Глава 1. Общие положения

Глава 1. Общие положения

1. Настоящий Порядок регулирует отношения, связанные с предоставлением дополнительной меры социальной поддержки отдельных категорий граждан из числа педагогических работников в виде единовременной денежной выплаты (далее - выплата).

2. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", Уставом города Иркутска, решением Думы города Иркутска от 21 декабря 2018 года N 006-20-520836/8 "О дополнительной мере социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты отдельных категорий граждан из числа педагогических работников", иными муниципальными правовыми актами города Иркутска.

3. Право на предоставление выплаты имеет педагогический работник, отвечающий одновременно следующим требованиям:

1) возраст до 30 лет включительно на день подачи заявления о предоставлении выплаты;

2) получивший диплом о среднем профессиональном образовании или диплом о высшем образовании, дающий право занимать должность педагогического работника в муниципальной образовательной организации города Иркутска (далее - МОО г.Иркутска) по основному месту работы (далее вместе - диплом);

3) приступивший к работе в МОО г.Иркутска по основному месту работы по должности педагогического работника не позднее 1 декабря года, в котором ему выдан диплом, или находящийся в трудовых отношениях с МОО г.Иркутска по основному месту работы в должности педагогического работника на день выдачи ему диплома;

4) имеющий объем учебной нагрузки по должности педагогического работника не менее половины нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы;

5) обратившийся с заявлением о предоставлении выплаты не позднее 15 декабря года, в котором ему выдан диплом.

4. Право на получение выплаты также имеет педагогический работник, соответствующий требованиям, предусмотренным подпунктами 1, 2, 4 пункта 3 настоящего Порядка, который приступил к работе в МОО г.Иркутска по основному месту работы по должности педагогического работника по истечении календарного года, в котором ему выдан диплом, при одновременном соблюдении следующих условий:

1) на 31 декабря года, в котором ему выдан диплом, имеются следующие обстоятельства:

а) для женщин - состояние беременности или наличие ребенка в возрасте до 3 лет;

б) для мужчин - прохождение военной службы по призыву или альтернативной гражданской службы;

2) приступивший к работе в МОО г.Иркутска по основному месту работы по должности педагогического работника не позднее календарного года, в котором ребенок достиг возраста 3 лет (для женщин), либо в котором был уволен с военной службы по призыву или с альтернативной гражданской службы в связи с истечением срока (для мужчин). В случаях, когда со дня достижения ребенком возраста 3 лет, либо дня увольнения с военной службы по призыву или с альтернативной гражданской службы до окончания календарного года остается менее 3 месяцев - не позднее календарного года, следующего за истекшим;

3) обратившийся с заявлением о предоставлении выплаты не позднее 15 декабря года, в котором приступил к работе в МОО г.Иркутска в соответствии с подпунктом 2 настоящего пункта.

5. Выплата предоставляется при условии, что педагогический работник принял на себя обязательство проработать в МОО г.Иркутска по основному месту работы по должности педагогического работника не менее трех лет со дня заключения Соглашения о предоставлении единовременной денежной выплаты, по форме согласно Приложению N 4 к настоящему Порядку (далее - Соглашение).

6. Предоставление выплаты является публичным обязательством муниципального образования город Иркутск перед физическим лицом, подлежащим исполнению в денежной форме (далее - публичное обязательство).

7. Уполномоченными структурными подразделениями администрации города Иркутска, осуществляющими формирование, финансовое обеспечение осуществления полномочий по исполнению публичного обязательства, а также осуществляющими назначение выплаты, являются департамент образования комитета по социальной политике и культуре администрации города Иркутска, управление культуры, туризма и молодежной политики комитета по социальной политике и культуре администрации города Иркутска (далее - уполномоченный орган).

8. Исполнение публичного обязательства осуществляет уполномоченный орган или МОО г.Иркутска в случае передачи ей полномочий по исполнению публичного обязательства в соответствии с Порядком осуществления муниципальными бюджетными и автономными учреждениями города Иркутска полномочий органа местного самоуправления по исполнению публичных обязательств перед физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме, и финансового обеспечения их осуществления, утвержденным постановлением администрации города Иркутска от 8 декабря 2010 года N 031-06-3023/10.