Приложение N 2

Приложение N 2

к Постановлению администрации г.Иркутска

от 19 марта 2014 г. N 031-06-292/14

                        Рекомендуемый план-график

               проведения специальной оценки условий труда

N	Мероприятия	Количество/ единицы измерения	Запланированный срок исполнения мероприятия	Ответственные исполнители; службы, привлекаемые для выполнения мероприятия	Планируемые расходы, тыс. руб.
1	2	3	4	5	6
1.	Подготовка к проведению специальной оценке условий труда:
1.1.	Подготовка специалистов организации по общим вопросам специальной оценки условий труда в учреждениях, уполномоченных на этот вид обучения
1.2.	Приведение к нормативным: - параметров производственных факторов на рабочих местах (замена светильников, установка дополнительного освещения, выполнение защитного заземления и другие мероприятия); - требований к производственному оборудованию, приспособлениям и инструментам; - требований обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты
1.3.	Оформление гражданско-правового договора с организацией, аккредитованной на право проведение специальной оценки условий труда
1.4.	Издание приказа, в соответствии с которым создается комиссия по проведению специальной оценки условий труда
1.5.	Утверждение графика проведения специальной оценки условий труда
1.6.	Разработка и утверждение перечня рабочих мест, подлежащих специальной оценке условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест
1.7.	Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах
1.8.	Декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (в отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производственные факторы не выявлены)
2.	Проведение специальной оценки условий труда
2.1.	Формирование перечня вредных и (или) опасных производственных факторов, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям
2.2.	Измерения и оценка производственных факторов (физических, химических, биологических), трудового процесса (тяжести и напряженности трудового процесса) с оформлением протоколов измерений и оценок по каждому фактору
2.3.	Определение фактического состояния условий труда на рабочем месте на основании производственных измерений и отнесения условий труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности к классам (подклассам) условий труда
3.	Составление отчета о проведении специальной оценки условий труда с разработкой мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников, по результатам специальной оценки условий труда
4.	Утвержденное председателем комиссии отчета о проведении специальной проверки условий труда
5.	Ознакомление работника в письменной форме с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте
6.	Размещение на официальном сайте работодателя и информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (при наличии сайта) сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в част и установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах, которых проводилась специальная оценка условий труда, (в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда).
7.	Направление материалов специальной оценки условий труда в органы исполнительной власти, уполномоченные на проведение государственной экспертизы условий труда, для получения заключения о качестве проведения специальной оценки условий труда.