Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 7 февраля 2019 г. N 67-осн
"Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по обеспечению сохранения и развития занятости граждан предпенсионного возраста в Тульской области в 2019 2021 годах, в том числе в рамках реализации регионального проекта "Старшее поколение"
1. Утвердить план мероприятий ("дорожную карту") по обеспечению сохранения и развития занятости граждан предпенсионного возраста в Тульской области в 2019 - 2021 годах, в том числе в рамках реализации регионального проекта "Старшее поколение" (далее - План) (приложение).
2. Государственному учреждению Тульской области "Центр занятости населения Тульской области", являющемуся ответственным исполнителем Плана:
обеспечить выполнение мероприятий Плана;
представлять в министерство труда и социальной защиты Тульской области ежеквартально, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, информацию о ходе выполнения Плана.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на заместителя директора департамента - начальника отдела занятости населения департамента труда и занятости населения министерства труда и социальной защиты Тульской области Капралову Ларису Вячеславовну.
4. Приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
Министр труда и социальной защиты Тульской области |
А.В. Филиппов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 7 февраля 2019 г. N 67-осн "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по обеспечению сохранения и развития занятости граждан в возрасте 50-ти лет и старше в Тульской области в 2019 - 2024 годах, в том числе в рамках реализации регионального проекта "Старшее поколение"
Настоящий приказ вступает в силу с 11 февраля 2019 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 15 февраля 2019 г., на сайте сетевого издания "Сборник правовых актов Тульской области и иной официальной информации" (http://npatula.ru) 11 февраля 2019 г.
Приказом Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 20 декабря 2021 г. N 768-осн настоящий документ признан утратившим силу с 20 декабря 2021 г. Действие названного приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 27 июля 2020 г. N 348-осн
Изменения вступают в силу с 28 июля 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 18 февраля 2020 г. N 81-осн
Изменения вступают в силу с 20 февраля 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 г.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 25 марта 2019 г. N 158-осн
Изменения вступают в силу с 27 марта 2019 г.