Приложение. Изменения, вносимые в постановление администрации МО ГО "Сыктывкар" от 28.06.2018 N 6/1639 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций, осуществляющих обучение, функции и полномочия учредителя которых осуществляют управление образования и управление дошкольного образования администрации МО ГО "Сыктывкар"

Приложение
к постановлению администрации
МО ГО "Сыктывкар"
от 17.01.2019 N 1/112

Изменения,
вносимые в постановление администрации МО ГО "Сыктывкар" от 28.06.2018 N 6/1639 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций, осуществляющих обучение, функции и полномочия учредителя которых осуществляют управление образования и управление дошкольного образования администрации МО ГО "Сыктывкар"

В постановлении администрации МО ГО "Сыктывкар" от 28.06.2018 N 6/1639 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций, осуществляющих обучение, функции и полномочия учредителя которых осуществляют управление образования и управление дошкольного образования администрации МО ГО "Сыктывкар":

1. Пункт 2 постановления дополнить подпунктом 2.3. следующего содержания:

"2.3. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

При установлении в Республике Коми размера минимальной заработной платы месячная заработная плата работника не может быть ниже размера минимальной заработной платы, установленной региональным соглашением о минимальной заработной плате в Республике Коми, при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).

Реализация гарантий по оплате труда работников, установленных настоящим подпунктом, осуществляется за счет фонда оплаты труда соответствующей муниципальной образовательной организации.".

2. В приложении N 1 "Должностные оклады (оклады, ставки заработной платы) руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных образовательных организаций" к постановлению:

2.1. В пункте 7 слова "должностные оклады" заменить словами "должностные оклады (оклады)".

2.2. В пункте 8 в позиции 1 таблицы Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" в I квалификационном уровне слова "секретарь-стенографистка;" и "стенографистка;" исключить.

2.3. Примечание дополнить абзацами 4 и 5 следующего содержания:

"Квалификационные категории по оплате труда специалистов устанавливаются руководителем Организации. При определении квалификационной категории работнику учитывается степень самостоятельности работника при выполнении должностных обязанностей, его ответственность за принимаемые решения, отношение к работе, эффективность и качество труда, а также профессиональные знания, опыт практической деятельности, определяемый стажем работы по специальности, и др.

Соответствие фактически выполняемых обязанностей и квалификации работников требованиям должностных характеристик определяется аттестационной комиссией согласно действующему положению о порядке проведения аттестации в Организации.".

3. В приложении N 3 "Выплаты компенсационного характера работникам муниципальных образовательных организаций" к постановлению:

ГАРАНТ:

Подпункт 3.1 пункта 3 вступает в силу с 1 января 2019 г.

3.1. Подпункт 4 пункта 1 изложить в следующей редакции:

"4) компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования;".

3.2. Подпункт 5 исключить.

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

3.4. В таблице пункта 2.2. в позиции 6 слова ", реализующих образовательные программы," исключить.

3.5. Пункт 4 дополнить абзацами 3 и 4 следующего содержания:

"Доплата молодым специалистам исчисляется исходя из должностного оклада (оклада, ставки заработной платы) работника без учета выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Молодым специалистам, выполняющим педагогическую и (или) преподавательскую работу, доплата исчисляется пропорционально объему учебной нагрузки.".

ГАРАНТ:

Подпункт 3.6 пункта 3 вступает в силу с 1 января 2019 г.

3.6. Пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Педагогическим работникам, участвующим в государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования осуществляется выплата компенсационного характера - компенсация за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования.

Компенсация за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования осуществляется в размерах и порядке, установленных постановлением Правительства Республики Коми от 24.04.2014 N 161 "Об установлении размера и порядка выплаты педагогическим работникам, участвующим в государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования".

ГАРАНТ:

Подпункт 3.7 пункта 3 вступает в силу с 1 января 2019 г.

3.7. Пункт 6 исключить.

4. В приложении N 4 "Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных образовательных организаций" к постановлению:

4.1. В таблице пункта 3 позицию 6 изложить в следующей редакции:

"

6.

Педагогическим работникам за индивидуальное обучение на дому детей, имеющих ограниченные возможности здоровья, на основании медицинского заключения или за дистанционное обучение детей-инвалидов на основании протокола психолого-медико-педагогической комиссии (педагогическим работникам надбавка устанавливается пропорционально объему учебной нагрузки)

до 20

".

5. В пункте 6 приложения N 6 "Порядок регулирования уровня заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера муниципальных образовательных организаций" к постановлению слова "должностные оклады, (ставки заработной платы)" заменить на слова "должностные оклады (оклады), ставки заработной платы (тарифные ставки)".

6. В приложении N 7 "Порядок формирования планового фонда оплаты труда муниципальных образовательных организаций" к постановлению:

6.1. Абзац 6 пункта 1 изложить в следующей редакции:

"Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях применяется при расчете планового фонда оплаты труда, за исключением компенсационных выплат, указанных в подпункте 6 пункта 1 приложения N 3 к постановлению.".

6.2. В пункте 3 после слов "младших воспитателей," добавить слова "помощников воспитателей,".

6.3. Абзац 2 и 3 пункта 4 изложить в следующей редакции:

"Выплаты стимулирующего характера работникам Организаций, выплачиваемые за счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определенным приложением N 4 настоящего постановления (за исключением премиальных выплат по итогам работы).

За счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности, работникам Организаций могут выплачиваться премиальные выплаты и материальная помощь. Размеры и условия их осуществления определяются в локальном нормативном акте организации.".