюся выполнения должностных инструкций;

4.14. Участвовать по поручению руководителя Администрации, начальника управления в работе комиссий, совещаний и других мероприятий Администрации, по вопросам, относящимся к компетенции управления.

4.15. Получать доступ к информационной системе "Консультант плюс".

4.16. участвовать по поручению руководителя Администрации, начальника управления в работе комиссий, совещаний и других мероприятий Администрации, по вопросам, относящимся к компетенции управления.

5. Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей

5.1. Начальник отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей несет дисциплинарную ответственность в соответствии с Федеральным законом и Трудовым кодексом Российской Федерации.

5.2. Начальник отдела несет ответственность, установленную российским законодательством за невыполнение или ненадлежащее выполнение должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, задачами и функциями управления.

6. Перечень муниципальных услуг, оказываемых при участии муниципального служащего гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом предоставления муниципальной услуги

6.1. "Передача муниципального имущества в доверительное управление".

6.2. "Передача муниципального имущества в аренду".

6.3. "Передача муниципального имущества в безвозмездное пользование".

6.4. "Предоставление выписки из Реестра муниципальной собственности".

6.5. "Предоставление информации о ранее приватизированном имуществе".

6.6. "Предоставление информации об объектах недвижимого имущества, находящегося в муниципальной собственности и предназначенного для сдачи в аренду".