Глава 6. Порядок определения условий оплаты труда руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера муниципального учреждения

Информация об изменениях:

Заголовок изменен с 24 октября 2019 г. - Постановление администрации г.Иркутска от 24 октября 2019 г. N 031-06-840/9

См. предыдущую редакцию

Глава 6. Порядок определения условий оплаты труда руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера муниципального учреждения

Информация об изменениях:

Пункт 52 изменен с 29 января 2022 г. - Постановление Администрации города Иркутска от 20 января 2022 г. N 031-06-19/22

См. предыдущую редакцию

52. Заработная плата руководителя муниципального учреждения устанавливается при заключении с ним трудового договора (дополнительного соглашения) заместителем мэра - руководителем аппарата администрации города Иркутска по согласованию с комитетом по бюджетной политике и финансам администрации города Иркутска.

Информация об изменениях:

Пункт 53 изменен с 29 января 2022 г. - Постановление Администрации города Иркутска от 20 января 2022 г. N 031-06-19/22

См. предыдущую редакцию

53. Заработная плата заместителей руководителя, главного бухгалтера муниципального учреждения устанавливается при заключении с ними трудовых договоров руководителем муниципального учреждения, по согласованию с аппаратом администрации города Иркутска.

Информация об изменениях:

Пункт 54 изменен с 29 января 2022 г. - Постановление Администрации города Иркутска от 20 января 2022 г. N 031-06-19/22

См. предыдущую редакцию

54. Заработная плата руководителя, его заместителей и главного бухгалтера муниципального учреждения состоит из должностного оклада, доплат и надбавок компенсационного характера, надбавок стимулирующего характера, а также премий.

Должностной оклад руководителя муниципального учреждения устанавливается при заключении с ним трудового договора (дополнительного соглашения к трудовому договору) заместителем мэра - руководителем аппарата администрации города Иркутска по согласованию с комитетом по бюджетной политике и финансам администрации города Иркутска в соответствии с Положением о порядке определения размера должностного оклада руководителя муниципального казенного, бюджетного, автономного муниципального учреждения города Иркутска, утвержденным постановлением администрации города Иркутска от 7 сентября 2018 года N 031-06-815/8.

55. Должностной оклад заместителей руководителя муниципального учреждения устанавливается на 10% ниже должностного оклада руководителя муниципального учреждения. Должностной оклад главного бухгалтера устанавливается на 30% ниже должностного оклада руководителя муниципального учреждения.

Информация об изменениях:

Пункт 56 изменен с 24 октября 2019 г. - Постановление администрации г.Иркутска от 24 октября 2019 г. N 031-06-840/9

См. предыдущую редакцию

56. Доплаты и надбавки компенсационного характера, надбавки стимулирующего характера устанавливаются руководителю муниципального учреждения в соответствии с главами 3, 4 настоящего Примерного положения. Премии руководителю муниципального учреждения устанавливаются в соответствии с главой 7 настоящего Примерного положения.

Информация об изменениях:

Пункт 57 изменен с 24 октября 2019 г. - Постановление администрации г.Иркутска от 24 октября 2019 г. N 031-06-840/9

См. предыдущую редакцию

57. Размеры, порядок и условия установления доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера, премий заместителям руководителя, главному бухгалтеру муниципального учреждения устанавливаются в соответствии с главами 3, 4, 5 настоящего Примерного положения.

Информация об изменениях:

Пункт 58 изменен с 29 января 2022 г. - Постановление Администрации города Иркутска от 20 января 2022 г. N 031-06-19/22

См. предыдущую редакцию

58. Размер заработной платы руководителя муниципального учреждения, его заместителей, главного бухгалтера муниципального учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, определяется с учетом предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя муниципального учреждения, его заместителей и главного бухгалтера муниципального учреждения и среднемесячной заработной платы работников муниципального учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей и главного бухгалтера), установленного соответствующим муниципальным правовым актом города Иркутска, распоряжением заместителя мэра - руководителя аппарата администрации города Иркутска.

Информация об изменениях:

Пункт 59 изменен с 29 января 2022 г. - Постановление Администрации города Иркутска от 20 января 2022 г. N 031-06-19/22

См. предыдущую редакцию

59. Основанием для выплаты руководителю муниципального учреждения доплат и надбавок компенсационного характера, надбавок стимулирующего характера, премий по итогам работы за квартал, за год, за особо важные и сложные задания является приказ заместителя мэра - руководителя аппарата администрации города Иркутска.