Приложение N 10. Целевые показатели эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения культуры г.Иркутска "Иркутский городской театр народной драмы"

Информация об изменениях:

Приложение 10 изменено с 27 марта 2018 г. - Постановление администрации г.Иркутска от 27 марта 2018 г. N 031-06-229/8

См. предыдущую редакцию

Приложение N 10

к Положению о порядке и условиях

материального стимулирования руководителей

муниципальных бюджетных учреждений,

подведомственных управлению культуры,

туризма и молодежной политики комитета

по социальной политике и культуре

администрации города Иркутска

Целевые показатели эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения культуры г.Иркутска "Иркутский городской театр народной драмы"

С изменениями и дополнениями от:

4 апреля 2014 г., 4 марта 2016 г., 27 марта 2018 г.

N п/п	Наименование целевого показателя эффективности деятельности	Критерии оценки деятельности в баллах (максимально возможное)				Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении целевого показателя	Периодичность представления отчетности	Методика расчета
		1 кв.	2 кв.	3 кв.	4 кв.
1.	Выполнение показателя по количеству новых (капитально-возобновленных) постановок, установленного муниципальным заданием				5	Доклад руководителя Учреждения	Годовая (4 квартал)	1. Плановое количество новых (капитально возобновленных) постановок (ед.) ____. 2. Фактическое количество новых (капитально возобновленных) постановок (ед.) _____. Расчет целевого показателя: Фактическое количество новых (капитально возобновленных) постановок (ед.) --------------------------- х 100 Плановое количество новых (капитально возобновленных) постановок (ед.)
2.	Выполнение показателя по доле специалистов творческого состава, имеющих профильное образование, участвующих в создании спектакля, установленного муниципальным заданием	10	10	10	10	Доклад руководителя Учреждения	Квартальная	1. Общее количество специалистов творческого состава участвующих в создании спектакля (чел.) ______. 2. Количество специалистов творческого состава, имеющих профильное образование, участвующих в создании спектакля (чел.) ______. Расчет целевого показателя: Количество сотрудников, имеющих профильное образование, участвующих в создании спектакля (чел.) --------------------------- х 100 Общее количество специалистов творческого состава участвующих в создании спектакля (чел.)
	Совокупная значимость всех критериев в баллах:	10	10	10	15

Заместитель мэра - председатель комитета по социальной политике и культуре администрации г.Иркутска

Т.Н.Эдельман

Начальник управления культуры комитета по социальной политике и культуре администрации г.Иркутска

В.В.Барышников