Приложение N 8. Подпрограмма "Обеспечение реализации муниципальной программы Порецкого района Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления" на 2016 - 2020 годы

Приложение N 8
к муниципальной программе
Порецкого района
Чувашской Республики
"Развитие потенциала
муниципального управления"
на 2016 - 2020 года

Паспорт
муниципальной подпрограммы "Обеспечение реализации муниципальной программы Порецкого района Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления" на 2016 - 2020 годы

Ответственный исполнитель муниципальной подпрограммы	-	Администрация Порецкого района Чувашской Республики
Соисполнители	-	Административная комиссия при администрации Порецкого района, структурные подразделения администрации Порецкого района, администрации сельских поселений Порецкого района;
Цели муниципальной подпрограммы	-	повышение эффективности муниципальной службы в Порецком районе, а также результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих Порецкого района; формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы, обеспечивающего эффективность муниципального управления; повышение качества ведения бухгалтерского обслуживания учреждений, формирование полной, сопоставимой и достоверной информации о финансовой деятельности обслуживаемых учреждений, обеспечение действенного контроля за соблюдением законодательства при осуществлении хозяйственных операций и их целесообразностью, обеспечение открытости и доступности информации об учреждении; поддержание правопорядка на территории муниципального образования посредством привлечения к административной ответственности физических и юридических лиц, совершивших административные правонарушения и предупреждение административных правонарушений.
Задачи муниципальной подпрограммы	-	совершенствование нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы; развитие и совершенствование кадровой политики посредством внедрения эффективных кадровых технологий, направленных на повышение профессиональной компетентности, расширение кадрового потенциала муниципальной службы; повышение эффективности работы с кадровым резервом на муниципальной службе; обеспечение замещения вакантных должностей муниципальной службы преимущественно на конкурсной основе; создание условий для непрерывного профессионального образования и развития муниципальных служащих; обеспечение соблюдения муниципальными служащими основных принципов и правил служебного поведения муниципальных служащих, установленных кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих; предупреждение коррупции, выявление и разрешение конфликтов интересов на муниципальной службе и после ухода с нее; введение системы оплаты труда муниципальных служащих в зависимости от эффективности результатов их работы; совершенствование системы предоставления основных и дополнительных гарантий на муниципальной службе; внедрение современных механизмов стимулирования муниципальных служащих; развитие организационного, информационного и ресурсного обеспечения муниципальной службы; повышение престижа муниципальной службы и авторитета муниципальных служащих; обеспечение качественной организации и ведения бухгалтерского и бюджетного учета и отчетности, документального и взаимосвязанного их отражения в бухгалтерских регистрах; увеличение эффективности работы административной комиссии администрации Порецкого района (далее - административная комиссия).
Целевые индикаторы и показатели муниципальной подпрограммы	-	В основе оценки результатов выполнения подпрограммы будет использоваться комплексная оценка выполнения целевых показателей деятельности администрации Порецкого района Чувашской Республики
Сроки и этапы реализации муниципальной подпрограммы	-	2016 - 2020 годы
Объемы финансирования муниципальной подпрограммы с разбивкой по годам ее реализации	-	Объемы бюджетных ассигнований Муниципальной подпрограммы составит 109395,8 тыс. рублей, из них по источникам финансирования из: республиканского бюджета - 1,2 тыс. рублей, в том числе: в 2016 году - 0,7 тыс. рублей; в 2017 году - 0,2 тыс. рублей; в 2018 году - 0,1 тыс. рублей; в 2019 году - 0,1 тыс. рублей; в 2020 году - 0,1 тыс. рублей местного бюджета -109395,8 тыс. рублей, в том числе: в 2016 году - 19097,9 тыс. рублей; в 2017 году - 21476,3 тыс. рублей; в 2018 году - 22794,8 тыс. рублей; в 2019 году - 23712,0 тыс. рублей; в 2020 году - 23712,0 тыс. рублей
Ожидаемые результаты реализации муниципальной подпрограммы	-	реализация муниципальной программы позволит: повысить степень ответственности органов местного самоуправления Порецкого района перед населением; укрепить доверие граждан к органам местного самоуправления Порецкого района; повысить эффективность муниципального управления и местного самоуправления, взаимодействия гражданского общества и бизнеса с органами местного самоуправления Порецкого района; сформировать высококвалифицированный кадровый состав органов местного самоуправления Порецкого района; повысить уровень предупреждения административных правонарушений и уровень правопорядка на территории муниципального образования посредством привлечения к административной ответственности физических и юридических лиц, совершивших административные правонарушения

1. Общая характеристика сферы реализации муниципальной подпрограммы "Обеспечение реализации муниципальной программы Порецкого района Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления" на 2016 - 2020 годы

Муниципальная подпрограмма "Обеспечение реализации муниципальной программы Порецкого района Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления" на 2016 - 2020 годы (далее - Подпрограмма) разработана в соответствии с Порядком разработки, реализации и оценки эффективности муниципальных программ Порецкого района, утвержденным постановлением администрации Порецкого района от 09.10.2013 N 592.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Дату и номер названного постановления следует читать как "12 ноября 2013 г. N 448"

Подпрограмма определяет цели, задачи и направления совершенствования муниципального управления в сфере юстиции на период 2016 - 2020 годов, финансовое обеспечение и механизмы реализации предусмотренных Подпрограммой мероприятий, показатели результативности ее реализации.

Реализация Подпрограммы осуществляется в соответствии с действующим Федеральным законодательством, законодательством Чувашской Республики, муниципальными правовыми актами города Новочебоксарска Чувашской Республики, определяющими механизм реализации муниципальных подпрограмм.

2. Приоритеты реализуемой на территории Порецкого района Чувашской Республики политики в сфере совершенствования Подпрограммы (цели, задачи)

Основными целями подпрограммы являются:

повышение эффективности муниципальной службы в Порецком районе, а также результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих Порецкого района;

формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы, обеспечивающего эффективность муниципального управления;

повышение качества ведения бухгалтерского обслуживания учреждений, формирование полной, сопоставимой и достоверной информации о финансовой деятельности обслуживаемых учреждений, обеспечение действенного контроля за соблюдением законодательства при осуществлении хозяйственных операций и их целесообразностью, обеспечение открытости и доступности информации об учреждении;

поддержание правопорядка на территории муниципального образования посредством привлечения к административной ответственности физических и юридических лиц, совершивших административные правонарушения и предупреждение административных правонарушений.

Для достижения поставленных целей необходимо выполнение следующих задач:

совершенствование нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы;

развитие и совершенствование кадровой политики посредством внедрения эффективных кадровых технологий, направленных на повышение профессиональной компетентности, расширение кадрового потенциала муниципальной службы;

повышение эффективности работы с кадровым резервом на муниципальной службе;

обеспечение замещения вакантных должностей муниципальной службы преимущественно на конкурсной основе;

создание условий для непрерывного профессионального образования и развития муниципальных служащих;

обеспечение соблюдения муниципальными служащими основных принципов и правил служебного поведения муниципальных служащих, установленных кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих;

предупреждение коррупции, выявление и разрешение конфликтов интересов на муниципальной службе и после ухода с нее;

введение системы оплаты труда муниципальных служащих в зависимости от эффективности результатов их работы;

совершенствование системы предоставления основных и дополнительных гарантий на муниципальной службе;

внедрение современных механизмов стимулирования муниципальных служащих;

развитие организационного, информационного и ресурсного обеспечения муниципальной службы;

повышение престижа муниципальной службы и авторитета муниципальных служащих;

обеспечение качественной организации и ведения бухгалтерского и бюджетного учета и отчетности, документального и взаимосвязанного их отражения в бухгалтерских регистрах;

увеличение эффективности работы административной комиссии.

3. Целевые показатели оценки исполнения подпрограммы

В основе оценки результатов выполнения подпрограммы будет использоваться комплексная оценка выполнения целевых показателей деятельности администрации Порецкого района.

Таблица N 1

N п/п	Показатель	Ед.изм.	2016	2017	2018	2019	2020
1.	Содержание администрации Порецкого района для обеспечения функций муниципального образования	%	100	100	100	100	100
2.	Совершенствование системы развития муниципальной службы	%	100	100	100	100	100
3.	Обеспеченность качества и доступности услуг, в учреждениях за отчетный период.	%	100	100	100	100	100
4.	Исполнение сроков представления форм бюджетной отчетности по всем обслуживаемым учреждениям в вышестоящие организации.	%	100	100	100	100	100
5.	Своевременное, полное, достоверное формирование данных об использовании материальных и финансовых ресурсов.	%	100	100	100	100	100
6.	Рассмотрение дел об административных правонарушениях, составление протоколов об административных правонарушениях	%	100	100	100	100	100

4. Перечень подпрограммных мероприятий

Подпрограмма основывается на реализации комплекса мероприятий по развитию муниципального управления в Порецком районе, обеспечивающих достижение поставленных подпрограммой целей и задач, которые сгруппированы по основным направлениям реализации, скоординированы по срокам и исполнителям и обеспечивают комплексный подход и координацию деятельности всех участников подпрограммы с целью достижения планируемых результатов.

Мероприятия предполагается осуществлять по следующим основным направлениям:

содержание администрации Порецкого района для обеспечения функций муниципального образования;

совершенствование и развитие нормативно-правовой базы муниципального образования;

формирование эффективных механизмов подбора кадров для муниципальной службы, совершенствование кадровой политики муниципальной службы;

совершенствование системы дополнительного профессионального образования муниципальных служащих;

совершенствование технологий объективной оценки служебной деятельности муниципальных служащих;

развитие механизма предупреждения коррупции, выявления и разрешения конфликта интересов на муниципальной службе;

участие в мероприятиях, направленных на распространение передового опыта ведения бухгалтерского и бюджетного учета;

обеспечение качества предоставляемых услуг и развитие обширного спектра предоставляемых услуг подведомственными учреждениями;

совершенствование используемых технологий контроля качества и доступности предоставляемых услуг подведомственными учреждениями;

рассмотрение дел об административных правонарушениях, составление протоколов об административных правонарушениях, как средство предупреждения административных правонарушений, так и средство их пресечения.

5. Ресурсное обеспечение подпрограммы

Финансирование подпрограммы осуществляется за счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики и бюджета Порецкого района Чувашской Республики.

Объемы бюджетных ассигнований Муниципальной подпрограммы составит 109395,8 тыс. рублей, из них по источникам финансирования из:

республиканского бюджета - 1,2 тыс. рублей, в том числе:

в 2016 году - 0,7 тыс. рублей;

в 2017 году - 0,2 тыс. рублей;

в 2018 году - 0,1 тыс. рублей;

в 2019 году - 0,1 тыс. рублей;

в 2020 году - 0,1 тыс. рублей

местного бюджета -109394,6 тыс. рублей, в том числе:

в 2016 году - 19097,9 тыс. рублей;

в 2017 году - 21476,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 21398,4 тыс. рублей;

в 2019 году - 23711,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 23711,0 тыс. рублей

На осуществление деятельности административной комиссии для рассмотрения дел об административных правонарушениях 1,2 тыс. рублей, из них по годам:

в 2016 году - 0,7 тыс. рублей;

в 2017 году - 0,2 тыс. рублей;

в 2018 году - 0,1 тыс. рублей;

в 2019 году - 0,1 тыс. рублей;

в 2020 году - 0,1 тыс. рублей.

На обеспечение деятельности подведомственных учреждений за счет бюджета Порецкого района Чувашской Республики 109394,6 тыс. рублей, в том числе по годам:

в 2016 году - 19097,9 тыс. рублей;

в 2017 году - 21476,3 тыс. рублей;

в 2018 году -21398,4 тыс. рублей;

в 2019 году - 23711,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 23711,0 тыс. рублей.