Приказ Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края от 15 мая 2019 г. N СЭД-18-02-06-36 "О комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края иных периодов работы" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края от 15 мая 2019 г. N СЭД-18-02-06-36
"О комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края иных периодов работы"

В соответствии со статьей 16 Закона Пермской области от 9 августа 1999 г. N 580-86 "О стаже государственной гражданской службы Пермского края, стаже муниципальной службы в Пермском крае", приказываю:

1. Создать комиссию по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, для исполнения обязанностей по замещаемой должности.

2. Утвердить прилагаемые:

2.1. Положение о комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, для исполнения обязанностей по замещаемой должности;

2.2. состав Комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, для исполнения обязанностей по замещаемой должности (по должностям).

5. Признать утратившими силу:

приказ Министерства экономического развития Пермского края от 27 августа 2014 г. N СЭД-18-06-45 "О комиссии Министерства экономического развития Пермского края по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы других видов деятельности";

приказ Министерства экономического развития Пермского края от 19 января 2015 г. N СЭД-18-02-06-2 "О внесении изменений в приказ заместителя председателя Правительства - министра экономического развития Пермского края от 27 августа 2014 г. N СЭД-18-06-45 "О комиссии Министерства экономического развития Пермского края по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы иных видов деятельности";

приказ Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края от 30 июля 2017 г. N СЭД-18-02-06-52 "Об утверждении состава комиссии Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы иных видов деятельности";

пункт 2 Приложения к приказу Министерства экономического развития Пермского края от 31 мая 2018 г. N СЭД-18-02-06-49 "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства экономического развития Пермского края".

4. Опубликовать настоящий приказ в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края.

5. Департаменту государственной службы Аппарата Правительства Пермского края обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих Пермского края, замещающих должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, с настоящим приказом.

6. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр

М.А. Колесников

Положение
о комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, для исполнения обязанностей по замещаемой должности
(утв. приказом Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края от 15 мая 2019 г. N СЭД-18-06-02-36)

1. Настоящим Положением определяется порядок образования и работы комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края, для исполнения обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы Пермского края (далее соответственно - гражданский служащий, гражданская служба, Министерство, Комиссия).

Комиссия образуется в Министерстве в целях реализации части 3 статьи 13, статьи 16 Закона Пермской области от 9 августа 1999 г. N 580-86 "О стаже государственной гражданской службы Пермского края, стаже муниципальной службы в Пермском крае" (далее - Закон от 9 августа 1999 г. N 580-86).

Обеспечение деятельности Комиссии осуществляется департаментом государственной службы Аппарата Правительства Пермского края (далее - Департамент).

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Пермского края, иными нормативными правовыми актами Пермского края и настоящим Положением.

3. Гражданский служащий Министерства подает заявление о включении периодов его работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы ему для исполнения обязанностей по замещаемой должности в Министерстве, в стаж гражданской службы на имя Министра экономического развития и инвестиций Пермского края (далее - Министр) или лица, его замещающего, с приложением документов, установленных статьей 15 Закона от 9 августа 1999 г. N 580-86 (далее - заявление) в Департамент.

Комиссия рассматривает заявление гражданского служащего в течение 30 дней с даты его регистрации.

В случае непредставления гражданским служащим при подаче заявления о включении иных периодов работы в стаж гражданской службы документов, установленных статьей 15 Закона от 9 августа 1999 г. N 580-86, заявление Комиссией не рассматривается. В указанном случае секретарем Комиссии в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления осуществляется подготовка соответствующего письменного ответа гражданскому служащему.

4. Комиссию возглавляет председатель Комиссии, в ее состав входят заместитель председателя Комиссии, иные члены Комиссии и секретарь Комиссии.

Комиссия формируется по должностям гражданской службы в Министерстве.

Персональный состав Комиссии определяется на дату ее заседания, из гражданских служащих, замещающих соответствующие должности гражданской службы или исполняющих обязанности по соответствующим должностям гражданской службы.

5. Председатель Комиссии руководит работой Комиссии, назначает даты проведения ее заседаний.

В случае отсутствия председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.

6. Секретарь Комиссии:

осуществляет регистрацию поданных заявлений и сбор поступивших документов;

готовит материалы на рассмотрение Комиссии;

оповещает членов Комиссии о дате и месте проведения заседания Комиссии;

оформляет протоколы заседаний Комиссии и обеспечивает их хранение;

направляет решения, принятые Комиссией, соответствующим адресатам.

7. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей от общего числа членов Комиссии.

8. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии путем открытого голосования.

При равенстве числа голосов голос председательствующего на заседании Комиссии является решающим.

Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами Комиссии, присутствующими на заседании.

9. Для принятия Комиссией решения о включении в стаж гражданской службы иных периодов работы используется всесторонний, объективный анализ:

записей, имеющихся в трудовой книжке;

должностного регламента гражданского служащего;

представленных гражданским служащим документов, подтверждающих имеющийся у него опыт и знание работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, которые необходимы гражданскому служащему для исполнения обязанностей по замещаемой должности гражданской службы;

информации из Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденного постановлением Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 августа 1998 г. N 37, иных справочников и классификаторов, принятых в установленном законодательством порядке;

иных документов.

10. По результатам заседания Комиссией принимается одно из следующих решений:

10.1. признать, что полученный опыт и знания работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях необходимы гражданскому служащему для исполнения обязанностей по замещаемой должности гражданской службы и рекомендовать Министру включить в стаж гражданской службы гражданскому служащему иные периоды работы (далее - решение о включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы);

10.2. признать несоответствие полученного опыта и знаний работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях опыту и знаниям, необходимым гражданскому служащему для исполнения обязанностей по замещаемой должности гражданской службы, и рекомендовать Министру отказать во включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы (далее - решение об отказе во включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы).

11. Решение Комиссии носит рекомендательный характер.

12. Решение Комиссии направляется Департаментом Министру в течение 7 рабочих дней со дня его принятия.

13. В случае принятия Министром решения о включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы Департамент в течение 3 рабочих дней организовывает подготовку проекта приказа о включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы и установлении/изменении размера соответствующей надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (при наличии основания).

Копия указанного приказа Министерства приобщается к личному делу гражданского служащего.

При включении в стаж гражданской службы иных периодов работы выплата надбавки к должностному окладу производится с даты издания приказа Министерства о включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы и установления соответствующей надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе.

15. В случае принятия решения об отказе во включении в стаж гражданской службы гражданскому служащему иных периодов работы Министром ставится соответствующая резолюция на протоколе заседания Комиссии.

16. Секретарь Комиссии обеспечивает ознакомление гражданского служащего с соответствующим приказом Министерства либо протоколом заседания Комиссии в течение пяти рабочих дней со дня их подписания.

Состав
комиссии по вопросам включения в стаж государственной гражданской службы Пермского края периодов работы в должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы государственным гражданским служащим Пермского края, замещающим должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве экономического развития и инвестиций Пермского края для исполнения обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы Пермского края (по должностям)
(утв. приказом Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края от 15 мая 2019 г. N СЭД-18-06-02-36)

	- статс - секретарь - первый заместитель министра экономического развития и инвестиций Пермского края, председатель комиссии
	- начальник отдела организационно-правовой работы Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края, заместитель председателя комиссии
	- ведущий консультант отдела правового сопровождения государственной службы департамента государственной службы Аппарата Правительства Пермского края, секретарь комиссии
Члены комиссии:
	- руководитель структурного подразделения Министерства экономического развития и инвестиций Пермского края, в котором государственный гражданский служащий, в отношении которого проводится заседание комиссии, замещает должность государственной гражданской службы Пермского края