Приложение N 2. Основные направления деятельности рабочей группы по реализации кадровой политики в учреждениях, организациях, предприятиях Департамента здравоохранения г. Москвы на 2018 г.

Приложение N 2
к приказу Департамента
здравоохранения города Москвы
от 25.01.2018 г. N 77-к

Основные направления
деятельности рабочей группы по реализации кадровой политики в учреждениях, организациях, предприятиях Департамента здравоохранения города Москвы на 2018 год

1. Применение профессиональных стандартов в медицинских организациях государственной системы здравоохранения города Москвы. Разработка должностных инструкций, регламентирующих производственные полномочия и обязанности медицинских работников (акцент на индивидуальном подходе, уход от "шаблонного" образца).

Ответственный: Меженова Ольга Анатольевна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ГП N 12 ДЗМ", Михаленко Яна Степановна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ДГП N 32 ДЗМ"

2. Внедрение эффективного контракта: принципы построения систем стимулирования с применением показателей и критериев, прозрачность системы, вариативность в установке показателей и критериев по должностям; порядок установления размеров стимулирующих выплат и порядок проведения итогов для определения размера стимулирующих выплат с учетом выполнения показателей и условий. Подведение итогов проверки медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы в части перехода на "эффективный контракт" в 2017 году.

Ответственный: Воронина Оксана Александровна, начальник отдела кадров ГАУЗ "МНПЦ МРВиСМ ДЗМ", Костина Мария Анатольевна, специалист по кадрам ГКУ ДКД МО ДЗМ

3. Проведение кадровых мероприятий по участию сотрудников медицинских организаций Департамента здравоохранения города Москвы в аккредитации выпускников медицинских вузов, расположенных на территории города Москвы, и образовательных организаций среднего профессионального образования Департамента здравоохранения города Москвы.

Ответственный: Александрова Людмила Васильевна - начальник отдела кадров ГБУЗ "ГП N 115 ДЗМ"

4. Развитие корпоративной культуры в кадровой службе медицинской организации государственной системы здравоохранения города Москвы в рамках реализуемой Программы по пациентоориентированности (система мотивация в каждой медицинской организации, обучение персонала коммуникационным навыкам, командообразованию, личной эффективности и ответственности).

Ответственный: Первакова Елена Александровна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ДГКБ N 9 им. Г.Н. Сперанского ДЗМ

5. Нормативное правовое регулирование деятельности медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы (в части кадрового делопроизводства): коллективные договоры, правила внутреннего трудового распорядка, положения об оплате труда, подготовка и оформление локальных нормативных документов.

Ответственный: Трушина Евгения Викторовна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ИКБ N 2 ДЗМ", Матвеева Анна Вячеславовна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ГП N 69 ДЗМ"

6. Методическое сопровождение деятельности кадровых служб столичного здравоохранения (свод документов для сотрудника кадровой службы, инструкции, правила). Онлайн-консультации (только для кадровиков столичного здравоохранения).

Ответственный: Завьялова Алевтина Вячеславовна, заместитель главного врача по кадрам ГБУЗ "ПКБ N 4 им. П.Б. Ганнушкина ДЗМ", Брызгалова Нонна Анатольевна, заместитель главного врача по кадрам ГБУЗ Городской клинической больницы имени С.П. Боткина ДЗМ

7. Проведение проверок медицинских организаций государственной системы здравоохранения (после издания распорядительных документов Департамента здравоохранения города Москвы):

Ответственный: Азарова Ольга Александровна, главный специалист Управления кадровой политики и образования Департамента здравоохранения города Москвы, Руднева Вера Геннадьевна, начальник отдела кадрового обеспечения ГКУ ДКД МО ДЗМ

8. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка, специализация врачей и среднего медицинского персонала. Адаптация выпускников медицинских ВУЗов, институт наставничества.

Ответственный: Руднева Вера Геннадьевна, начальник отдела кадрового обеспечения ГКУ ДКД МО ДЗМ Костина Мария Анатольевна, специалист по кадрам ГКУ ДКД МО ДЗМ Сотрудники кадровой службы ГБУЗ "КДП N 121 ДЗМ"

9. Участие в Проектной деятельности Департамента здравоохранения города Москвы

9.1. Проект "О присвоении статуса "Московский врач".

Ответственный: Боровова Евгения Валерьевна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ГКБ N 15 им. О.М. Филатова ДЗМ", Андреева Оксана Валерьевна, начальник отдела кадров ГБУЗ "ГП N 170 ДЗМ"

9.2. Проект "Лидер.Мед".

Ответственный: Евтишенкова Екатерина Вячеславовна, начальник отдела кадров ГБУЗ "Морозовская детская городская больница ДЗМ", Морозова Елена Владимировна, начальник отдела кадров ГАУЗ "СП N 62 ДЗМ"