Приложение N 2. Основные показатели эффективности деятельности муниципальных бюджетных учреждений культуры г.Иркутска "Централизованная библиотечная система", "Гуманитарный центр - библиотека имени семьи Полевых"

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 27 марта 2018 г. - Постановление администрации г.Иркутска от 27 марта 2018 г. N 031-06-229/8

См. предыдущую редакцию

Приложение N 2

к Положению о порядке и условиях

материального стимулирования руководителей

муниципальных бюджетных учреждений,

подведомственных управлению культуры,

туризма и молодежной политики комитета

по социальной политике и культуре

администрации города Иркутска

Основные показатели эффективности деятельности муниципальных бюджетных учреждений культуры г.Иркутска "Централизованная библиотечная система", "Гуманитарный центр - библиотека имени семьи Полевых"

С изменениями и дополнениями от:

4 марта 2016 г., 27 марта 2018 г.

N п/п	Наименование осинового показателя эффективности деятельности	Критерии оценки деятельности в баллах (максимально возможное)				Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении основного показателя	Периодичность представления отчетности	Методика расчета
		1 кв.	2 кв.	3 кв.	4 кв.
Критерии по основной деятельности Учреждения
1.	Выполнение плана по количеству посещений, установленного муниципальным заданием				4	Доклад руководителя Учреждения	Годовая (4 квартал)	1. Плановое количество посещений (ед.) _____. 2. Фактическое количество посещений (ед.) ___. Расчет основного показателя: Фактическое количество посещений (ед.) --------------------------- х 100 Плановое количество посещений (ед.)
2.	Выполнение плана по доле сотрудников, имеющих профильное образование, от общего числа сотрудников, установленного муниципальным заданием	3	3	3	3	Доклад руководителя Учреждения	Квартальная	1. Общее количество сотрудников (чел.)______. 2. Количество сотрудников, имеющих профильное образование (чел.) _________. Расчет основного показателя: Количество сотрудников, имеющих профильное образование (чел.) --------------------------- х 100 Общее количество сотрудников (чел.)
3.	Выполнение плана по числу зарегистрированных пользователей библиотеки, установленного муниципальным заданием				3	Доклад руководителя Учреждения	Годовая (4 квартал)	1. Плановое число зарегистрированных пользователей библиотеки (чел.) ___. 2. Фактическое число зарегистрированных пользователей библиотеки (чел.) ___. Расчет основного показателя: Фактическое число зарегистрированных пользователей библиотеки (чел.) --------------------------- х 100 Плановое число зарегистрированных пользователей библиотеки (чел.)
4.	Выполнение плана по доле удовлетворенности потребителей качеством муниципальной услуги, установленного муниципальным заданием	3	3	3	3	Доклад руководителя Учреждения	Квартальная	1. Общее количество опрошенных (на основании книги отзывов и предложений, а также на основании опросов и анкетирования) _________. 2. Количество положительных отзывов из общего числа опрошенных __ . Расчет основного показателя: Количество положительных отзывов из общего числа опрошенных в отчетном периоде --------------------------- х 100 Общее количество опрошенных (на основании книги отзывов и предложений, а также на основании опросов и анкетирования) в отчетном периоде
	Совокупная значимость всех критериев в баллах:	6	6	6	13

Заместитель мэра - председатель комитета по социальной политике и культуре администрации г.Иркутска

Т.Н.Эдельман

Начальник управления культуры комитета по социальной политике и культуре администрации г.Иркутска

В.В.Барышников