Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Администрации Главы Республики Коми от 29 декабря 2018 г. N 129-р "Об утверждении Типовой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми" (с изменениями и дополнениями)
Приказ Администрации Главы Республики Коми от 29 декабря 2018 г. N 129-р "Об утверждении Типовой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми" (с изменениями и дополнениями)
-
Приложение. Типовая методика проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми
-
Приложение N 1. Методы оценки профессиональных и личностных качеств граждан, рекомендуемые при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органов местного самоуправления в Республике Коми
-
Приложение N 2. Описание методов оценки профессиональных и личностных качеств, рекомендуемых при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органов местного самоуправления в Республике Коми
-
Приложение N 3. Объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в Республике Коми или на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в Республике Коми
-
Приложение N 4. Сводная ведомость по результатам конкурсных процедур
-
Приложение N 5. Конкурсный бюллетень по результатам собеседования
-
Приложение N 6. Решение конкурсной комиссии по итогам конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в Республике Коми
-
Приложение N 7. Протокол заседания конкурсной комиссии по результатам конкурса на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления
Приказ Администрации Главы Республики Коми
от 29 декабря 2018 г. N 129-р
"Об утверждении Типовой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми"
В соответствии с Указом Главы Республики Коми от 1 ноября 2016 г. N 130 "Об Администрации Главы Республики Коми", постановлением Правительства от 2 февраля 2018 г. N 67 "Об утверждении региональной программы "Кадровая политика в системе государственного и муниципального управления в Республике Коми" приказываю:
утвердить Типовую методику проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми согласно приложению
|
Руководитель Администрации |
М.Ю. Порядин |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Администрации Главы Республики Коми от 29 декабря 2018 г. N 129-р "Об утверждении Типовой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Республике Коми и на включение в кадровый резерв органа местного самоуправления в Республике Коми"
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после его официального опубликования
Текст приказа опубликован не был
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Администрации Главы Республики Коми от 20 декабря 2023 г. N 107-р
Изменения вступают в силу с 20 декабря 2023 г.