Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу Департамента
городского имущества города Москвы
от 27 апреля 2018 г. N 82
План
противодействия коррупции в Департаменте городского имущества города Москвы на 2018-2019 годы
N |
Наименование мероприятия |
Ответственные исполнители |
Срок исполнения |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. Организационные мероприятия по противодействию коррупции | |||
1.1 |
Взаимодействие с Департаментом региональной безопасности и противодействия коррупции города Москвы, информирование о проводимой Департаментом антикоррупционной работе |
Управление государственной службы и кадров |
По запросам в течение года |
1.2 |
Подготовка материалов и предложений по противодействию коррупции к Совету при Мэре Москвы по противодействию коррупции |
Управление государственной службы и кадров, структурные подразделения Департамента |
По запросам в течение года |
1.3 |
Обеспечение исполнения решений Совета при Мэре Москвы по противодействию коррупции и президиума Совета при Мэре Москвы по противодействию коррупции |
Управление государственной службы и кадров, структурные подразделения Департамента |
В течение года |
1.4 |
Мониторинг антикоррупционного законодательства и приведение проектов правовых актов Департамента в соответствие с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации |
Правовое управление, Управление контроля расхода и использования жилищного фонда |
Постоянно |
1.5 |
Разработка плана по противодействию коррупции в Департаменте городского имущества города Москвы, на основе Плана противодействия коррупции в городе Москве на 2018-2019 годы |
Управление государственной службы и кадров, структурные подразделения Департамента |
До 01.05.2018 |
1.6 |
Оказание методической помощи и осуществление контроля за реализацией подведомственными организациями комплекса мероприятий организационного, правового, экономического, информационного и кадрового характера, направленных на устранение причин и условий, порождающих коррупцию в организациях, в пределах их полномочий |
Управление государственной службы и кадров, заместители руководителя Департамента, курирующие подведомственные организации |
Постоянно |
1.7 |
Участие руководителя, заместителей руководителя Департамента в международных мероприятиях по вопросам противодействия коррупции, в работе конференций, форумов, заседаниях по вопросам противодействия коррупции |
Руководитель, заместители руководителя Департамента, Управление государственной службы и кадров |
По приглашению организаторов мероприятий |
1.8 |
Проведение заседаний комиссий по противодействию коррупции, комиссий по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
Управление государственной службы и кадров |
В соответствии с положениями о комиссиях |
1.9 |
Анализ и обобщение информации о фактах коррупции в Департаменте и подведомственных организациях |
Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
1.10 |
Анализ рассмотрения обращений граждан и организаций (в том числе анализ количества обращений и их характера) о фактах коррупции, поступивших в Департамент и подведомственные организации, и анализ рассмотрения обращений граждан, содержащих сведения о коррупционных, правонарушениях. Направление результатов проведенного анализа в Департамент региональной безопасности и противодействия коррупции города Москвы для изучения и обобщения |
Управление делами, Управление правового обеспечения в сфере защиты имущества, Управление контроля расхода и использования жилищного фонда, Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
1.11 |
Мониторинг средств массовой информации и информационно-телекоммуникационной сети Интернет в целях выявления сведений о фактах коррупции в Департаменте, подведомственных организациях, а также сведений о нарушениях ограничений, запретов и неисполнении обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, государственными гражданскими служащими Департамента, и работниками подведомственных организациях |
Отдел внутренних и внешних коммуникаций, Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
1.12 |
Анализ соблюдения государственными гражданскими служащими Департамента антикоррупционных стандартов поведения |
Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
1.13 |
Прием граждан и представителей организаций по вопросам противодействия коррупции |
Руководитель, заместители руководителя Департамента, Управление государственной службы и кадров |
При наличии обращений |
1.14 |
Проведение в Международный день по борьбе с коррупцией лекций и семинаров для повышения уровня правовой грамотности государственных гражданских служащих Департамента и работников подведомственных организаций |
Правовое управление, Управление правового обеспечения в сфере защиты имущества, Управление по защите интересов города Москвы в жилищной сфере, Отдел внутренних и внешних коммуникаций, Управление государственной службы и кадров |
Ежегодно 9 декабря |
1.15 |
Представление предложений для включения в План мероприятий по противодействию коррупции в городе Москве, и в Департаменте на 2020-2021 годы |
Управление государственной службы и кадров, структурные подразделения Департамента |
До 01.10.2019 |
1.16 |
Представление отчетов об исполнении мероприятий Плана противодействия коррупции в Департаменте на 2018-2019 годы в Департамент региональной безопасности и противодействия коррупции города Москвы |
Управление государственной службы и кадров, структурные подразделения Департамента |
До 05 июля и до 05 января |
2. Противодействие коррупции при прохождении государственной гражданской службы города Москвы в Департаменте, а также при замещении должностей в подведомственных организациях | |||
2.1 |
Проверка сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы города Москвы, и лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Москвы в Департаменте, руководителями подведомственных организаций, соблюдения ими запретов и ограничений при исполнении должностных обязанностей, в том числе запрета отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами |
Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
2.2 |
Осуществление мероприятий, необходимых для принятия решения о проведении проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими города Департамента, а также руководителями подведомственных организаций |
Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
2.3 |
Рассмотрение уведомлений государственных гражданских служащих города Департамента о случаях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а также уведомлений работников подведомственных организаций, в целях предотвращения и урегулирования конфликта интересов |
Управление государственной службы и кадров |
Постоянно |
3. Реализация антикоррупционной политики в сфере осуществления закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд города Москвы | |||
3.1 |
Мониторинг нарушений антимонопольного законодательства в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд города Москвы, выработка предложений по созданию механизмов защиты интересов заказчика и поставщика (подрядчика, исполнителя) |
Управления бюджетного планирования, бухгалтерского учета и государственного заказа |
Постоянно |
4. Обучение государственных гражданских служащих Департамента | |||
4.1 |
Обучение государственных гражданских служащих Департамента по программам противодействия коррупции, создание условий для повышения уровня правосознания и популяризации антикоррупционных стандартов поведения государственных гражданских служащих города Москвы с учетом положений международных актов в области противодействия коррупции |
Управление государственной службы и кадров |
По отдельному плану Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы |
5. Антикоррупционное просвещение | |||
5.1 |
Разработка и внедрение мер, направленных на создание условий, повышающих правосознание граждан и популяризацию антикоррупционных стандартов поведения |
Правовое управление, Управление контроля расхода и использования жилищного фонда, Управление государственной службы и кадров |
Раз в полугодие |
5.2 |
Организация размещения на официальном сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информации о результатах работы Департамента и подведомственных организациях в сфере противодействия коррупции |
Отдел внутренних и внешних коммуникаций, Управление государственной службы и кадров |
Ежеквартально |
<< Назад |
||
Содержание Приказ Департамента городского имущества г. Москвы от 27 апреля 2018 г. N 82 "Об утверждении Плана противодействия коррупции... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.